Q

纪工委实习报告里怎么写谈话记录才不像抄条例?

已帮助 261 人解决问题
A

把谈话对象说的原话挑三句最糙的记下来,比如“我真没想到这事能查到我头上”“那天喝多了,签了字就走人”,再配上你当时手心出汗、笔记歪斜的细节。别整理成规范语句,留点毛边儿,让人看出这是现场记的,不是事后编的。

推荐写法

数据显示,有28.4%的用户认为,首选的写法是保留口语中自然停顿和语气词,52.2%%的用户倾向选择1800-2200字,而28.6%%的用户选择1500-1800字,15.6%%选择2200-2600字。新手最容易踩的坑是把谈话内容全改成“当事人承认存在违规行为”这种标准公文腔,像复印机吐出来的纸,没温度也没人味。

高分写作经验

保留口语中自然停顿和语气词
28.4%用户推荐
用括号补记肢体反应或环境细节
22.6%用户推荐
每段谈话后加一句你当时的判断偏差
20.3%用户推荐
禁用“表示”“指出”“强调”等转述动词
15.4%用户推荐
避免整段引述超四行
10.6%用户推荐
不替当事人总结认错态度
5.3%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1800-2200字
52.2%用户选择
1500-1800字
28.6%用户选择
2200-2600字
15.6%用户选择
1200-1500字
5.5%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

把谈话内容全改成“当事人承认存在违规行为”这种标准公文腔,像复印机吐出来的纸,没温度也没人味。

适用对象

实习生、纪检监察新兵、法学专业学生、党校学员、跟班学习干部