导语：应届毕业生求职力怎么样？这份报告不空谈理论，用真实观察梳理能力现状、常见卡点和成长路径。语言平实，案例平实具体，读完能马上对照自查、调整节奏。适合想踏实提升、少走弯路的毕业生翻一翻。
报告属性
| 适用对象 | 刚毕业的学长学姐写报告，或者实习岗新人，写作基础一般但得交作业的那种。 |
| 使用场合 | 适合学校就业指导中心交差用，或者hr部门内部汇报用，主要是展示毕业生就业现状和趋势，给领导看数据和结论。 |
| 核心内容 | 想说今年找工作其实没那么难，虽然人多但机会也多，创业热是真热，转行也挺普遍，整体心态更自我、更灵活。 |
| 内容体量 | 800字 |
| 报告关键词 | 应届毕业生就业季 |
报告正文
__年全国高校749万名毕业生会否造就“史上更难就业年”？一知名招聘网站今天发布的“__年应届毕业生求职力”调研报告显示，毕业生的求职难度并未显着增加。
此次问卷调研的对象为今年的高校大专、本科、硕士、博士应届毕业生，覆盖全国各省市自治区，最终回收有效样本58996个。
创业不只为了挣钱
与__年、__年相比，__年选择就业的学生比例有所降低，比例由__年的76.3%降低至__年的71.2%，而选择继续学习深造的学生比例整体变化不大。此外，选择创业的学生比例有所上升，比例由__年的3.2%上升为__年的6.3%，创业意愿比去年翻番。在社会整体的创业热潮影响下，大学生也受到这股洪流的影响，__年毕业生的创业热潮开始兴起。
在选择创业的原因中，调查显示，27.4%为了实现自己的理想，20.8%表示创业是自己的兴趣所在，此外，19.3%的毕业生选择创业是为了挣钱，工作自由也是大学毕业生选择创业的一个重要理由。理想、兴趣、财富、自由等，都凸显出新一代大学毕业生强烈的自我意识。此外，值得关注的是，仍有5.4%的大学生选择创业是因为没有找到合适的工作。
人均获得2个工作机会
在综合比较近三年应届毕业生投递简历、获得面试机会、获得录取通知的数量后可以发现，今年应届毕业生投递简历平均24.9份，低于__年;今年应届毕业生平均获得5.9个面试机会，高于__和__年;今年应届毕业生平均获得2.0个录取通知，高于__年。这说明，尽管__年毕业生的数量仍然在增加，但在经济发展平稳，劳动力市场职位供给充分的情况下，毕业生的求职难度并未显着增加。
近四成毕业生“转行”
从已签约学生的工作与专业是否对口的情况来看，60.6%的学生的签约工作与专业对口，仍有39.4%的毕业生选择了与专业不对口的工作开始职场生涯。说明专业对工作的影响逐渐变小。不同专业毕业生签约工作与所学专业的对口率差异较大。工学专业毕业生签约工作与所学专业对口的比例最高，为69.5%，其次是医学专业毕业生，签约工作与专业对口比例为64.5%，再次为管理学专业毕业生，对口率为61.9%。
报告格式怎么写
标题直接点题，开头设问引出，正文分小标题（比如“创业不只为了挣钱”），每段有数据支撑，结尾没喊口号，就自然收住。
