适用场景:教师专业成长规划、骨干教师培养方案
行文逻辑:自我剖析→制定目标→学习实践→反思积累
;时光飞逝,转眼之间踏上工作岗位已经快有十五个年头了。回首来时路,我的心情难以言表。从初为人师的兴奋与激动到第站上讲台的紧张与不安,一切仿佛就发生在昨天仍然历历在目。而今天,经过十五年多的实践与锻炼,我已经体验到了教师这一职业的诸多滋味:有工作的艰辛与压力,也有收获的喜悦与欣慰,有求索的痛苦,也有成长的快乐,这些就犹如一串串音符谱写着我的青春之歌。而我也清楚地知道,这些还仅仅是一个序曲。为了更好地完成后面的乐章,我要做的还有很多,很多。
作为一名还算年轻的教师,感谢教育局领导实施的“七名”工程,感谢教研中心领导对我们的关心,我更要感谢学校领导让我成为二实小小学语文骨干教师培养人选!在欣喜之余,我也感到了自己肩上多了一份沉甸甸的责任。但是,没有压力就没有动力,我将全身心地在学习、实践与探索中,从实践型教师向研究型教师迈进,严格要求自己,促进自身的专业发展,起好骨干教师的带头、示范和辐射作用。为此,我对自己今年的成长作了一个规划。
一、自我剖析
本人的个性比较随和,和同事相处和睦,与他人能较好地进行沟通交流与合作。有人说,人生百态;也有人说,人生是一本读不尽的书。但无论人生有多少种,又是如何的漫长,迈出人生的第一步,翻开人生的第一页,都至关重要,作为一名教育工作者,我深深知道,自己的一言一行都可能影响人的一生。用真心、真诚、真语去解读人生是我无悔的追求。目前所存在的不足是:由于经验有限,参与科研工作投入不够,自我感觉功底较浅。所以,虽然经过课程改革的洗礼,在教育观念方面有了明显的转变,但是,还需不断学习,特别是业务方面的知识、理论;其次是个人基本功的扎实与提高。
二、个人专业发展今年总目标:
1、每月撰写博文不少于1篇,发布笔记心得。
2、本学期阅读一本教育理论书籍,做好笔记,写出体会。
3、每月与结对老师一起编写教学设计,经常走进的课堂。
4、每学期上汇报展示课一节。
5.争取多参加小学语文教研活动,如:观摩示范课和常态课。
6.坚持练习两字两话(画)
三、具体措施:
(一)学习
1、学习教育教学经验听课,听出经验;求教,学方法;听一节课要有反思。
2、学习职业道德的知识每周坚持读一篇文章,有选择的做笔记,写心得。
3、学习专业知识作为一名教师,专业知识是必须无条件掌握的,有时候之所以难以控制课堂局面,恐怕主要的原因还在于对专业知识的把握不够。因此,对学生的抱怨,对题目的指责,说时间不够用,都不如把时间用到对专业知识的学习上,只有专了,才能够精,也才能够在引导学生学习的过程中游刃有余,这样,课堂才会越来越精彩。坚持每天阅读专业书籍,有笔记,有疑问,有思考解决疑问的过程。
4、学习相关专业知识每一门学科都不是孤立存在的,都有和他相关的许多其它学科,例如,我们搞教育的,心理学,社会学,管理科学,等等都是相关学科,都对我们的工作有极大用处,因此,要不间断的学习相关学科的知识,以扩大我们的知识面,以丰富我们的课堂,以提高我们教的兴趣和学生学的兴趣,达到积极而快乐的境界。学习相关专业,坚持学为己用,所学知识一定要用于丰富自己的教学,提高自己的教学。 5、学习自己喜欢的各方面的知识教师兴趣要广泛富有个性,而丰富的知识就是帮助我们的首选之材。利用课外时间多学习英语。
(二)实践
1、教育教学实践所学知识必须用于自己的教学实践,充分利用本学期的“小组合作学习”提高课堂效率,打造“生本高效”的课堂,减轻师生负担,增加教和学的乐趣。
2、深入教学之中发现与思考作为一名教师,不仅要登泰山而小群峰,还要善于细微之处见真情,要善于发现自己教学中的问题,要善于发现学生学习过程中的问题,要善于发现师生相处之间的问题,更善于发现所教学科的规律性问题,等等。然后是思考,只会发现不做思考,等于没有发现,发现后必须认真思考,以求找到科学地解决问题的办法,提高自己更提高教学。
3、反思积累反思要写出来,进行积累。
4、记录可以用读书笔记、学习心得、案例反思等形式进行记录。宏伟的蓝图我已画好,高楼大厦的建筑还需要领导的支持、专家的引领和同事的帮助。前路漫漫,不管前面等着我的是成功的喜悦还是失败的困苦,我都会为之努力。我相信一句话:只要用心,一切皆有可能!我想,只要自己用心,因不足而学习,因困惑而探索,我会一步一个台阶,在教师的岗位上,留下一行美丽的足印……
适用场景:教师团队建设、教学管理实施
行文逻辑:加强团队建设→落实管理措施→提升教学质量→组织考试分析→强化特长生管理
一、总体思路
进一步加强高三年级组的教师团队建设,形成一个精诚团结,通力合作,群策群力的教师战斗团队。抓好班风学风,抓好教师的教风和研风两块阵地。牢抓尖子生、狠抓承包生、特长生,不放弃学困生。严把课堂教学关、严把质量分析关、严把信息整合关。
二、主要工作
(一)年级管理工作
1、努力增强高三教师的责任心,使命感和岗位意识,积极引导高三教师关爱学生,服务学生,构建和谐的师生关系。
2、严肃工作纪律,端正工作态度。各备课组必须严格执行制订的课程计划,保证教学进度的严肃性。苦练业务内功,通过备课组集体备课、组内互相听课、互相评课等形式,努力提高教师业务能力和复习课质量。
3、继续实施每月两考制度,精选试题,认真批改,有效反馈,及时总结。两次省统测后开好备考研讨会,针对考试反映出来的问题,想办法,用措施,有提升。
4、继续实施班主任值日和年级专干值日制度。年级专干每天对学生的出勤、学习、纪律、行为等方面进行全面的检查督促,并作好登记,每天公布学生情况。
5、进一步强化承包制度,密切关注边缘生的发展。所谓边缘生是指考本科(平行班主要针对二本和三本,实验班主要针对一本)有希望但又不能十分确定的学生,这需要教师给予更多的关注和督促。各个班级针对本班级情况作详细的分析,确定需要承包的学生名单,并由其薄弱学科的教师承包,承包教师帮助学生在原有基础上逐步提高,努力实现本科的目标。
6、开好百日誓师和高考前的动员大会,教师会议、班主任工作会议,从教师到学生全面动员,一切为了冲刺高考,激励学生以科学的方法、饱满的热情、百倍的信心投入到迎考复习中,倡导教师积极奉献精神,不怕吃苦,不怕劳累,以百倍的努力投入到教学过程中。要求班主任切实做好班级工作,从学生的学习、思想、态度、情感等多方面研究学生,帮助学生解决问题,提高学生的迎考信心,减轻压力,轻松学习,轻松迎考。
7、从两个理科实验班中,再将一本培养对象分离出来,单独进行辅导。上课教师教师初步确定为:语文:戴超,数学:永学春,英语:文洪俊,物理:范斌,化学:姚冯兵,生物:柯页湘;个别辅导、作业批改、试卷分析、思想工作及跟踪辅导工作待进一步研究确定。
8、继续开好每周星期天晚上的年级班主任例会,确保年级工作正常有序地开展。
9、开好三个家长会。一是省一模后的一本培养对象的家长会;而是体育特长生回校后的特长生家长座谈会;三是四月初全体学生的家长座谈会。
(二)以班主任为核心,强化班级管理
1、常规管理一着不让。继续抓好学生的行为规范养成教育,配合政教处,狠抓学生出勤、卫生、仪表、纪律等日常行为规范的检查,使学生具有良好的行为习惯学、学习习惯和生活习惯,净化学习生活环境,增强学习气氛,努力树立良好的班风,形成良好的学风,激发学生成才欲望,在年级中形成一种相互竞争、和谐发展的良好氛围。
2、结合本年级的学生实际,落实学校政教处的主题班会制度,积极开展“激发—保持—激发”的学习动力保持模式。
3、加强高三心理辅导,利用板报,教辅(如教育视频)等,针对高三特有的心理特征,及时有针对性的使学生走出困境。加强学习方法指导,培养良好学习习惯。
4、大力培养学生自主、自觉学习的精神,使之成为班级管理活动的重要内容。各班狠下功夫,着力营造良好的学习氛围,形成良好的学习风气,切实帮助学生成为学习的主人。
(三)以备课组长为核心,强化教学过程管理
1、年级组每月召开一次备课组长会议。总结前一阶段工作得失,确定下阶段工作目标,进行备课组工作研讨,进行工作经验交流。备课组长要负责本备课组的备课、教案和上课,与成员共同讨论制定严密的教学计划,不同类型的班级有不同的进度,确定第二和三轮复习的资料编制模式和上课模式。针对我校学生实际情况,要求抓好双基的复习,控制难度,注重前后知识的衔接,帮助学生融会贯通,全面把握本学科的知识体系,并做到能熟练运用知识。在具体教学上要求教师明确职责,形成全员参与、齐抓共管的良好局面。
要求全体老师做到:
在教学方向上:吃得准——高考导向,教材大纲,学校精神,学生实情;在课堂纪律上:管得严——小处着手,严格要求,褒奖学生,方法得当;在教学手段上:练得勤——重视基础,纠错整理,补偿练习,瞄准高考。
2、通过每周一次的备课组活动,就本组教学工作进行广泛的研讨。
3、每月两次的考试,都要对本学科学生成绩进行分析,讨论学生的得失,确定具体的辅导计划。
(四)坚持以考促学,以考促教
认真组织考试。每次考试都要进行成绩统计和试卷分析,年级组将对每次考试的成绩统一处理,班主任对本班学生成绩进行逐个分析,教师和学生都要做好反思,总结得失,年级组召开分析会。
(五)加强特长生的管理
艺术生现已统考结束,艺术生回来后,要开一次会,做好动员工作,细致管理;待体育生专业考试回来后,组织一次特长生的家长座谈会,严格管理,针对基础弱差特点,注重夯实基础,提供学法,激发活力,提高成绩。
总之,本学期工作目标高、难度大,需要全体高三教师共同努力,协同作战,充分发扬“同舟共济”的精神,增强教师教育教学的针对性和实效性,促进学生不断的进步和发展。我们将信心百倍,顽强拼搏,力争实现既定目标,为学生创造一个美好的明天。
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