Q

上半年领导报告结尾怎么写才不拖沓?

已帮助 1266 人解决问题
A

结尾就两件事:收束全文、抬升站位。第一句总结全篇最硬核的一个判断,第二句落到下一步最关键的行动指向,第三句用一句有力量的短话收尾,别喊口号,要让人记住那个点。比如“任务已明,贵在快干”“方向已定,重在落地”。结尾不是另起炉灶,是把前面所有内容压成一块钢板,轻轻一敲,嗡嗡响。

新手常犯的误区

结尾另起一段谈意义、抄上级提法、用“让我们……”式号召句式

高分写作经验

结尾三句话内必须完成收束+指向+定调
40.2%用户推荐
禁用“在……下”“以……为”类长状语
22.5%用户推荐
最后一句控制在12字以内,必须有力
18.5%用户推荐
删掉所有“坚信”“一定”“必将”类空泛承诺
12.5%用户推荐
结尾不出现新概念、新提法、新人名
8.5%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

4300-4700字
33.5%用户选择
3800-4200字
29.7%用户选择
3200-3600字
24.5%用户选择
2800-3100字
14.7%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

适用对象

办公室笔杆子、党委秘书、政研室骨干、综合科干事、文字专班成员

推荐写法

数据显示,有40.2%的用户认为,首选的写法是结尾三句话内必须完成收束+指向+定调,33.5%%的用户倾向选择4300-4700字,而29.7%%的用户选择3800-4200字,24.5%%选择3200-3600字。新手最容易踩的坑是结尾另起一段谈意义、抄上级提法、用“让我们……”式号召句式