Q

期末述职报告中短板部分怎么写才不挨批?

已帮助 404 人解决问题
A

别写“理论学习不足”这种谁也挑不出错又谁也不信的套话。直接说哪件事卡住了、当时怎么试的、卡在哪一环、现在换什么法子绕过去了。短板不是检讨书,是进展日志的下半截。写清楚你已经动手改了什么,哪怕只改了一小块。

高分写作经验

每项短板必须对应一个已落地的小改进
30.7%用户推荐
用“当时—后来—现在”三句话讲清变化
25.8%用户推荐
避开“能力”“意识”类虚词,只写可观察行为
20.7%用户推荐
短板条目不超过三条
15.2%用户推荐
每条短板字数控制在80字内
10.2%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1600-1900字
35.4%用户选择
1300-1599字
30.2%用户选择
1901-2200字
25.8%用户选择
1000-1299字
10.6%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

推荐写法

数据显示,有30.7%的用户认为,首选的写法是每项短板必须对应一个已落地的小改进,35.4%%的用户倾向选择1600-1900字,而30.2%%的用户选择1300-1599字,25.8%%选择1901-2200字。新手最容易踩的坑是把短板写成自我批评大会发言稿,通篇用形容词堆砌问题,没一个具体事例、没一句改进动作、没一点前后对比。

适用对象

一线执行者、转岗新人、绩效临界员工、跨部门协作者、高潜储备干部

新手常犯的误区

把短板写成自我批评大会发言稿,通篇用形容词堆砌问题,没一个具体事例、没一句改进动作、没一点前后对比。