社区党建报告中怎么写队伍建设不变成花名册升级版？

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写新来的社工第几天开始独立接访、谁带的、带了什么招、现在能处理哪类事。别写“队伍结构持续优化”，写小陈上岗两个月，已能单独调解邻里漏水纠纷，上个月她记的三本民情台账，被街道印成模板发下去。队伍是练出来的，不是招齐的。

高分写作经验

每个成员必须对应一项可验证的业务能力

35.6%用户推荐

写出能力成长的关键节点或事件

25.2%用户推荐

禁用“综合素质较强”“发展潜力较大”等模糊判断

20.3%用户推荐

如被抽调、被借鉴）反推能力真实

12.5%用户推荐

不写培训次数，只写培训带来的动作改变

8.5%用户推荐

基于平台同类范文数据共性特征汇总

社区书记、街道社工站站长、新入职社工、社区后备干部

罗列学历、年龄、党龄、职称，像人事档案搬家，看不出人会不会干活、敢不敢担事、熟不熟门路。