Q

七五普法报告问题部分怎么写才不甩锅?

已帮助 1173 人解决问题
A

问题不是倒苦水,是画靶子。写“普法队伍老化”,得带出“去年新招3人中2人半年内调岗”;写“形式单一”,就写“连续三年用同一套展板巡展”。问题段落必须见人、见事、见节点,每句背后都能掏出原始记录。最忌讳用“有待加强”“尚需提升”这种橡皮话,那是给领导看的,不是写报告的。

推荐写法

数据显示,有36.3%的用户认为,首选的写法是每个问题必须对应可查证的具体事件,48.8%%的用户倾向选择3400-3700字,而32.4%%的用户选择3000-3300字,20.2%%选择3800-4100字。新手最容易踩的坑是把客观困难当问题写,比如“经费不足”“人手不够”,全是外部归因

高分写作经验

每个问题必须对应可查证的具体事件
36.3%用户推荐
问题表述中嵌入发生时间地点
24.6%用户推荐
禁用“存在…问题”固定句式
18.1%用户推荐
问题后紧跟一句已有改进动作
14.6%用户推荐
不写无法界定责任主体的问题
8.5%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

3400-3700字
48.8%用户选择
3000-3300字
32.4%用户选择
3800-4100字
20.2%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

把客观困难当问题写,比如“经费不足”“人手不够”,全是外部归因

适用对象

司法局科室负责人、乡镇政法委员、普法讲师团成员、村居法治带头人、高校合作项目联络人