【第1篇】副校长工作岗位职责怎么写600字
副校长与校长的工作区别在于何处希望以下这则副校长岗位职责能告诉你答案，也希望各位制度职责大全副校长从本文了解如何更新地履行自身的岗位责任制。
1 、协助校长分管学校的教学、教务及教学后勤管理(制度职责大全后勤管理)工作。
2 、根据学校工作计划，组织制订学校教学工作计一划，并组织实施和检查落实。
3 、负责指导和协调教导处及教科室工作。负责组织及指导主管中层领导组织开展学校的各项教学教研活动，成果的评估及推广工作等。教学常规的实施、检查、落实工作。
4 、协助校长做好教研组长、备课组长和各任课教师(制度职责大全教师)的聘任工作。指导和检查教研组工作计划的制订、落实以及课程计划的落实。
5 、协助校长做好师资队伍建设工作。负责组织教师的业务学习、培训、进修等工作，全面提高教师业务能力和水平。
6 、负责组织及指导主管中层领导对选修课、活动课等的组织、计划、实施与检查。
7 、负责学校实验室、电教室、教务室及文印室等的教学后勤管理工作。指导并会同主管中层领导对教学后勤工作的组织、协调、检查、落实，不断堤高教学后勤工作的质量、水平和效益。
8 、负责指导和组织学生学籍管理、各级各类考务工作及语言文字工作等。
9 、负责审核教学仪器、设备、资料的采购(制度职责大全采购)计划。
10 、负责学期、学年的教学工作总结，及时向校长汇报有关工作情况，从提出对教学教务及教学后勤工作的改进意见、措施供校长决策。
11、完成校长布置的其他工作。
书写经验29人觉得有用
副校长这个岗位的工作职责，说起来挺复杂的。毕竟副校长不像班主任那样天天跟学生打交道，也不像校长那样事事都要拍板定夺，他得在中间起个承上启下的作用。这就好比乐队里的指挥，既要听从团长的指示，又要指导乐队成员如何配合。
在实际工作中，副校长得参与学校的日常管理。比如，教学计划的制定，这可不是随便写写就行的，得结合学校的实际情况，还得考虑上级教育部门的要求。要是不熟悉相关政策法规，很容易就出岔子。还有就是教师队伍的建设，副校长得负责组织各种培训活动，提升老师的业务能力。这事说起来简单，做起来可不容易，尤其是有些老师习惯了以前的教学方式，让他们接受新东西，那得花不少功夫去沟通协调。
书写注意事项：
副校长还肩负着校园安全的责任。安全工作可是头等大事，一点都马虎不得。平时得定期检查学校设施设备，确保没有安全隐患。要是哪天有个学生在学校摔伤了，那可就麻烦了。不过有些副校长可能觉得这事跟自己关系不大，就把这事交给后勤部门不管了，这样就容易出问题。
副校长还需要处理一些突发事件。比如突然接到通知，说要迎接上级检查，这时候就得赶紧安排部署，从资料准备到现场布置，方方面面都要考虑到。要是事先没做好预案，到时候手忙脚乱的，领导脸上也挂不住。有时候事情多起来，难免会顾此失彼，特别是当几个事情同时找上门的时候，心里一急，就容易遗漏掉重要的细节。
在跟家长沟通这方面，副校长也得花不少心思。家长会上得发言，有时候还得单独约谈某些家长。有些家长脾气比较急躁，说话嗓门大，这时候副校长得控制好自己的情绪，耐心地跟他们解释情况。要是态度强硬了，很容易引起误会，反而把事情搞砸了。但有些副校长可能觉得自己不是班主任，跟家长没什么交集，这就有点想当然了。
再说了，副校长还要参与学校的财务管理工作。学校的预算开支、经费使用，这些都是需要副校长签字确认的。要是对财务流程不熟悉，就可能出现违规操作的情况。有些副校长可能觉得这是财务部门的事，自己不用操心，但其实这是严重不负责任的表现。
【第2篇】教学工作副校长岗位职责怎么写400字
教学工作副校长受校长委托，负责全校教学方面的工作。主要职责是：
1.贯彻党的教育方针和国家的有关法令、政策、规定，执行上级指示和学校决议。
2.组织制订和实施教学计划、教学大纲、教学方面的规章制度、教学工作计划，审批分管科室的工作计划和工作总结。
3.组织开展教学改革活动和评课教学活动；组织教学检查和总结评比工作；协调各教学部门之间的关系，保证教学工作的正常开展。
4.主持召开教学部门工作会议，决定教学工作中的重大问题，布置、检查并不断改进教学工作。
5.负责师资和教辅人员队伍建设，组织教学人员“教书育人”；负责师资考核工作，不断提高教师队伍的业务素质和思想素质。
3.负责图书馆、文体馆、实训实验室的建设，不断创造良好的教学条件。
7.负责组织分管科室在完成教学任务的前提下，充分利用教学资源为学生和社会服务，为学校创收，提高设备利用率。
书写经验64人觉得有用
教学工作副校长这个岗位，主要得围绕学校的教学计划展开，这包括制定教学目标，还有监督老师们的教学进度。要是学校有什么教学改革的任务，那副校长就得牵头组织，确保每个环节都顺利进行。日常里，副校长还要参与听课评课活动，通过这种方式了解老师的教学情况，发现问题及时解决。
在处理具体事务的时候，副校长需要协调好各部门之间的关系，尤其是教务处和教研组之间的工作配合。有时候接到上级部门的通知，比如评估检查之类的，副校长就得提前做好准备，召集相关人员开会讨论应对策略。要是碰到学生竞赛或者学术交流这类事情，副校长也得负责统筹安排，确保活动能圆满结束。
副校长还得关注教师队伍的成长，像是组织培训、安排外出学习的机会，这些都要考虑到。还有学生的学业成绩，这也是副校长关心的重点之一，定期查看各年级的成绩报告，看看有没有需要改进的地方。有时候，校长可能临时交代一些特别任务，比如筹备大型活动或者处理突发事件，副校长就得立刻行动起来，确保不出差错。
不过有时候文件太多，难免会有些遗漏，比如某次教研会议的通知没及时发出去，结果导致部分老师没参加。再比如在安排课程表的时候，可能会因为信息不对称，出现某个科目时间冲突的情况。这些小问题都需要副校长平时多留意，及时调整。另外，副校长还应该主动去了解最新的教育政策，这样才能跟得上时代步伐，为学校的发展提供建议。
【第3篇】学生工作副校长岗位职责怎么写350字
学生工作副校长受校长委托，负责全校学生的教育和管理工作。主要职责是：
1.贯彻党的教育方针和国家的有关法令、政策、规定，执行上级指示和学校决议。
2.深入调查研究学生思想实际，探索学生思想教育规律，做好学生思想教育工作。
3.组织制订和实施学生管理工作规划、计划；组织制订学生管理方面的规章制度；审批分管部门的工作计划和工作总结。
4.负责主持召开学生工作会议，布置和检查学生科以及各专业部的学生管理工作，研究改进措施，抓好班主任队伍建设和“教书育人”工作。
5.组织学生参加各种文体活动，丰富校园文化生活，促进学生全面发展。抓好学生生活管理工作，保障学生身心健康。
6.加强班级两个文明建设的考核评比，搞好校风、校纪、校貌建设。
7.负责新生人学教育和军训工作；指导毕
业生跟踪调查和信息反馈工作;根据社会需求改进学生管理工作。
书写经验85人觉得有用
学生工作副校长这个岗位很重要，职责得写清楚。这类岗位需要明确具体的工作方向，不能含糊其辞。比如日常工作里，协调各个部门开展活动是一块，这包括检查各系部的学生管理工作，确保每个环节不出岔子。还有就是定期召开会议，听听基层老师的意见，看看学生管理上的问题在哪，这都是常规任务。
书写注意事项：
学生工作副校长还要负责一些特别事项，像新生入学教育这样的大事，得提前规划好流程。这当中涉及到场地安排、师资调配，还得联系相关单位帮忙。有时候，可能因为时间紧任务重，有些细节就容易被忽略，比如说后勤保障这块，如果事先没对接好，到时候就会手忙脚乱。
在学生活动组织方面，副校长也得参与进来。比如校园文化节之类的大型活动，从策划到执行都得盯紧点。这期间，可能遇到各种突发状况，像场地临时出现问题，或者是人员调动不到位，这时候就需要灵活应对了。当然，这类事情多了，难免会有考虑不周的地方，毕竟一个人精力有限。
还有就是学生的思想政治工作，副校长得时常跟学生们交流，了解他们的思想动态。这可不是件轻松的事，需要花不少时间去谈心谈话，有时候话说到一半，突然接到紧急电话，就得赶紧去处理别的事，回来后话题又得重新接上，这就很考验耐心了。
再一个，副校长还肩负着监督指导的责任，尤其是对学生工作的质量把控。像奖学金评定这种敏感的事情，既要公平公正，又要防止有人钻空子，这就得仔细核查每一项资料，稍不留神，可能就会出纰漏。所以平时得多留意制度上的漏洞，及时修补完善。
【第4篇】后勤工作副校长岗位职责内容怎么写450字
后勤工作副校长受校长委托，负责全校后勤方面的工作。主要职责是:
1.贯彻党的教育方针和各项政策、规定，执行上级指示和学校决议。
2.根据学校发展规划和工作计划，组织制订和实施后勤工作计划;组织制订和执行后勤工作规章制度;审批分管科室的工作计划和工作总结。
3.教育后勤人员树立为教学服务的思想，开展“管理育人、服务育人”工作。
4.严格遵守财经纪律，负责学校财务预决算工作;监督检查各科室的资金情况;审批学校大额经费开支;组织领导全校各科室开展“增收节支”工作。
5.组织有关科室，搞好物质供应、校产管理、卫生、绿化美化、计划生育、水电管理和设备的采购与维修工作，保证学校教学工作的顺利开展。
6.加强食堂管理，不断提高饭菜质量和服务质量，降低成本和开支。
7.协助校长搞好学校中长期基本建设规划，按科学程序和有关政策法规完成学校年度基建计划和维修改造计划。
8.关心师生员工生活，搞好职工福利工作，不断改善师生员工的工作条件和生活条件。
9.加强改革，引进市场竞争机制，推进后勤社会化进程。
书写经验20人觉得有用
后勤工作副校长这个岗位比较特殊，它不像教学岗位那样直接面对学生，更多时候需要统筹协调各种资源。在写这类岗位职责的时候，得先把学校后勤工作的核心要点摸清楚，比如校园设施维护、物资采购、食品安全管理之类的。这部分内容得具体到点，比如说“负责全校教室空调设备的定期检修”，而不是笼统地说“负责设备检修”。
有时候写职责描述时，容易忽略细节。比如提到“组织并监督食堂工作人员进行健康检查”，这里就容易漏掉一个关键点——“确保检查频率符合卫生部门的要求”。这不是说非要写得很死板，但至少得让人明白这事不是随便应付就行的。
再比如，“协助制定年度预算方案”这部分，不仅要写明协助的对象是谁，还要具体到预算范围，是整个后勤系统的支出，还是单指某一项大型基建项目？要是写成“协助制定后勤预算”，听起来就有点模糊不清了。而且在描述过程中，最好能结合一些实际案例，这样更有说服力。
书写注意事项：
后勤工作副校长还可能涉及到和外部单位打交道，比如物业公司、供应商等。这时候职责描述就不能只停留在内部管理上，还得加上对外联络的部分，比如说“协调外部供应商按时完成合同任务”，这里就需要明确“按时”的具体时限，避免让人觉得含糊其辞。
还有个容易被忽视的地方，就是应急处理能力。如果学校遇到突发事件，比如突发停水停电，副校长需要第一时间采取措施，这就得在职责里体现出来。比如“制定并实施紧急预案，保障师生正常生活秩序”，这样的描述既简洁又实用。
写职责描述的时候，也不能光顾着往重了写。有时候简单一句“参与重要活动后勤保障”就够了，没必要啰嗦一大堆。但要注意的是，这句话后面最好补充一句“包括但不限于校庆、运动会等活动”，不然会让人觉得范围太窄。
小编友情提醒：
写完之后最好找个熟悉后勤工作的同事看看，听听他们的意见。毕竟他们天天在这行里混，知道哪些地方容易被忽略。要是自己闷头写，很可能就漏掉了一些重要的环节。
【第5篇】总务副校长岗位工作职责怎么写2100字
职责一:总务副校长岗位职责
1.协助校长贯彻执行国家政策法令及有关规定，领导学校总务处工作。
2.主持召开总务处业务会议，传达上级有关文件和指示，组织制订工作计划并督促实施。
3.负责学校财务管理，物资管理，校产管理及基建修缮，生活福利工作。
4.分管其他创收性及实习基地工作，创收节支，为改善办学条件创造条件。
5.协助校长搞好总务人员的思想工作，使之努力做到管理育人、服务育人。
6.完成校长委托的其它工作。
职责二:总务副校长岗位职责
总务副校长负责协助校长管理全校后勤工作。其主要职责是:
一、认真贯彻党的教育方针，指导学校后勤工作，为学校的教育教学提供坚强有力的后勤保障。
二、遵循学校办学的总体思路，结合学校具体情况，确定学校后勤工作的总体规划和阶段目标，明确部门职责，为学校的发展做好后勤的组织和领导工作。
三、指导各职能部门建立健全学校后勤行政管理的各项规章制度，加强对后勤职工的思想教育工作，提高服务质量。
四、搞好财务管理，审核各项经费开支，并报校长审批。指导职能部门编制学期、学年各项预算，严格遵守国家财经纪律，管好用好财政拨款和其他收入经费，向校长和教代会报告经费决算，实行民主理财，接受群众监督。
五、督促总务处制定财产管理制度，检查督促管理人员加强财产管理，搞好财产保管，杜绝校产浪费流失现象。
六、抓好基建和校舍维修，提出基建、维修项目，并将大基建项目设计、预算、招标等提交领导班子集体讨论决定。指导督促总务部门加强管理，确保工程质量。
七、搞好师生生活福利。指导总务处加强食堂管理，严格控制利润提成比例。确保伙食质量和食堂安全卫生。
八、搞好校园建设规划、绿化、美化，创造良好教学环境。
九、搞好勤工俭学，开辟财源，增加收入，努力改善办学条件和教职工生活福利。
职责三:总务副校长岗位职责
一、分管学校后勤工作，贯彻党和国家的教育方针，按教育规律办学，为全面完成学校教育教学任务提供后勤保障。
二、协助校长制定和负责组织实施学校的后勤工作计划，经常进行检查，定期进行总结。
三、组织后勤人员学习党和国家的教育方针，引导他们树立为教学服务，为师生服务的思想，努力提高他们的政治、业务水平和管理能力，充分调动他们的创造性和积极性。
四、领导和管理财务部门工作，建立和健全各项财务收支制度，贯彻执行报销、校产管理、物资采购、领用等各项规章制度，严格执行财经纪律，管理好学校的校舍、设备和经费，定期进行检查，针对存在的问题提出改进管理工作的意见和建议。
五、坚持勤俭办学的方针，努力改善办学条件。协同各处室做好图书资料、教学仪器、电教设备、用电设备、医务卫生设备、音体美器材等教学设备设施的添置、管理、使用和维护。负责学校的基建、修理和校园的绿化美化工作。努力做到少花钱，多办事。
六、坚持把师生利益放在第一位，在不违反政策的情况下努力改善教职工福利。
七、做好学校安全工作，做好校园防火、防盗、防毒工作，确保学校的财物安全、食品安全和师生的人身安全
职责四:总务副校长岗位职责
在校长的领导下，分管全校的政教、总务、保卫工作，其主要职责是:
1、认真贯彻执行教育方针及各项政策法规，组织实施依法治校工作。
2、组织实施学生的思想政治教育工作，调动全校师生的积极性。
3、草拟学校教育及后勤工作计划、总结，提交校务会讨论。
4、审定政教处、总务处制定的工作计划并督促实施。
5、领导班主任工作，指导政教处对班主任工作进行考核与评定，充分调动班主任工作的积极性。
6、负责学校、家庭、社会三结合教育的指导管理工作。
7、管理全校的教育宣传工作。
8、负责校园文化建设及其他校长交办的临时性工作。
9、领导和督促后勤服务部门，切实履行各自的职责，认真抓好学校的基建、分调房等工作。
10、协助校长做好财经管理，认真制订和执行财务计划和财务制度，严格遵守财经纪律，每学期组织一次财务清理，做到民主理财。
11、本着服务教学、服务师生的原则，负责组织有关人员对食堂、医务室、物质采买保管和水电供应等方面工作进行督促检查。
12、加强后勤人员的思想教育工作。主持召开后勤管理方面的各种会议，研究和改进后勤服务工作。
13、全面领导学校勤工俭学和学校的绿化工作。
14、负责文明创建的硬件建设工作。
职责五:总务副校长岗位职责
1、总务副校长是校长的助手，协助校长分管总务工作，并向校长负责。
2、负责校总务工作。加强对总务人员的政治思想和宗旨教育。管好财务、财产。保障全校教育教学和师生必要的供给。办好食堂，注意增收节支，改善办学条件，提高师生福利，美化、绿化、净化校园，创造良好育人环境。
3、领导总务处制订并实施年度工作计划，落实总务及其隶属会计、出纳、保管、食堂工作人员岗位职责，发挥整体功能。服务教育教学和师生生活需要，搞好基建和校产校舍维修。参加每周一次的总务工作会议。负责每月向校长办公会议汇报总务工作情况。
4、领导和组织勤工俭学，育人创收，为改善办学条件，提高师生福利发挥基地作用。
5、督促总务处、食堂、学生宿舍区负责人对所辖部门的巡逻、检查和指导。以优良的服务态度，创优良的服务质量，落实服务育人的管理目标。每天对校园巡视一次。
6、指导总务处进行对职工考核、奖惩工作，并督促总务有关人员严肃财经纪律，廉洁奉公，搞好审批报帐等工作。
书写经验71人觉得有用
总务副校长这个岗位的工作职责写起来其实挺讲究的，得结合学校的实际情况，还要考虑部门间的协作情况。一开始，就得明确这个岗位的核心任务是什么，比如说管理后勤事务、协调各部门资源、监督校园设施维护之类的。当然了，具体的表达方式要根据不同学校的情况调整。
比如，先说说日常管理这块儿吧。这部分内容要具体到点，比如负责制定年度预算，确保各项支出合理合规；再就是跟进食堂餐饮质量，这事挺关键的，学生和教职工吃得满意才能安心工作学习。还有，日常办公用品采购也不能落下，既要保证供应及时，又得控制成本，这中间就涉及到跟供应商打交道，有时候还得砍砍价，这点很重要。
接下来聊聊安全管理这一块。学校的安全工作马虎不得，总务副校长需要牵头定期检查校内消防设备、监控系统什么的，发现问题立马整改。另外，学生宿舍管理也是重要一环，尤其是寄宿制学校，这方面的细节特别多，从卫生状况到安全防范措施都得盯紧，不能掉链子。
再说到校园文化建设，这也是总务副校长的责任范围。比如组织植树节活动，配合德育部门搞一些美化校园的小项目，这些都能提升学校形象。不过，这类事情通常得提前规划好，经费预算、人员分工这些都要提前敲定，否则临时抱佛脚很容易出问题。
还有一些细碎的事，像是接待来访嘉宾，帮忙布置会场之类的。这类任务看似不起眼，但往往能体现一个部门的专业程度。所以写这部分职责的时候，可以强调一下注重细节的重要性，比如会场布置要提前确认桌椅摆放位置、音响调试到位等等。
沟通协调能力在这份工作中特别重要。既要跟校领导汇报工作进展，又要和各部门负责人保持联系，有时候还得跟校外单位打交道。比如跟附近的医院合作建立应急机制，或者跟电力公司对接停电预案，这些都是日常工作的一部分。
写这些职责的时候，最好能融入一些实际案例，这样显得更有说服力。比如说某次突发停水事件，当时是怎么快速响应的，最终结果如何。不过，有时候写的时候可能会不小心漏掉某个环节，这就得反复核对，确保没有疏漏。
【第6篇】小学副校长岗位工作职责怎么写300字
小学副校长工作职责范文
1、协助校长全面贯彻党的教育方针，执行党的方针政策，不断提高教学质量。
2、从学校实际出发，按照教学工作计划，布置各阶段的教学任务，全面落实教学工作的各项指标。
3、坚持以教学为主的原则，集中精力抓教学。指导制订、检查教务处、教研组的教学计划，年级组工作;征求对教育教学的意见;分析教学情况，发现、解决教育教学中出现的问题。
4、抓好教师业务及技能训练，实现教学良性循环;鼓励教师进行继续教育;培养教育教学骨干带头人。
5、搞好教育理论指导下的教改实验，及时引进外地教改信息，提出教改方案和总结教改成果。
6、抓好信息技术、科技、艺术、体育、综合实践和卫生保健工作。
书写经验62人觉得有用
小学副校长的工作职责该怎么写？得结合学校的实际情况，还得考虑到具体工作的复杂性。副校长可不是光靠热情就能干好的活儿，既要懂教育政策，还要熟悉教学管理流程。比如，日常的教学安排，副校长得知道怎么协调老师们的课程表，确保每个班都有足够的课时量。还有就是学生的行为规范，这需要跟班主任们保持密切联系，不定期地检查班级纪律情况。
书写注意事项：
副校长也得参与一些大型活动的组织。像运动会、艺术节之类的，这些都是展示学校形象的机会。这就要求副校长提前规划好活动流程，分配好工作人员的任务，别到时候手忙脚乱。当然，安全管理也是重要的一环，校园里的安全隐患排查不能忽视，定期组织安全演练也是必要的。
有时候，副校长还得处理一些突发状况，比如学生之间的矛盾纠纷。这时候就需要冷静分析，找到合适的解决办法。不能一上来就发脾气，那样只会让事情变得更糟。要是能通过沟通化解矛盾，那才是本事。不过有些时候，副校长可能也会遇到棘手的问题，比如预算上的分歧。这就需要和财务部门多商量，合理分配资源，保证各项工作的顺利开展。
还有个地方容易出问题，就是文件归档这方面。副校长经常要处理各种文件，会议记录啦、检查报告，这些都得整理清楚。要是哪天领导突然问起某件事的具体情况，你要是找不到相关资料，那可就麻烦了。所以平时就得养成良好的习惯，该存档的文件一定要及时存档，分类也要清晰明了。再一个，副校长还应该多参加培训，不断提升自己的专业能力，毕竟教育这块儿更新换代挺快的。
【第7篇】后勤工作副校长岗位职责怎么写450字
后勤工作副校长受校长委托，负责全校后勤方面的工作。主要职责是：
1.贯彻党的教育方针和各项政策、规定，执行上级指示和学校决议。
2.根据学校发展规划和工作计划，组织制订和实施后勤工作计划；组织制订和执行后勤工作规章制度；审批分管科室的工作计划和工作总结。
3.教育后勤人员树立为教学服务的思想，开展“管理育人、服务育人”工作。
4.严格遵守财经纪律，负责学校财务预决算工作；监督检查各科室的资金情况；审批学校大额经费开支；组织领导全校各科室开展“增收节支”工作。
5.组织有关科室，搞好物质供应、校产管理、卫生、绿化美化、计划生育、水电管理和设备的采购与维修工作，保证学校教学工作的顺利开展。
6.加强食堂管理，不断提高饭菜质量和服务质量，降低成本和开支。
7.协助校长搞好学校中长期基本建设规划，按科学程序和有关政策法规完成学校年度基建计划和维修改造计划。
8.关心师生员工生活，搞好职工福利工作，不断改善师生员工的工作条件和生活条件。
9.加强改革，引进市场竞争机制，推进后勤社会化进程。
书写经验43人觉得有用
后勤工作副校长这个岗位挺复杂的，得把学校里的后勤事务都管起来。比如说食堂管理，这可不是简单的事，得确保饭菜质量，还得兼顾成本控制，既要让学生吃得满意，又不能让学校负担太重。还有宿舍管理这块儿，学生住得好不好直接影响他们的学习状态，所以要定期检查设施设备，有问题就得赶紧修，不能让学生受影响。
教学楼的维护也得操心，教室里的桌椅、黑板什么的都得保持完好，要是哪天桌椅坏了，学生们上课就麻烦了。还有就是水电维修，这事看似不起眼，但真出了问题就麻烦大了，比如突然停电，考试期间那可不得了，所以平时得留心这些细节，别等到出了事才慌神。
财务这块儿也要盯着，后勤经费的使用得合理，不能乱花钱。每个月都要核对账目，看看有没有浪费的地方，要是发现哪儿花了不该花的钱，就得及时调整。这需要细心，有时候数字多了少了一个零，那就差远了，得仔细检查才行。
跟各部门的沟通也很重要，后勤工作涉及面广，不是一个人能搞定的，得跟教务处、人事处等部门多交流。有时候事情挺急的，比如突然有个活动需要场地布置，这就得马上协调各方资源，不能拖拉，不然会影响整个学校的安排。
有时候文件写多了，难免会出现一些小问题，比如把“报告”写成“报高”，虽然不影响大意，但还是应该改过来。开会的时候也得注意，有时候说漏了关键点，回去还得补上，不然容易出岔子。
【第8篇】教学工作副校长岗位职责内容怎么写350字
教学工作副校长受校长委托，负责全校教学方面的工作。主要职责是:
1.贯彻党的教育方针和国家的有关法令、政策、规定，执行上级指示和学校决议。
2.组织制订和实施教学计划、教学大纲、教学方面的规章制度、教学工作计划，审批分管科室的工作计划和工作总结。
3.组织开展教学改革活动和评课教学活动;组织教学检查和总结评比工作;协调各教学部门之间的关系，保证教学工作的正常开展。
4.主持召开教学部门工作会议，决定教学工作中的重大问题，布置、检查并不断改进教学工作。
5.负责师资和教辅人员队伍建设，组织教学人员“教书育人”;负责师资考核工作，不断提高教师队伍的业务素质和思想素质。
3.负责图书馆、文体馆、实训实验室的建设，不断创造良好的教学条件。
7.负责组织分管科室在完成教学任务的前提下，充分利用教学资源为学生和社会服务，为学校创收，提高设备利用率。
书写经验97人觉得有用
教学工作副校长的岗位职责内容其实挺讲究的，得结合实际工作经验，不能光靠想象。这个岗位说白了就是负责学校里的教学相关的事，比如课程安排、教学质量监控什么的。写的时候，得把自己对工作的理解写进去，不能太死板。比如，“负责组织全校的教学活动，包括但不限于期中期末考试的统筹规划，还有教师教学计划的审核。”这句看着就挺靠谱，既提到了具体工作内容，又没用特别官方的措辞。
有时候写的时候会遇到点小麻烦，像是把“统筹规划”写成了“统合规划”，其实意思差不太多，但仔细看就能发现不一样。再比如，“指导青年教师成长，开展教学研讨会议”，这句就很接地气，既体现了对年轻老师的关怀，也明确了自己在这个过程中的角色。不过这里有个小问题，“指导青年教师成长”后面最好补充一下具体的措施，不然显得有点空洞。
还有一点需要注意，别光顾着写大方向，具体的操作细节也要涵盖到。像“协助校长制定年度教学目标，确保目标落实到位”，这句听起来很正式，但要是能加上一句“通过定期检查各学院的教学进度来保障目标达成”，就更有操作性了。不过在这里面，有个地方可能会被忽视，就是“定期检查”前面最好明确一下频率，比如“每月一次”。
书写注意事项：
关于教学质量这块，不能只说“提高教学质量”，还得说清楚怎么提高。像“通过听课评课等方式监督教学质量”，这样就比较实在。不过这里有个小问题，“听课评课”后面最好补充具体的做法，比如“每次听课后都要填写详细的反馈表”，不然听起来就有点模糊。
