第1篇 管理咨询项目经理岗位职责
职责描述:
1) 参与管理咨询项目前期的服务工作,为客户提供预案,参与项目的合约谈判;
2) 负责带领项目组完成咨询项目的设计、规划,组织团队成员完成全部项目方案设计,并严格执行公司咨询项目工作流程及管理规定;
3) 负责项目整体管控,为项目的进度、质量、成本负责,保障项目顺利进行;
4) 负责解决项目关键技术难点,并对项目技术问题提供支持;
5) 负责配置使用项目人力资源,并进行绩效管理;
6) 负责跟踪咨询方案的具体实施及组织客户培训;
7) 根据客户需求,组织咨询方案的实施。
任职要求:
1) 本科、研究生学历,形象气质佳;
2) 具备两年以上项目管理经验;
3) 在战略管理、绩效管理、精益六西格玛、信息化管理、物流与供应链管理等一个或多个领域具有丰富的经验及一定的见解;
4) 在能源行业、互联网行业有深入研究者优先;
5) 具备良好的沟通协调能力,优秀的分析判断能力以及解决复杂问题的能力;
6) 熟练使用power point/excel等office办公软件;
7) 具有强烈合作和进取精神;工作作风严谨细致,具责任心和敬业精神;
8) 刻苦耐劳,能够胜任出差。
第2篇 管理咨询项目经理岗位职责要求
职责描述：
1)参与管理咨询项目前期的服务工作，为客户提供预案，参与项目的合约谈判；
2)负责带领项目组完成咨询项目的设计、规划，组织团队成员完成全部项目方案设计，并严格执行公司咨询项目工作流程及管理规定；
3)负责项目整体管控，为项目的进度、质量、成本负责，保障项目顺利进行；
4)负责解决项目关键技术难点，并对项目技术问题提供支持；
5)负责配置使用项目人力资源，并进行绩效管理；
6)负责跟踪咨询方案的具体实施及组织客户培训；
7)根据客户需求，组织咨询方案的实施。
职位要求：
1)本科、研究生学历，形象气质佳；
2)具备两年以上项目管理经验；
3) 在战略管理、绩效管理、精益六西格玛、信息化管理、物流与供应链管理等一个或多个领域具有丰富的经验及一定的见解；
4)在能源行业、互联网行业有深入研究者优先；
5) 具备良好的沟通协调能力，优秀的分析判断能力以及解决复杂问题的能力；
6)熟练使用power point/excel等office办公软件；
7) 具有强烈合作和进取精神；工作作风严谨细致，具责任心和敬业精神；
8)刻苦耐劳，能够胜任出差。
第3篇 企业管理咨询项目经理岗位职责
企业风险管理服务项目经理/咨询顾问 致同会计师事务所(特殊普通合伙) 致同会计师事务所(特殊普通合伙),致同会计师事务所,致同会计师 岗位描述:
1、 作为项目经理或咨询顾问,执行企业风险管理、内部控制、内部审计、it等管理咨询项目
2、 负责帮助客户建立或完善风险管理、梳理流程、设计或评价内控
3、 把控项目项目成果质量和进度,进行项目成果汇报
4、 协助项目承接、培训及市场推广
任职资格:
1、正规全日制院校本科学历及以上,mba、acca、cia、cisa、cpa等资格优先考虑
2、逻辑及创新思维、快速学习、沟通协调能力强;具有领导力和职业化素养;追求卓越和完美;独立、客观;工作效率高
3、具有企业管理/风险管理/内部控制/大数据/流程/财务/审计工作经验优先考虑
第4篇 人力资源管理咨询项目经理岗位职责
岗位职责:
1、担任管理咨询项目(政府项目)的项目经理/驻场项目经理,制定项目的计划并组织实施,把控项目进度、质量和成本,对项目负责;
2、参与咨询项目商务工作,参与客户深度跟进如高层沟通,项目建议书撰写等工作;协助咨询专家设计咨询项目实施方案,带领项目组高效执行项目方案;
3、负责客户管理,深度把握客户需求,挖掘客户潜在需求;
4、负责咨询团队的建设与成员培养,营造和谐的咨询团队氛围;
5、负责提炼和总结与项目相关的知识,并参与公司知识管理工作;
6、承担或参与重点行业研究、专项课题研究及模块研究。
任职要求:
1、学历要求:本科或以上学历,条件优异并经验丰富者也可考虑;
2、专业要求:人力资源、企业管理、市场营销等相关专业优先;
3、工作经历:(符合以下条件之一)(1)1年以上咨询公司项目经验;(2)3年以上企业管理工作经验;(3)5年以上人力资源管理工作经验;
4、核心胜任力:具备较强的分析与解决问题的能力、表达与沟通协作的能力、项目管理能力以及团队管理能力等;
5、优选条件:具备国内外大型咨询公司经验或大型企业战略规划经验者优先。
6、有驾照优先。
职位特色:
1、主要对接大型央企,既可担任技术型专业岗位,成为行业或者模块专家;亦可担任经营型岗位,成为技术与商务结合的全能型人才;
2、公司有稳固的合作客户,并具有成熟的管理模式与机制,可复制到各行业推广;
3、公司提供具有市场竞争力的薪酬,并提供年底双薪;
4、可常接触行业最优秀的人才,了解先进的政策或者行业资讯,快速学习和提升自我;
5、对上汇报与对下沟通较为扁平通畅,无复杂人际关系。
第5篇 工程管理咨询项目经理岗位职责要求
职位描述：
【岗位职责】
1、独立主持工程管理咨询项目工作，对项目的质量、进度、客户满意度负责；
2、带领项目团队成员完成咨询项目的实施及交付工作；
3、负责管理咨询团队的建设与成员培养，营造和谐的咨询团队氛围，不断提升项目团队的专业能力；
4、参与咨询项目打单及项目商务，如客户深度跟进、组织开展投标、现场述标等商务活动；
5、承担公司内部课题或者培训课程的开发、设计与实施；
6、主持优化工程管理咨询模块产品、工具和方法，提高管理咨询生产技术及标准。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，理工科相关专业优先，硕士优先；
2、35－42岁，五官端正、形象职业；
3、有企业工程管理方面经验；了解工程行业从投标到回款（包括设计、实施、采购分包、监理）等业务环节运作，包括流程、管理方式和业界经验。
4、有强烈的敬业精神、工作责任心，有优秀的学习能力、创新能力以及团队意识；
5、良好的口头表达及书面表达能力，演讲演示水平高；
6、能熟练操作电脑，精通powerpoint、word、excel等办公软件；
7、能适应高强度工作，接受出差；
8、 曾经担任项目经理或者设计、实施经理者尤佳。
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1、卓越咨询团队：公司拥有专业化的平台以及来自ibm、华为、三星、腾讯等知名企业管理层的行业资深精英顾问团队，他们集成行业与标杆经验，追求与客户共同进步；
2、职业发展空间：
公司实行导师培养机制，所有新进员工均可获得资深顾问指导；
公司统一化平台管理与运作，尊重员工的价值，多元化的职业通道；
多重机会：第三方机构输出人才、外派优秀企业挂职、员工创业多元支持等。
3、丰富的在职学习：
公司具有诸如海外游学、商学院培训、专家讲座、案例、项目管理等多元化的人才学习培养计划，能够让每位员工在不断提高专业水平的同时，获得国际化的行业顶尖视野；
4、多元福利机制：
按国家规定缴纳社保与公积金，额外提供商业保险，年度健康体检（一年以上员工）、过节礼、文体娱乐活动、员工生日慰问、年度公司旅游等。
第6篇 管理咨询项目经理岗位职责任职要求
职责描述:
1) 参与管理咨询项目前期的服务工作，为客户提供预案，参与项目的合约谈判;
2) 负责带领项目组完成咨询项目的设计、规划，组织团队成员完成全部项目方案设计，并严格执行公司咨询项目工作流程及管理规定;
3) 负责项目整体管控，为项目的进度、质量、成本负责，保障项目顺利进行;
4) 负责解决项目关键技术难点，并对项目技术问题提供支持;
5) 负责配置使用项目人力资源，并进行绩效管理;
6) 负责跟踪咨询方案的具体实施及组织客户培训;
7) 根据客户需求，组织咨询方案的实施。
任职要求:
1) 本科、研究生学历，形象气质佳;
2) 具备两年以上项目管理经验;
3) 在战略管理、绩效管理、精益六西格玛、信息化管理、物流与供应链管理等一个或多个领域具有丰富的经验及一定的见解;
4) 在能源行业、互联网行业有深入研究者优先;
5) 具备良好的沟通协调能力，优秀的分析判断能力以及解决复杂问题的能力;
6) 熟练使用power point/excel等office办公软件;
7) 具有强烈合作和进取精神;工作作风严谨细致，具责任心和敬业精神;
8) 刻苦耐劳，能够胜任出差。
管理咨询项目经理岗位
