提升干部报告 篇1
适用场景:党校研修总结汇报、干部培训成果评估
内容看点:干部党性锤炼经验、领导干部作风提升方法
行文逻辑:学习理论知识→培养道德修养→严肃作风纪律→增强党性自觉
20xx年3月至4月,在组织的安排下,我参加了由市委党校组织的县处级干部研修班。培训期间,我认真学习理论知识,严格遵守校规校纪,注重从多方面、多渠道自觉地加强党性锻炼,不断加强对世界观、人生观、价值观的改造,着力解决好理想信念和思想作风建设方面存在的突出问题。通过为期一个半月的学习和实践,我在思想上有了很大的转变,党性修养得到了明显提高。主要体会有以下几点:
一、提高了理论修养,明确了政治方向。
理论修养是共产党员坚持正确理想信念的基础,是党员思想政治素质的灵魂,是加强党性的基本要求。自己作为一名党员,在单位还担任领导职务,深知参加党校学习是一次难得的充电机会。基于这个认识,在党校期间,我认真学习了党的基本理论、基本路线和基本政策;同时,结合南阳实际,我还深入研究了扩大开放和承接产业转移的有关问题。通过学习,使我更加坚定了共产主义信念,显著提高政治理论修养,进一步明确了政治方向。一是共产主义信仰更坚定。信仰共产主义是做一个合格党员的基础,是加强党性锻炼的根本。通过学习和目睹我国社会主义建设取得的伟大成就,我进一步改造了自己思想,更加坚定了社会主义必胜的信念,牢固树立起社会主义的人生观和价值观,同西方个人主义、享乐主义划清了界线。二是政治理论水平显著提高。参加党校学习,给自己抽出时间提高理论水平和党性锻炼创造了机会。学习期间,我系统地学习了贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、党的xx届五中全会精神、创先争优活动等政治理论,并撰写了学习笔记、心得体会和调研报告。通过学习,自身的理论修养显著增强,政治鉴别力和思想洞察力明显提高;使自己能够牢固树立了以人为本的科学发展观,深刻领会了“四个带动”的重大意义。
二、培养了道德修养,端正了理念信念。
理念信念是为人之本,共产党员加强理念信念修养是加强党性修养的基本要求。我认为端正理念信念,就是要带头改造世界观、人生观、价值观,培养高尚的道德情操。只有树立正确的世界观、人生观、价值观,才能自觉站在时代发展的高度,正确认识社会发展的历史进程,端正思想认识,抵制错误思想的影响,始终保持政治清醒。通过学习,我深深感受到:增强党性意识就是要牢记党员的职责,无论在何时何地都要牢记自己是一名共产党员,不管职务多高、权力多大、财富多少,只要是共产党员,都要按照共产党员的标准要求自己,都要履行共产党员的职责和义务,都要遵守党的纪律,按照国家的法律和党的规章制度办事。同时,我还感受到无私奉献体现了共产党人的崇高精神境界。作为一名共产党员、国家干部更要调整好自己的心态,把个人的意愿和现实情况很好地结合起来精神振作地投入到工作中去。甘愿牺牲奉献,树立正确的名利观,摆脱名缰利索的束缚,真正做到事业重如山、名利淡如水。
三、严肃了作风纪律修养,提高了防腐拒变的能力。
优良的作风是共产党员党性的集中体现,是党保持先进性、纯洁性,不断增强创造力、凝聚力和战斗力的根本保证。加强党的作风修养,就要把“两个务必”牢记在心中,增强防腐拒变的能力,从而不断地增强党性,更好地为广大人民群众谋利益。在改革开放和社会主义市场经济体制下,西方资本主义势力加紧实行“西化”、“分化”策略,极力向我渗透,宣传资本主义价值观和资产阶级意识形态。西方经济上的私有化、政治上的自由化、文化上的精神污染以及腐朽生活方式,对我国社会产生了很大的冲击,也严重侵蚀了一些干部。通过学习,我充分认识到,党性集中体现为先进性。共产党员一定要保持先进性,才能体现无产阶级的党性。共产党人只有抓住“与时俱进”这四个字的精神,并付诸实践,才能保持先进性。如果没有先进性,就不能体现科学发展观的精神,共产党员的锐意进取、与时俱进将荡然无存。通过学习,我还认识到,在党性的基本特征中,首先要守党的纪律。在平时的工作和生活中,党员必须要坚决执行党的路线、方针和政策,必须要在宪法、法律允许的范围内进行活动。要管得住小节,坚持严字当头,从我做起,按照各项廉政纪律规定,严抠细抓,坚决落实。牢记一些人犯错误的沉痛教训,时刻警醒自己,决不能在这方面犯错误、栽跟头,葬送自己的政治前途。
四、增强了党性锻炼的自觉性,提高了领导水平。
目前,我国正处于加快改革开放和现代化建设步伐,把有中国特色社会主义事业推向前进的新阶段。新形势、新任务,迫切要求我们加强党性锻炼,用党性原则规范自己,做一个适应新形势要求的合格党员。这就要求我们每一个共产党员,都要抛弃旧的思维模式,牢固树立科学发展观,只有这样,才能符合实际、与时代合拍。通过学习,我还认识到,作为一名县处级领导干部,想问题要站得更高一些,工作上要求得更严一些,精神状态要更好一些。特别是在下基层的时候,说话办事要有分寸,决不能说有损大局的话,干有损形象的事。要不断强化大局意识,自觉维护团结稳定的局面,对待同志有满腔的热情和与人为善的态度。要转变领导作风,把贯彻民主集中制原则建立在客观实际的基础之上,讨论问题、报告工作不讲假话、不讲大话、不讲空话,真正使贯彻民主集中制原则,只有这样才能把党性原则体现的淋漓尽致。
总之,通过在党校的学习和实践,我的党性立场更加坚定,党性认识不断提高,党性修养不断加强,党性实践更加自觉。但我深知,党性锻炼是一个长期的过程,不能一劳永逸,只有通过真抓实干、持之以恒,才能不断锻炼党性,提高自身修养。研修结束后,带着党校领导的谆谆教导和殷切希望,我将重返工作岗位。在今后的工作中,我决心从一点一滴做起,在实践中进一步加强党性锻炼,为推动工作再上新台阶而努力奋斗!
提升干部报告 篇2
适用场景:团学工作述职汇报、评优评先材料准备
内容看点:优秀学生干部成长路径、高校团学工作实践范例
行文逻辑:树立思想信念→开展学生活动→提升专业成绩→参与创新竞赛
陈宇畅,女,中国共产党党员,长春工业大学材料科学与工程学院130208班学生,现任院团委副书记一职。
在经过三年多的大学生活中,在校、院领导老师的悉心关怀、宽容教诲及同学们的大力配合支持下,无论是思想工作上还是学习生活上她都取得了优异的成绩。大学期间,她连续多次获校一二等奖学金,先后荣获了"文明大学生""优秀学生干部""优秀团干部""文体积极分子""十佳大学生""暑期‘三下乡’优秀先进个人"等多项荣誉称号。 她以全面发展为目标,诚信为人,坚持勤奋严谨、脚踏实地,时刻充满正能量,不卑不亢,不骄不躁,不气不馁。
她爱国。
于思想上以一名党员的标准严格要求自己,她旗帜鲜明,立场坚定,坚决拥护中国共产党的领导。在党的思想教育下积极要求进步,树立了正确的人生观和价值观,入校后就主动就向党组织递交了入党>;申请书,并当选为入党积极分子。平日里,她认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、>;邓小平理论和">;三个代表"、>;科学发展观、会议讲话等重要思想的相关资料,再经过党校老师的讲解,她的入党思想由感性认识上升为理性认识。通过交流学习,她进一步端正了入党动机,认识到在新的历史时期作为一个共产党员所应具备的条件,为加入中国共产党做好了准备。当她正式加入党组织之后,她懂得"行为上入党,一生一次;思想上入党,一生一世。",依旧时刻关注时政,保持自身的先进性,不懈怠、不放松,更加坚定走中国特色社会主义道路的信念,胸怀着共产主义的崇高理想,矢志不移的贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本路线和基本纲领,为同学们树立一个良好的榜样。
她敬业。
在大一时期她身为院学习部的一名部员,每天坚持查早晚自习并做好详细记录。升入大二,她作为学院秘书处的一份子,成为了老师、学长学姐们的得力小助手。同时在该年的校运动会中,担任院方队和观众动作编排引领并荣获该年校运会精神文明一等奖。
步入大三,她参加了20xx年长春市大学生运动会并担任观众动作编排指导并现场引领,荣获大运会精神文明一等奖。在大运会当天,与领导老师及学弟学妹们不顾大雨瓢泼,继续舞动、坚持到底、士气不减。
作为材料学院的现任团委副书记,在学院工作上,她将>;思想政治教育、特色校园文化、学风建设、社会实践等都有机的结合起来,相继开展了材料学院学风建设总结大会、学风研讨座谈会、纪念"一二·九"运动主题明辨会、入党启蒙教育大会、"3 ·15"国际消费者权益日纪念大会、"3.15诚信吉林自行车循环赛""关爱孤寡老人志愿活动"(获得城市晚报的报道)、"地球一小时"系列活动(由长春晚报和新文化报全程跟踪报道)、"学习雷锋纪念日"探望集安路敬老院活动、"南京大屠杀纪念日"签字活动等一系列活动,并在校团委网站和微信平台上得到多次宣传。配合并落实学校"青年马克思主义者培养工程"的各项组织活动,并在全校各学院"青马班"表现评比中名列前茅。她全心全意为同学服务,抓住学生的心理动态,及时了解同学的心声,宣扬励志、诚信和社会责任感。提高了团学联和各年级之间的凝聚力和战斗力,工作形式丰富有新意。同时,也切实起到了连接学院老师和同学们的桥梁纽带作用。
她求实。
不仅忙碌于学团工作,她兼顾学习。知识就是生产力,以资本助成功,将自己的专业或特长转化为抓住机会的力量,每天她必会到学校图书馆学习。从大学以来,她连续获得一二等奖学金,总成绩在本专业排名第二。一次性顺利通过大学英语四六级,成绩分别为576、522;荣获20xx至20xx学年度国家奖学金;20xx年荣获全国大学生英语竞赛一等奖;20xx年在材料之星系列活动之"英语笔试"比赛中荣获二等奖。在专业课考试中成绩也名列前茅,并提交过论文,多次到老师的实验室进行实践探究。在提升自我的过程中,她也不忘将经验和心得分享给大家,并在学院举办了大学生英语四六级学习>;经验交流会。
同时,她将加强道德修养作为十分重要的人生必修课,借助于图书馆的书库,勤于阅读,注重培养健康的生活爱好。
她创新。
创新发展理念首要的是创新。作为当代大学生,要抓住时机,面准世界科技前沿,全面提升自主创新能力。在创新的开始,她学会见贤思齐,取长补短,将创新和务实结合。基于这些,她参与了"挑战杯"、"金点子"大赛、大学生"创青春"大赛等并获奖。 她在20xx年暑假材料科学与工程学院赴蛟河市白石山镇富强小学开展大学生暑期"三下乡"社会实践活动,在此活动中担任主持人并评选了暑期"三下乡"优秀先进个人。 "落其实者思其树,饮其流者怀其源。"她内心一直感激大学三年一直给予自己机会和承认的学院领导和老师。而只有经历过,才会成长;磨练过,才有收获;失败过,才知道成功的不易。坚持和认真都是大家耳熟能详的词语,做到其中一个也许不是太大的难事,但坚持认真却不是件易事。她相信,一定要有锐意创新的勇气、为人先的锐气、蓬勃向上的朝气。梦在心中,路在脚下;不忘初心,方得始终。
今天比昨天好,就是进步
提升干部报告 篇3
适用场景:干部履职能力评估、基层管理经验总结
内容看点:领导干部履职经验分享、基层管理实践指导
行文逻辑:增强责任意识→树立全局思想→落实群众工作方法
各位领导、各位同志:
感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足,但是,我还是充满信心地接领了这份工作。我想首先我要增强自身的责任意识,这是做好工作的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然干了,就必须对上级负责、对我的职工兄弟负责。近一年多的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是其他班子成员的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是项目全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。
感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个领导要树立全局的思想,也要锻炼驾驭全局的能力。作为一个项目的领导在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与项目的主体思想保持一致,同时要结合项目实际,引导全体干部职工转变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。
感想之三,广大职工是一切工作的力量源泉。要抓好生产管理,一定要抓好广大干群。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害他们。要从制度上约束他们自觉地去遵守劳动纪律,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。
感想之四,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为广大干部职工起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。管住自己,就一定能管住自己的干部员工。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。与此同时,还要为干部们创造能够廉洁的条件。
提升干部报告 篇4
适用场景:村委薪酬改革方案制定、基层干部激励机制设计
内容看点:基层干部激励措施解析、村级治理能力提升方案
行文逻辑:开辟财源→多渠道筹资→发展经济→建立考核→成效分析
年以来,为了提高村干报酬,调动村干工作积极性,进一步稳定村级干部队伍,镇党委结合本镇实际,在提高村干报酬工作上采取了以下措施:
(1)大力开辟财源,强化税收征管,千方百计堵住税收的流失,增加财政收入;
(2)多渠道筹集资金,从上级争取到的资金将一部分用于提高村干报酬;
(3)因地制宜,发展壮大村级集体经济,由村民委员会自行掌管本村发展集体经济的收入状况,经过村民议事会,采取一事一议办法,将村级集体经济的一部分资金用于提高村干报酬;
(4)镇党委、政府年终对各村各项工作任务完成好坏情况进行考核,并拿出一定的资金对每个村进行奖励。
(5)在在职干部职工捐资和通过本级财政解决一部分以及向上级有关部门申请补助资金来提高村干报酬。
提高村干报酬的做法:
(1)20xx年6月出台了[党议]20xx年1号《会议纪要》,对符合条件的离任村干给予一定的生活补助:
1、对离任任职达五年以上的村支书、村民委主任、村会计按曾任职年限给予生活补助,其标准为:5——9年的按20元/年;10年xxxx年的按30元/年;xxxx年以上的按40元/年发放;
2、死亡补助:对任现职的村支书、村民委主任、村会计一次性补助100元,对离任的村支书、村民委主任、村会计及农村党员一次性补助50元;
(2)制定奖惩办法,对年终完成任务好的村和村干给予适当奖励,对不完成任务的村给予一定的惩罚;
(3)整合全镇资源优势,按照财政出一点、干部职工捐资一点、部门帮扶一点的办法,在财政划拨的基础上按照每年递增10元增加村干工资;
(4)20xx年元月出台了党通[20xx]号《关于开展挂靠帮扶村工作的通知》文件,制定工作职责及量化分值、考核办法及奖惩规定,工作职责及量化分值第3点规定:挂靠部门按照党委、政府文件规定,抓好冬季农业综合开发的总体规划,具体实施,并投入人力、物力、财力办好50亩以上示范点,以此增加村干及农民群众收入,以调动村干工作积极性。
提高村干报酬的经验:
(1)把提高村干报酬纳入党委、政府的重要议事日程来抓;
(2)整合全镇力量,动员、责成全镇干部职工关心和关爱村级干部,要体谅他们在村级工作的艰巨性、复杂性,使他们充分认识只有提高村干报酬,才能稳定村级干部队伍和调动他们的工作积极性;
(3)因地制宜,积极发展壮大村级集体经济,解决村干报酬后劲不足问题。
提高村干报酬取得的成效:通过采取以上措施及做法,村干报酬有一定的提高,取得了初步成效,主要表现在以下几个方面:
(1)增强了村干部工作责任感,工作效率和办事效率明显提高;
(2)村级组织建设进一步增强,村级干部队伍有了明显稳定;
(3)一定程度地减轻了村干部的经济负担。但提高村干报酬工作仍需进一步加强,
提高村干报酬存在的问题:
(1)镇级财政困难,经济落后,负担重,投入于提高村干报酬资金少。
(2)村级集体经济十分薄弱,有的村目前仍是空壳村,直接影响了村干报酬的提高。
提高村干报酬的体会:
(1)通过采取力所能及的办法,适当提高村干报酬之后,基层组织队伍的面貌大有改观,工作责任心比以前明显增强了。
(2)无人办事,无人管事问题
得到有效解决。
(3)进一步调动了村干的工作积极性。
(4)一批年轻,有能力,有文化的村干部大胆担当工作重担。
(5)进一步稳定了村级干部队伍。
提升干部报告 篇5
适用场景:干部培训课程设计、年度考核材料准备
内容看点:干部能力提升路径、新时代领导力培养方案
行文逻辑:提升学习能力→提升思维能力→提升沟通能力→提升决策能力→提升创新能力
习近平总书记指出,我们党既要政治过硬,也要本领高强,全党同志特别是各级领导干部,都要有本领不够的危机感,都要努力增强本领,都要一刻不停地增强本领。干部队伍要注重增强适应新时代中国特色社会主义发展要求的本领,即学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领,这是我们在新时代肩负伟大历史使命、实现伟大目标所迫切需要的本领。
提升学习能力。首先,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,要自觉学习践行,准确掌握思想的科学内涵和精神实质,深刻理解思想对各方面工作提出的新要求。其次,要学习现代化建设所必需的知识,学习人类社会创造的一切文明成果。必须掌握科学的学习方法,知道怎么学。既要向老师和书本学。又要深入基层向人民群众学。要做到理论联系实际,在实践中掌握新知识、积累新经验、增长新本领,形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环。
提升思维能力。领导干部要掌握科学的思维方法以保证各项工作顺利推进,做好顶层设计和任务分解,做到“立治有体、施治有序”,避免零敲碎打、碎片化修补。掌握好工作的力度和节奏,既要雷厉风行,积极作为,也要严谨细致,稳步推进。要严守法治思维,带头尊法学法守法用法。增强底线思维,要有原则意识、短板意识、边界意识和小节意识。
提升沟通能力。广大干部要协调各个社会阶层、各个群体的关系,需要以正确的方法沟通党与群众的关系,需要以高超的艺术协调各种人际关系,调和、化解各种矛盾。马克思说“人的本质是一切社会关系的总和”,一个人事业的成功,个人的发展都离不开上级的信任、下级的支持、同级的配合以及相关单位的协作。因此,良好的沟通能力是广大党员领导干部增强群众工作本领,做好各项工作的重要保障。
提升决策能力。要提高执政能力很重要的一方面就是要提高领导干部的科学决策能力。要提高决策能力,需要在锻炼上述六大思维能力的基础上,全面提高战略决策和战术决策水平,厘清集体决策和个体决策的适用范围,明确决策依据,合理使用经验决策,力争做到科学决策,只有科学决策能力提升才能具备科学发展本领。
提升创新能力。首先要敢于尝试理论创新,在工作中善于总结和提升,敢于尝试将工作中打开局面的新思路和新方法上升到理论高度。其次要勇于尝试实践创新。前怕狼后怕虎,占着位子不干事、干不成事的干部是不称职、不合格的干部。创新是时代对领导干部提出的新要求,是人民的呼唤。广大党员领导干部只有坚持创新意识,坚持理论创新和实践创新才能增强改革创新本领,不断开创新局面,取得新的伟大的成就。
提升抗压能力。当今社会,领导干部主政一方,承担的任务重、责任大,要履职尽责不仅需要良好的身体素质,更要有良好的抗压能力。广大党员领导干部要在实践中不断锤炼自身的“抗压能力”,努力提高综合素质,丰富化解矛盾、解决问题的经验,提升领导智慧,以科学的工作方法,做到原则性与灵活性有机结合。要有敢于挑担子的勇气,直面挑战、迎难而上,把困难视为挑战,把压力化成动力。
提升危机处理能力。习近平强调,领导干部要善于对各种可能出现的风险进行科学预判和超前准备,增强临机处置能力,化风险为机遇,化被动为主动。在改革开放迈入“深水区”、社会矛盾复杂、自媒体蓬勃发展的当下,广大党员干部要积极面对危机,在公共危机中掌握与各方面打交道的能力,体现危机应对能力,切实增强驾驭风险本领。
提升团队管理能力。把党内和党外、国内和国外各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来,坚持正确选人用人导向,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部,加强干部培训,提升能力素质,增强干事业的本领,完善领导干部监督问责制度,防止滥用权力。
领导干部在工作中注意提升以上八项能力,真正具备做好党的事业所需要的执政本领,达到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准,才能不负组织重托,为党和国家事业发展发挥积极的作用。
提升干部报告 篇6
适用场景:乡镇卫计工作汇报、征迁项目人员管理
内容看点:女性干部工作成效展示、基层岗位履职经验分享
行文逻辑:从事卫计工作→参与综治维稳→协助征迁方案起草→负责组织部文稿起草
方亚20__年参加工作,先后在乡镇、征迁、组织部等单位任职。作为一名女性干部,她长久以来严格要求自身,工作面前不讲条件,困难面前不找借口,积极进取,家庭和睦,具有自尊、自信、自立、自强的时代精神,树立了女性干部的良好形象。
在乡镇工作期间,从事卫计、综治维稳等工作。从事卫计工作时,负责计生平台、办证、联村等方面,坚持学习技术业务知识、平台操作、农村工作方式方法,很快独当一面。负责计生平台期间,平台统计信息零误差,平台质量受到市、县领导充分肯定;累计办理各种证件400余份,无一起违规发放,遇到材料不齐或不清的情况,能以事实为基础,主动帮助群众解决问题,受到服务对象好评。经常进村入户,开展卫生健康宣讲,与群众打成一片,先后2次获评县级计划生育先进个人。从事综治维稳工作时,无论是矛盾纠纷排查疏导、重点人群管理,还是综合治理、平安建设宣传,始终冲锋在一线,爱岗敬业、踏实奉献,较好展现女性干部风采。
在县城市征迁建设指挥部工作期间,她参与方案起草、迁坟、拆迁、档案、办公室管理等多项工作。征迁方案起草中,积极协助领导,完成重大事项风险评估,制定工作流程,并绘制详细流程图,便于执行操作。迁坟工作中,找准工作定位,发挥女性干部优势,以心比心、以情换情,耐心细致做家属工作、陪同重新选址,做好服务。在指挥部工作期间,恰逢部门职能转变,积极协助离任人员、属地旌阳镇做好文书档案、安置房、安置地等项目的清点、交接,各项交接清晰明了,为今后工作打下良好基础。
在县委组织部工作期间,先后担任办公室副主任、干部股股长等职,重视组工干部荣誉,坚持以“讲政治、重公道、业务精、作风好”标准要求自身。办公室工作期间,在处理机关收发文、文稿起草、会务后勤保障等各项日常工作中,文件流转及时,文件发出无错、漏;严格执行保密规定,不该看的不看,不该听的不听,不该说的不说。组织好每月扶贫走访、党员活动日、工会等活动,丰富部机关干部职工学习生活形式,荣获20__年度文明创建先进个人。干部股工作期间,在围绕干部队伍建设,做好干部调整配备基础上,圆满完成巡视问题整改,机构改革职能转接、人员转隶,公务员职务与职级并行政策入轨等重点工作。具体负责拟定各类文件,为全县干部队伍建设增添助力。_年11月被抽调参加十届省委第八轮巡视,圆满完成工作任务,工作视野进一步拓展。
提升干部报告 篇7
适用场景:社区工作能力评估、基层干部培训材料
内容看点:基层干部履职经验、社区服务实践案例
行文逻辑:树立干部形象→加强队伍管理→开展居民服务→协调社企关系
是xx街道东湖第三社区的党支部书记。有着xx年党龄的她,在多年来的工作中,始终坚持牢记党的宗旨,奉行自己“堂堂正正做人,踏踏实实做事”的准则。在多年的企业单位中努力工作,充分发挥党员的先锋模范作用,曾被评为局级模范党务工作者,连续多年被评为各级先进个人、优秀党员。xx年11月,她与企业有偿解除劳动合同,正在她迷茫之际,市政府招聘社区干部,她顺利通过了考试、面试的考核。就是这样,她带着一颗感恩的心,走上了社区这个工作岗位。
一、尽职尽责,做好社区带头人
常说,做社区负责人要具备四种能力,实际工作中她就是这样做的。
一是具有自身能力,才能增强社区的凝聚力。她时刻注意自己的言行、待人、工作方式,在居民中树立良好的社区干部形象,不但拉近和居民的距离,并且给居民一中亲切感。每当她走在辖区里和居民聊天,都有说不完的话,居民有事都爱和她说,有困难她会尽力帮助解决。
二是具有管理能力,才能带好队伍。社区工作的开展,离不开一支过硬的社区干部队伍。常言说:打铁先得自身硬。在工作中,要求别人做到的自己首先做到。无论是劳动纪律、工作态度都给社区干部做出榜样。她具备良好的素质和修养,并具备能写、能说、能干的素质,社区各项工作都能说清楚,有决策能力和工作方法,对文字材料、迎检等工作拿得起放的下,为社区干部做出表率。在带队伍方面,她坚持严格管理与人性化做事相结合,诚心待人与考核机制相结合,采取以例会代培训、布置工作代分工、检查工作代总结,评比工作考核的管理机制,使社区干部队伍作风一派正气,居民信得过。
三是务实工作的能力,才能培养一批贴心的社区骨干力量。她说话办事始终坚持一个原则,那就是为居民做事要务实。在社区工作的开展中,她要么不做,做就做好。无论是为居民服务还是组织各项活动,都代表辖区居民的利益,只要居民高兴她就高兴,居民满意就说明了社区的价值。所以居民信任她,居民骨干都全力支持社区工作,形成了社区与居民的鱼水关系,这是和她的务实工作分不开的。
四是具备协调能力,才能调动辖区单位参与社区工作。几年来,采用以诚相待又不失社区职能的霸气,主动上门沟通又经常搞联谊活动的做法,和辖区各单位建立了良好的工作关系,保持较好的社企共建局面,为社区工作的开展奠定了基础。正是这四种能力,使她的社区形成了团结和谐的良好氛围。
二、心系居民,脚踏实地为居民做事
几年来她忙忙禄禄,很少休过安稳的周末及节假日,居民家中有困难,她跑前跑后的帮助解决,居民有事找社区,尽管她的权力有限,她就上下左右联系,让居民满意,
一是她心里时刻装着那些特殊群体,把他们当作亲人。无论平时工作多忙,她都要抽时间去看望那些低保户、孤寡老人,每当节假日,她都带上社区干部去看望他们,送去社区组织的一片爱心。辖区市政退休职工夏桂香,自己无儿无女,身体多病,老伴去世后她曾一度处于悲痛中不能自拔,得知后,就带着社区干部常去她家和她聊天,安慰,每次夏桂香都激动的泪流满面,拉着手久久不愿松开。当她遇到采暖费交不上的困难时,就多次与物业及区政府相关部门负责人联系沟通得到了解决。后来,她慢慢的高兴起来,把社区干部当作了她的亲人。对辖区的孤寡老人照顾的更周到,经常去看望,帮助打扫卫生,为老人过生日等。孤寡老人王洪德感动地说:“我虽无儿无女,但社区人员对我的照顾很周到,使我享受到了天伦之乐,我知足了。”
二是热心接待居民的求助,帮助居民解决困难。经常接待居民因家庭、邻里的琐事来社区求助,她每次都耐心的听着诉说、哭诉,并陪着掉泪,诚心诚意的安慰、劝说,想办法让居民高兴而归。一次,辖区有一名50多岁的妇女来社区哭着要离婚,在了解情况之后,带着社区人员去她家进行调解,让夫妻双方都说了心里话,话说开了,矛盾解决了,夫妻从归于好。有时邻里之间产生矛盾来求助,就把他们找到一起化解矛盾,使他们成为远亲不如近邻的朋友。
提升干部报告 篇8
适用场景:学生干部述职汇报、优秀学生评选材料
内容看点:学生干部成长路径、优秀学生事迹亮点
行文逻辑:学习理论知识→组织活动策划→参与思想建设→开展志愿服务
一、认真学习,综合素质过硬
x同学在学习中能够做到主动学习,并把学习当成一种乐趣,成绩优秀。在大一期间,x同学主动加入青年志愿者;积极的参加了校园广播站任播音一职,并因此获得校团委授予的“校级优秀学生干部”的荣誉证书,在大二期间,任系学生会办公室主任一职,在工作中认真负责,脚踏实地。
二、积极参加活动,表现突出
x同学在原管理工程学院经管系任办公室主任一职中,积极参与了“经管学习月”浓厚学风班级评比等活动;组织策划了圣诞晚会活动;在任经管系办公室主任期间,积极参加了校、系举办的各种活动。
三、坚持思想道德建设,提高觉悟
x同学政治素质过硬、作风正派,有着坚定的共产主义信念。在学习生活期间,她积极向党组织靠拢,一直以共产党员的标准来严格要求自己,她参加了牡丹江大学第三十期业余党校的学习,以优异的成绩结业并被评为优秀学员。她主动向党组织汇报自己的"思想情况,坚持按季度向党组织递交思想汇报。
四、团结师友,关心时事
x同学在学习,生活中能够做到尊敬师长,团结同学。脏活累活她不怕,要求别人做的事,她都以身作则,身先力行。在平时她乐于助人,能够帮助他人,在别人困难时伸出援助之手。在四川大地震后她多次参与捐款活动,并能主动发动同学去帮助我们的同胞。
提升干部报告 篇9
适用场景:基层组织建设规范、十八大安保任务执行
内容看点:基层干部履职经验分享、组织建设规范操作指南
行文逻辑:加强理论修养→完善组织建设→完成监督任务→推进文化建设
一、加强理论修养,提高业务能力,把提高自身的治业务素质作为首要任务
今年以来,我能积极参加总队、支队、大队组织的各项理论学习、治教育、培训,认真学习党的基本理论,努力提高自身的治素质,进一步坚定了治信念,更加明确了作为人民公仆的责任和义务。尤其是在党的十八大召开后,通过电视、网络、报纸加深对十八大精神的理解和学习,在思想上与党始终保持高度一致。在各项教育活动中,积极组织、参加学习,认真做好笔记,以宋文博和却吉玛尼先进事迹为工作榜样,及时对照个人思想和工作情况,认真总结。
我始终有一个清醒的认识,作为一名基层干部,要不断用消防业务知识充实自己,否则,就会辜负了领导对我的信任,无法完成组织给我安排的工作。通过大量的学习使自己的治理论水平和消防专业知识有了较大程度的提高,使我在领导大家搞好教育和参与消防具体业务中有的放有的放矢,提高了工作效率。为了把这些学到的理论知识更好的运用以实际工作中去,我平时注意向其他人员虚心学习,通过交流切磋,不但拓宽了自己的知识面,还提高了解决实际问题的能力,积累了经验。
二、切实履行职责,认真负责地完成组织交给的各项工作任务
首先,致力于大队组织建设。在上级党委的领导与大队党委一班人共同研究、小心求证,认真工作,通过努力,大队组织建设有了新突破:一是抓学习提高了班子决策水平;二是以制度建设为根本,严格了管理教育;三是以讲原则加强团结,使大队党委、各支部议事更加有序开展;四是严格党委例会制度,加强党委对大队的全面管理。经过基层组织建设规范化工作的`开展,大队组织建设工作有了很大提高、大队党委及各支部集体领导能力有得到加强,班子和队伍建设有了新发展,遵守各项制度意识得到强化,各单位都能团结一致努力工作并取得了较好的成绩。在总队基层组织建设规范化建设达标活动中,大队党委、特勤中队支部被评为全区基层组织建设示范单位。我被评为支队优秀党务工作者。
第二、与两任大队长带领全体人员全面完成了各项监督工作任务。今年的工作任务极为繁重,尤其是十八大安保专项工作时间长任务重,我作为教导员同时也是一名监督员,我能按大队的总体安排,不以大队领导自居,与同志们一起开展工作,目前共参与检查单位420家,查出隐患500余条、承办安全检查9个、参与火灾调查3起。同时,我承担大队执法法制审核工作,能够严格执法标准,对每项行审批和消防处罚严格把关,促进大队执法建设。带领大队人员开展大练兵活动,切实组织好训练工作,大队在支队组织的大练兵比武中连续两年取得团体第一名的好成绩。
第三、全力开展警营文化建设。按照上级的相关要求对基层文化生活设施建设有了大的提高。一是建成了大队荣誉室;二是完善了大队廉展室;三是对大队文化长廊进行了重新设计更换;四是对营区进行了改造,设置了电子屏和各类宣传栏;五是指导、协助大队部和各中队开展了丰富多彩的体育文化活动。通过今年的这些重点工作,结合大队的原有基础,大队的文化建设上了一个新台阶,并对有效完成各项工作任务发挥了很好的促进作用。
第四、积极开展干部职业规划工作。今年5月份,厅现役办、总队治部相关领导将大队做为初步试点,开展干部职业规划工作。我带领大队全体人员认真领会试点精神,积极配合,通过一周的努力,最终形成了以大队全体干部为蓝本的宁夏现役干部职业规划的初稿,为后续在支队范围的试点工作开展打下了基础。
提升干部报告 篇10
适用场景:基层工作能力提升、选调生入职培训
内容看点:基层干部成长路径、选调生能力提升方案
行文逻辑:学习理论知识→总结工作不足→明确改进方向
在学习上,坚持做到边工作边学习,终身学习。当今社会处于一个以信息作为重要生产力的时代,谁掌握的知识,谁就拥有了进步的阶梯。更何况我作为一名选调生党员干部,更需要善于学习,向书本学习,向实践学习,向群众学习,谦虚好学,多请教领导和同事,学习他们科学的工作方法、优良的工作作风和高超的人际协调技巧。我记得,龙岩市人事局领导在08选调生报到会上的讲话:“到了基层乡镇,你要忘记自己曾经是多么的优秀,忘记选调生头顶上的光环,一切要从头开始,虚心学习各种农村工作的方法和知识,尽早融入到基层工作队伍中。”因此,在基层工作中选调生党员干部更需要不断地扩大自己的知识面,提高自己在所在岗位上的认知水平。
在取得工作成绩的同时,我深知成绩的取得和党委、政府的领导和支持是紧密关联的,我也明白自己身上还有很多不足,如理论水平不足,公文写作水平有待提高,工作经验有待丰富,组织协调能力有待增强。因此,我一定会在今后的学习、工作和生活中扬长避短,使自己政治上更成熟,学习上更进步,言行上更符合一个选调生党员干部的标准。

