导语：这份报告聚焦2026年江西最低工资标准调整动向，梳理政策条理、影响维度与实操关切点。不堆砌条文，不空谈理论，面向需要快速掌握要点、预判用工成本变化、支撑内部决策的读者而写。语言平实，脉络分明，即取即用。
报告属性
| 适用对象 | 适合刚接触公文写作的基层办事员、社保窗口人员、或者需要写政策解读稿的新人，写作基础一般但得快速上手。 |
| 使用场合 | 这是政府发给下级单位或公众看的政策通知类报告，用在政务公开、政策传达、社保执行等正式场合，主要用来说明最低工资怎么调、啥时候生效、具体咋执行。 |
| 核心内容 | 重点说清楚这次最低工资标准“怎么调”“为啥这样调”“调完咋落地”，尤其强调口径变化带来的实际影响，立场是解释政策、稳定预期、确保执行。 |
| 内容体量 | 1250字 |
| 报告关键词 | 2024年最低工资调整 四月起执行 五类区域划分 社保缴费挂钩 养老金计发衔接 |
报告正文
江西省人府办公厅已正式下发赣府厅字【20__】36号文，决定自4月1日起上调全省最低标准。同时，根据区域经济的发展状况，对最低工资标准适用区域也作了一定的调整。这是江西省自1995年实施最低工资制度以来的第8次调整。
与上次调整同口径比较，本次调整月最低工资标准平均增幅为13.6%。但是，为了使我省在最低工资标准测算上与全国大多数省市同口径，本次调整，按照原保障部《最低工资规定》(第21号令)第六条规定，考虑了劳动者应当缴纳的社会保险费等因素。因此，我省月最低工资标准的绝对数与上次调整相比平均增幅为45.1%.
调整后的江西省月最低工资标准和小时最低工资标准分别为：一类区域1230元/月、12.3元/小时;二类区域1150元/月、11.5元/小时;三类区域1070元/月、10.7元/小时;四类区域980元/月、9.8元/小时;五类区域900元/月、9.0元/小时。
鉴于最低工资标准内涵发生变化，从____年4月1日起，退休人员计发基本养老金不再执行与所在地最低工资标准挂钩的政策，为保持退休人员养老金水平的平稳衔接，参保人员退休时按现行政策计发的月基本养老金达不到____年所在地最低工资标准70%的，统一按____年所在地最低工资标准的70%计发。
每类区域具体工资标准如下：
一、一类区域1230元/月、非全日制用工12.3元/小时
南昌市：东湖区、西湖区、青云谱区、湾里区、青山湖区、南昌高新产业开发区、南昌经济技术开发区、红谷滩新区、桑海经济技术开发区。
二、二类区域1150元/月、非全日制用工11.5元/小时
南昌市：南昌县、新建县。
九江市：浔阳区、庐山区、庐山管理局、九江经济技术开发区。
萍乡市：安源区、湘东区、萍乡经济技术开发区。
景德镇市：珠山区。
鹰潭市：月湖区、贵溪市。
新余市：渝水区。
宜春市：袁州区。
上饶市：州区。
吉安市：吉州区。
赣州市：章贡区、赣州经济技术开发区。
三、三类区域1070元/月、非全日制用工10.7元/小时
南昌市：进贤县、安义县。
九江市：瑞昌市、九江县、德安县、共青城市、彭泽县、永修县、庐山西海风景名胜区、湖口县。
萍乡市：上栗县、芦溪县。
景德镇市：昌江区、乐平市、浮梁县。
鹰潭市：余江县。
新余市：分宜县。
宜春市：樟市、丰城市、高安市。
抚州市：临川区。
上饶市：德兴市、广丰县、婺源县、铅山县。
吉安市：青原区、井冈山市、吉安县、吉水县、泰和县、安福县、井冈山经济技术开发区。
赣州市：南康市、瑞金市、龙南县、大余县、信丰县、于都县、赣县、会昌县、崇义县、兴国县、宁都县。
四、四类区域980元/月、非全日制用工9.8元/小时
九江市：星子县、武宁县。
宜春市：万载县、上高县、宜丰县、靖安县、奉新县。
抚州市：南城县、崇仁县、东乡县。
上饶市：上饶县、上饶经济技术开发区、玉山县、弋阳县、万年县。
吉安市：永丰县、新干县、永新县、万安县、遂川县、峡江县。
赣州市：寻乌县、安远县、全南县、石城县、上犹县、定南县。
五、五类区域900元/月、非全日制用工9.0元/小时
九江市：都昌县、修水县。
萍乡市：莲县。
宜春市：铜鼓县。
抚州市：宜黄县、南丰县、广昌县、乐安县、资溪县、黎川县、金溪县。
上饶市：鄱阳县、横峰县、余干县。
报告格式怎么写
有正式发文号开头，分段讲调整背景、增幅说明、标准明细、区域划分、执行衔接，结尾没落款但隐含权威出处，结构层层递进。
