Q

试用期实习报告中指导老师评价怎么写才不尴尬?

已帮助 370 人解决问题
A

别写老师夸你什么,写老师哪句话让你改了做法、哪个动作你跟着学了三次、哪次你卡壳老师伸手就调参数。评价不是颁奖词,是写清他手怎么动、嘴怎么说、你眼睛盯哪。

推荐写法

数据显示,有30.5%的用户认为,首选的写法是聚焦指导者的一个具体示范动作,45.2%%的用户倾向选择1000-1500字,而25.8%%的用户选择800-1000字,20.6%%选择1500-2000字。新手最容易踩的坑是把指导老师写成颁奖嘉宾,通篇“高度肯定”“悉心指导”,看不见人、听不见声。

高分写作经验

聚焦指导者的一个具体示范动作
30.5%用户推荐
必须写出自己模仿的细节偏差
25.8%用户推荐
写清该指导带来的行为改变节点
20.7%用户推荐
禁用“认真负责”“平易近人”等性格标签
15.9%用户推荐
指导内容必须可复现、可验证
10.3%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1000-1500字
45.2%用户选择
800-1000字
25.8%用户选择
1500-2000字
20.6%用户选择
600-800字
10.6%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

把指导老师写成颁奖嘉宾,通篇“高度肯定”“悉心指导”,看不见人、听不见声。

适用对象

应届生、校招新人、转行新人、管培生、实习生

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