Q

述职述廉实习报告里怎么处理敏感事项不踩雷?

已帮助 304 人解决问题
A

敏感事不回避,但得换骨头不换肉。比如涉及人事调整,写“按科室统一部署完成岗位交接材料归档”,不说谁走了谁来了;涉及争议事项,写“参与XX事项协调会,负责会议记录及纪要整理”,不评对错。重点落在你干的合规动作上,动作干净,文字就安全。

新手常犯的误区

敏感事项要么一笔抹掉,要么写得太细太主观,既暴露风险又显得不稳重。

高分写作经验

只写你执行的动作和交付物
35.6%用户推荐
如“参与”“整理”“归档”)替代判断性表述
27.4%用户推荐
如“依XX办法”“按XX要求”)
20.2%用户推荐
删掉人物称谓和情绪定性
12.3%用户推荐
禁用“我认为”“明显看出”等主观判断句
6.3%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

2400-2799字
41.2%用户选择
2800-3200字
28.4%用户选择
2000-2399字
19.2%用户选择
3201-3600字
12.4%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

适用对象

新进公务员、国企管培生、基层选调生、事业单位新人、军转干部

推荐写法

数据显示,有35.6%的用户认为,首选的写法是只写你执行的动作和交付物,41.2%%的用户倾向选择2400-2799字,而28.4%%的用户选择2800-3200字,19.2%%选择2000-2399字。新手最容易踩的坑是敏感事项要么一笔抹掉,要么写得太细太主观,既暴露风险又显得不稳重。

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