农民工就业调查报告 篇1
适用场景：农民工就业情况调研、政府政策制定参考
内容看点：农民工收入现状分析、政府政策支持需求
行文逻辑：确定调查对象→收集数据资料→分析收入结构→评估工资状况→总结诉求建议
一、调查时间：
20xx年x月。
二、调查方式：
采访调查
三、调查对象：
城市农民工
为了解x市农民工就业状况、工资收入情况、工资被拖欠情况、下一步的就业打算以及希望政府帮助解决的主要问题，日前，徐州民调中心与徐州调查队联合开展了农民工就业、收入情况等快速调查。
调查结果显示，56.2%的农民工对自己的收入感到满意，77.1%的农民工每月能按时领取工资，农民工收入主要用于“日常生活开销”和“子女教育”;50.4%的农民工认为自己的工作“基本符合”期望，60.0%的农民工将“继续外出打工”，15.4%选择“在家创业”。
年龄在18至50岁间
半成以上为高中或以上
据市民调中心相关人士介绍，此次快速调查，调查对象为全市五县(市)及铜山、贾汪两区在本地企业和尚未外出打工的农民工，共计240人。被访农民工年龄集中在18-50岁之间。
240位被访农民工中，18-x0岁占x8.x%，x1-50岁占48.x%。男性占85.0%，女性占15.0%。半数以上的农民工学历为高中、中专。52.5%的农民工文化程度为高中、中专，2x.x%为初中，xx.x%为大专及以上学历，10.9%为小学及以下。
多数以短期零工为主
长三角为首选打工地
调查显示，被调查民工以短期零工为主。57.1%的被访农民工为“短期零工”，x0.0%为“长期合同工”，10.0%为“自主经营”，另有2.9%目前“失业”。在所从事的工种上以技术工人为主。6x.9%的"农民工从事包括建筑工、木瓦工、泥水工、电工、修理工、缝纫工、厨师、驾驶员等在内的简单技术工种，15.9%为工厂工人，xx.x%为各类服务人员，另有6.9%为管理人员和办事员。
调查显示，长三角地区为首选打工地。40.4%的农民工选择长三角地区为打工地，x5.4%选择徐州本地作为自己的打工地，11.7%选择中西部地区，选择珠三角地区、京津地区等地的比例均不高于x.0%。
收入多集中在1至5万
拖欠工资现象依然存在
调查显示，农民工年收入大多集中在1-5万元。50.8%的农民工年收入为1-x万元;24.6%为x-5万元;1万元以下占15.4%，其中不足5000元的农民工比例为2.9%;9.2%的农民工年收入超过5万元，其中7.5%为5-8万元，1.7%在8万元以上。
调查显示，农民工收入主要用于“日常生活开销”。79.6%的农民工收入用于“日常生活开销”，x9.2%用于“子女教育”，25.0%用于“人情往来”，17.1%用于“房租”，12.5%用于“赡养老人”，7.5%用于“医疗保健”，6.x%用于“储蓄”，2.9%用于“娱乐支出”，仅有0.8%分别用于“技能培训”和“投资”，x.8%用于其他方面。
调查中，农民工工资被拖欠现象仍然存在。77.1%的农民工每月能按时领取工资，有22.9%的农民工工资会被拖欠，其中6.x%的农民工表示“经常被拖欠工资，严重影响了平时生活”。
希望能有节假日休息
创业时能有政策支持
在对20xx年的外出打工的期盼中，调查显示，选择外出打工的农民工，最期盼政府能“督促老板及时发工资，按月结”、“也能有节假日，能休息，能签订劳动合同，希望有养老保障”、能“办理五险一金”。
调查显示，选择在家创业的农民工，最期盼政府能在“资金方面给予支持，特别是在贷款方面提供方便”，同时能在“政策上给予支持”。选择在家种地的农民工，最期盼政府能“帮忙讨回以前被拖欠的工资”，同时希望“医疗保险报销多一点”、“孩子上学不能乱收费，管理好肥料农药价格、质量”等。
农民工就业调查报告 篇2
适用场景：企业招聘前员工素质评估、政府政策制定参考
内容看点：农民工学习意愿分析、就业培训优化方案
行文逻辑：调查基本情况→分析就业现状→收集人员资料→提出改进建议
随着社会主义发展，改革开放的推进，WTO的贸易来往，中国已经正式进入一个发展中的超级经济大国。在党的正确方针领导下，我们坚持改革开放及三个代表的正确领导方针，使国民正在实现小康家庭和谐社会的准则，我们正在进入一个与国际接轨，以科技生产力为导向的新型社会。因此大幅度的劳动力需求也是社会经济发展的重中之重，为了了解广大劳动者的想法及工作满意情况以下是我这次调查的一些情况。
一．调查的一些基本情况
调查时间；20xx年8月18日到20xx年8月31日
调查地点；衡阳市中心
调查内容；社会就业人员对现有工作的满意度及是否愿意再学习
调查方法；开放式街头问卷调查
二．调查目的及意义；
随着改革开放的成功，外企进入中国办工厂是越来越多，也刺激了中国的经济发展，与此同时也加大了中国的就业率及人才的流动率，随着科技机械化生产线的研发，国内的劳动力越来越廉价，失业率也大幅度提高，原因是因为随着科技的发展，生产线的机械化进步，国内大部分的劳动者都来自偏远的乡村，员工的教育普片偏低，不能更好有效的运用生产机械导致企业亏损被裁员。
目的和意义；我今天用问卷的形式调查了几位朋友，调查的目的.就是想了解他们的近况及是否愿意再学习培训及就业倾向，他们有哪些就业的问题及需要社会及政府提供的哪些帮助。我想了解及帮助每一位想工作想创造价值的中国人。
三．调查分析
由于缺乏严格的统计手段，中国目前的农民人口根据估计约为9亿左右，其中两亿多，也就是其中四分之一为农民工。而如果按照稍微广义的估测，即把任何拥有农民身份而不以农业劳动为主要收入来源和工作时间的人计算在内，不对其工作地点是在城市还是在农村进行区别，这个群体的数量可能会达到5亿甚至更多
我国的农民工问题一直十分突出，严重阻碍了我国城乡协调发展的战略要求。在城市，农民工受到社会的排斥和歧视，被限制和禁止从事某些职业。这一方面是，城乡差异影响下思维观念的差异造成的，另一方面主要还是因为广大农民工本身缺乏相关的素质，这里包括行为习惯和专业技能。一旦让广大农民工掌握了一定的技能，提升了相关的素质，他们不但能促进经济发达地区经济的进一步发展，同时也能为他们家乡的经济事业做出巨大的贡献
四．调查内容
1，调查人员资料
姓名；欧阳娟玲 性别，女，年龄25岁 农业户口，高中未婚
现在就业于中国平安衡阳市分支公司内勤员工，月工资为20xx至2500左准备报读衡阳市电大专科文凭，报学会计专业
调查人员想法及意见；希望通过后期的学习强化自己的专业能力，想通过考取国家资格证书以谋求更好的事业发展，希望当地企业多提供试用岗位，使其有个成长的空间
2，调查人员资料
姓名，宁涛性别，男 年龄29岁农业户口，大专，未婚
现在就业于衡阳市宏泰通讯电子公司任职手机业务员，月工资为2500至3000左右
平时喜欢阅读杂志及成功学书籍，有意愿利用业余时间进行专业培训及考取国家资格证书。
调查人员想法及意见；虽然现在工资待遇还算勉强过生活，不过还是希望自己通过后期的学习更完善自己的能力，为社会创造更多的价值，也希望通过学习使自己创造的价值更多。希望有关教育培训机构多针对不同的社会就业人员的工作时间问题，制定新的培训时间及课程，也希望培训机构能免费提供相应的企业进行实习，想要学习工商管理方面的课程
五，建议及思考
通过本次调查，我自己也受到了许多教育，认识到了大部分就业人员都希望通过后天的学习提升自己的能力及收入，证实了古语‘活到老，学到老‘的真理，通过此次街头调查我自己有以下几个建议，希望能够帮助那些想学习和热爱学习的朋友们；
1，提倡夜校及专业学校及企业免费技能教育及考试（相应考试费用自费
2，提供相对专业技能企业临时上岗巩固学习技能（在学习期间，定期提供对象岗位工作，熟悉所学知识及技能掌握，相关单位企业，按学员当日工作价值提供相对应劳动报酬，实行日结款制
3，成立相关监督组织，对培训员工的学习及技能掌握进行相对应的跟踪报告加以总结
4，对学员按时进行职业道德培训及企业制度普及，减少跳槽误工等消极情绪产生
