设计师半年述职报告 篇1
适用场景:新产品开发流程优化、产品包装规范制定
内容看点:提升产品开发效率、优化客户设计方案、增强职场适应能力
行文逻辑:汇报工作情况→总结工作表现→反思工作体会→分析成长改进→规划未来计划
半年以来,在领导及同事的关怀、指导和帮助下,本人开始逐步了解公司各项运作,不断加深企业文化的理解和认同。从我踏入长江的第一天开始,我就对长江充满了信心。这种信心来自公司对我的培养,来自于全体员工精神风貌和朝气蓬勃的企业文化。长江的快速发展,振兴壮大,使我有了坚定的信心并努力地工作着。回顾一下几个月来的工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及时。进来公司以后,我在诸多方面得到了学习和锻炼。现将几个月的工作汇报如下,结合自身产品研发设计师工作做一下述职:
一、工作情况的汇报:
本人在这段时间主要做的工作有:
1、修改规范产品研发部产品开发工作流程,缩短产品开发周期,以期提高产品开发效率。
2、修改公司产品包装规范,在多次与供应商讨论和商议的基础上,进一步进行产品包装试验,并形成产品包装的规范性文件。
3、设计开发公司网购产品:持续关注网购家具产品生存态势和流行趋势,并结合我司生产和工艺特点,开发了第一期公司网购产品。该产品已经在淘宝上线,进一步拓宽了公司的市场运营渠道。
4、设计跟进深圳分公司蛇口槟榔园项目:通过前期设计接洽,现场测绘,双方多次设计会议交流,本项目已经打样完毕,获得了客户认可,参与竞标。
5、平安产品设计优化:通过对平安二三级机构对我司购买产品的汇总分析,对产品结构工艺进行优化改良,目前此项已经初步形成草案,会进一步联合相关部门讨论审议。
二、工作表现和收获:
1、工作表现:
a、能够较好地完成本职工作;
b、懂得事情轻重缓急,做事较有条理;
c、能够较好地完成上级安排的任务;
d、能够主动承担责任,积极改正错误,避免类似错误的再次发生;
e、与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作。
2、工作收获:
a、工作敏感度有所提高,能够较积极地向领导汇报工作进度与结果;
b、工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。
在工作中大的体会就是自我能动性,在对公司技术、流程、工艺等各种条件都不熟悉的基础上,首先要加强自己的学习,另外要善于利用外力,多找方法,多尝试。方法总比困难多!
三、半年有哪些体会:
通过几个月的融入和磨合,我基本上适应了公司的工作环境和工作氛围。在这个适应过程中,
我有如下 体会:
1、必须树立端正的工作态度和勤奋敬业:
热爱自己的本职工作,能够正确,认真的去对待每一项工作任务,按照国家规范和企业规范的要求,在工作中能够采取积极主动,能够积极参加单位组织的各项专业培训,认真遵守公司的规章制度,保证出勤,态度决定一切,在日常工作中,必须踏踏实实、认认真真、扎扎实实地做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将手头上的每件事都好,才能为公司的发展尽微薄之力。
2、必须努力学习业务知识,在总结的基础上不断创新:
产品设计工作是一项严肃认真的行为,必须按照规范的程序来进行,稍有不慎就会引起很大的经济损失和法律纠纷。所以必须认真学习相关的法规、政策、国家规范,清晰了解产品设计工作的设计程序、方法及内容,才能提高效率,确保工作质量。家具设计从空间的规划设计到单体的设计以及后期细部结构的设计,都是那么的琐碎和细致,甚至小到两块板的拼缝是怎样调整的,使我见识到了,这才是真正脚踏实地的产品设计,虽然这些东西都很小、都很琐碎,麻雀虽小但五脏俱全,这也让我锻炼和巩固了产品设计的知识,在我的脑海中也时刻浮现出,这也许就是我自定义的构造设计吧!
此外,对所做过的工作必须及时进行总结,要善于从工作中总结,在总结的基础上提高创新,只有这样,才能迅速进入角色,不断提升日常工作的胜任能力,提高工作效率与业绩。
3、必须要虚心请教,提高服务意识:
在家具公司工作,因为家具行业的特殊性,其横向和纵深的产品体系联系非常广泛,知识更新非常快,我始终牢记自己是家具设计行业的一员,需要不断的充电,不断的请教同业异业的老师们。时刻做到谦虚谨慎,尊重服从,注意用自已的一言一行,维护公司的整体形象。对本部门同事提出的问题要热情、准确的解答,对其他部门需要协作的要积极,对于领导交办的任务不能推诿和拖拉,只有这样,才能保质保量完善工作任务。
四、半年来有哪些成长,哪些还需改进:
1、政治思想表现、品德素质修养和职业道德有一定提高
在这半年中,我深深体会到,长江公司是一个讲学习、讲创新、讲团结的集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度一致、严于律己、积极上进,才能融入到这个集体之中。以往在公司中工作,往往只是注重设计知识学习,而忽视了思想理论学习。进入公司后,通过每次的培训和交流,自己深知,自己只对结构专业的知识有认知,但对其它专业的知识还不甚了解,只有通过其它专业知识的学习和了解,才能使结构专业的设计图纸和其它专业的图纸有一个很好的衔接,全套图纸的总体水平才不会受到我的影响。其它专业的学习和了解,使我深入认识到只有丰富的理论知识来武装自己的头脑,才能指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题。
2、业务知识和工作能力有一定增长
在目前的工作岗位上,能够不断的去学习,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能够从容的入手。在综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。对于刚刚进入公司的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握各种知识,始终以积极的工作态度、踏踏实实的工作作风、高度的责任感投入到工作中;在过去的半年中,通过参加公司集中举办的各项培训讲座,以及平时在工作中的自我学习与实践,我对各项结构设计任务和结构设计知识有了进一步深入的了解。
3、需要改进和完善的地方
在这半年的时间,我虽然在思想和工作上都有了一定的进步,但也存在的一些需要改进和完善的地方,如工作中还存在粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力还有待进一步提高。我一定会在今后的工作中学习、进取完善自己,对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我大的追求。我一定在以后的工作中加强锻炼,提高工作效率,按时、按量、按质的完成任务。我将不负各位领导的信任和嘱托,时刻跟着设计的前沿,及时更新自己的设计方法和设计观念,利用专业的设计软件,为我公司的产品设计而努力!
总而言之,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的好方式,也是一个人实现人生价值的选择。总结几个月来的工作,我可以问心无愧地说:自己尽了心,努了力。
五、接下来的工作计划:
会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!
总的来说这半年的工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些许的不足,工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,相信接下来的,在此岗位上会做得更好,发挥得更加出色。
设计师半年述职报告 篇2
适用场景:建筑设计岗位转正述职、项目设计经验总结
内容看点:设计经验分享、团队合作价值、职业成长路径
行文逻辑:汇报工作内容→总结专业成长→分析团队协作→提出改进方向
尊敬的领导:
感谢您在百忙中抽出时间看我的报告。
我是20xx年7月10日加入中冶京诚(秦皇岛)工程技术有限公司这个团队的,现就职于民用建筑所。转眼半年时间就要过去了,从xxxx年跨越到xxxx年,又迎来一个崭新年。在这期间,我在部门领导的带领下,各位同事的帮助下,逐步适应了工作环境,基本上能够在规定时间里较好地完成各项任务。现就我的工作职责及这段时间对工作的认识向领导作一简单汇报,以接受评议。
我是一名建筑系的毕业生,在公司我所从事的工作是建筑方案以及施工图的设计。能将大学五年所学的知识应用到实际中是我的梦想,因为所有在脑海里勾勒出的蓝图很快就能在图纸中一一呈现出来了。我热爱我所从事的专业、热爱这份来之不易的工作,在工作中锻炼,在锻炼中成长,这点我深信不疑。在这近半年时间里我完成了长寿山长寿庄园野猪繁育基地办公楼建筑方案,河北省赤诚县城区集中供热工程4#,7#热力站建筑方案及施工图,秦皇岛市张扬玻璃门窗有限公司建筑方案,世纪星燕大叠拼别墅户型方案。在这段日子里每当做一个工程项目我从中都能学到新的知识,总结一些宝贵的经验和教训,这是在大学得不到的。做过实际工程以后我渐渐领悟到理论与实践相差实在甚远,在学校掌握的东西只能是毛皮,就是完全应用到工作当中也是远远不够的,我要学习的东西还很多很多。在这期间也经历过失败,有些方案未通过认可,为此我也感到失落与难过,但我不会就此退缩,因为在失败的同时我也静下心来总结原因和教训,这就是经验的积累和知识重新学习的过程。学生时代做的设计太过于追求理想和图面效果,往往忽视建筑技术和工程造价等众多客观因素。真正的设计是要权衡好一切因素与条件的,否则永远只是一纸空谈。这半年的时间无疑对我来说是宝贵的,从学生向一名真正的设计人员的转型全在这期间完成,丢到以前的轻浮,回归沉稳的角色,从头做起,从最基本的东西做起,在今后的路途中不断历练、不断进步。
在我们民用建筑所,大家更像是一个分工明确、井井有条的大团队,总体分来有建筑、结构、设备三块,其中建筑又可细分出规划、建筑、景观、室内设计,各专业之间相互协作、相互补充。可以说一个设计的完成离不开所有人的`努力与互助,这半年我对“团队”、“协作”这些词的理解在逐渐加深。就拿最近做的世纪星燕大叠拼别墅户型方案来说,总体规划由规划专业的同事完成,在总平面图逐步明晰出炉后,各地块的建筑就由我们建筑专业的在总图的基础上来完成,这才能有最终的设计成果。除了完成设计的喜悦与满足,我意识到缺少其中任何一个专业这个整体都将无法正常运转,工作期间大家一起讨论一起修改完善一起加班,这期间少不了争论少不了疲惫,但最终我们是喜悦的我是喜悦的,我是这个团队的一份子,每个人都是这个团队的一份子,强大的凝聚力才能使我们这个部门正常、高效率的运转,对这点我深信不疑。
建筑效果图的制作是我的一个薄弱环节,以前我认识不够,总认为效果图就应该是效果图公司去做的,我们做建筑设计的没必要在这上面花费时间,但参加工作这段时间以来我体会到做好效果图的重要性,因为它是与甲方沟通的最直接的渠道,部门领导在此给我最无私的指导与帮助,我应不负所望,努力学习钻研,弥补自身弱点。企业的发展在于不断的提高公司
人员的素质以及工作效率,此时我们刚参加工作的设计人员也应该有种紧迫感,不断提高自己的专业技能与知识,与时俱进,这样才能紧跟时代节奏,不至于落后。
很感谢部门领导以及同事对我的支持和帮助,点点深入,步步提高。让我学到了很多东西。尤其是对我所学专业知识的应用有了更加深刻的认识。
自毕业参加工作以来,各级领导和同事们给予我许多工作上和生活上的关怀和帮助。我惟一的回报方式就是努力地工作。也希望领导能给我更多的工作和学习机会,俗话说“勤能补拙”,我会多向周围有经验的工程师学习,不断提升自己的专业技能,同时,还要学习周围同事的勤勤恳恳的敬业精神。
以上是我在工作中的一些基本情况。如有不妥之处,敬请各位领导批评指正。
民用建筑所:XXX
20xx年1月15日

