适用场景:教师培训、教学研讨
演讲要点:热爱教育事业、关注儿童心理发展、培养良好习惯
行文逻辑:强调职业责任→阐述教育理念→提出具体要求→总结职业素养
亲爱的老师们:
随着社会的发展,幼儿园教育得到了发展,家长对幼儿园的要求也越来越高。作为初任教师应该怎么做才能成为一名优秀的幼师?
首先,你必须热爱你的工作。只有喜欢,才能积极快乐的工作。根据工作职责认真做好本职工作:面对孩子要有一颗爱的心,真诚地爱孩子,耐心地关心每个孩子,关注每个孩子的成长,用爱的语言和行动改变孩子对知识的渴望,调动孩子对活动的热情,引导孩子学习和成长。
当幼师不同于其他老师。一半是老师,一半是妈妈。爱孩子、尊重孩子是幼儿教师职业道德的核心,是评价和检验幼儿教师职业道德的重要标志。作为一名优秀的幼儿教师,肩负着培养祖国下一代,努力让每一个孩子健康快乐成长的历史使命,不仅要为孩子创造一个满足生理需求的优越物质环境,还要在创造物质环境的同时创造一个精神环境,以满足孩子的心理需求,促进孩子健康和谐发展。作为幼儿教师,我们必须知道“每个孩子都有成为好孩子的愿望,也渴望得到老师的关心、理解和尊重。我们所做的每一项工作都应该努力让孩子真正感受到我们对他们的关心、理解、欣赏和支持。"
作为一名合格的幼儿教师,我们在指导孩子时应该有耐心。孩子理解、思考和接受的能力是有限的。很多事情都要重复,要孜孜不倦的教育引导。只有当他们接受了,他们才能形成良好的习惯。比如看到老师要打招呼,不要随地扔垃圾,上课有事要举手等。他们一次都不会记得接受。只有天天讲,天天讲,才能取得好的效果。
幼儿教师要有全心全意、兢兢业业的工作作风。幼儿园的特殊工作性质决定了幼儿教师在任何事情上都必须始终具有责任感。从大的角度来说,他们应该对孩子的终身可持续发展负责,从小的角度来说,他们应该对自己的"人身安全、食物、衣服、温暖、喜怒哀乐甚至日常情绪负责。没有责任心,一切工作都无从谈起。孩子出现问题的可能性可能是幼儿园的十分之一或者百分之一,但对于一个家庭来说是百分之百。所以,无论是生活关怀,还是教育教学,教师都要精益求精。要平等对待每一个孩子,为他们提供平等的发展机会,注重培养他们的良好习惯,教会他们如何做人,如何学习,如何生活,引导孩子明白道理,让每一个孩子健康快乐的成长。
幼儿教育是一项非常微妙琐碎的工作。如果你在工作中粗心大意,掉以轻心是非常危险的。会危及孩子生命的幼教老师一定要仔细观察。每个孩子都有他独特的个性和性格。教师应该根据不同性格的孩子实施不同的指导方法。例如,我们班彭锐的小朋友喜欢老师随时表扬他,这样他就可以控制自己不乱打人的行为。对于内向的孩子,要不断鼓励,让他们放下自我。对于活泼调皮的孩子,老师需要随时提醒,让他们管好自己,做好该做的事。
幼儿教师教育永远有一颗求知的心:不满足现状,不断学习,及时更新知识,利用一切时间和机会充实自己,发展自己,不断努力成为一名优秀的幼儿教师
教师不仅要有优秀的科学文化知识,还要有较强的专业素质。专业技能更重要。老师在给孩子传授知识的时候要有趣,让孩子边玩边学,容易理解和接受。
一个优秀的幼儿教师,应该集爱、关怀、耐心、责任感于一身,具备足够的个人魅力和全面的教育技能,同时树立与时俱进的教育理念,做一个有思想、勇于实践、勇于创新、善于思考的聪明的教师,这也是新时代对幼儿教师的要求!
要做一个孩子真正喜欢和尊重的好老师,只能称之为优秀合格的幼教老师。
适用场景:幼儿园教师培训、教师节活动
演讲要点:以主人翁精神关爱幼儿、通过具体事例体现教育情怀、关注特殊儿童成长
行文逻辑:回顾工作经历→反思自我不足→阐述教育理念→分享育人故事→表达职业信念
回想刚刚结束的这学期:我始终如一的以一个主人翁的精神去关心幼儿园,热爱幼儿园,热爱这些孩子,为幼儿园献计、献策、献力。不断的重温幼教理论知识,学习新《纲要》,了解新观念,新思想,新信息,时时保持一种积极的工作态度。一如既往的关心孩子的冷暖,培养他们具有良好的行为习惯和独立生活的能力。教他们游戏、唱歌、舞蹈、画画和计算。每当这时我总是情不自禁的对孩子倾注自己爱的情感,反复讲解,手把手的教,让每一个幼儿都得到练习的机会,获得进步。每一个晨间,我都热情的接待幼儿和家长,经常与家长交流,征求家长的意见,一学期下来,家长都非常满意我们的工作,孩子们在一次次的家长开放日中的表现,在六一儿童节这个特殊日子的表演都取得了较高的满意度。孩子们与我相处愉快,外出学习,他们会想我,天天盼着我回来,会为我出走而哭泣,我为在孩子心中的地位而感到欣慰!我在心里悄悄的问自己:“我是好老师吗?”回答是:“不全是,离好老师还有差距。”工作中,我能很快接受任务,并能按部就班的去完成任务,做事情也积极认真,从表面上看,感觉不错。
好老师会受众人的欢迎,好老师会带出更多的好孩子,所以我想做好老师,能得到众人认可的好老师,孩子认可的好老师。外出学习十几天,才让我真正领会到了怎样才能做一名好老师:首先是热爱着份事业,热爱这些孩子。有了这份爱心就要提高自身素质了,善于学习,勤专一门,创出自己的`特长,锻炼自身的胆量,增强自信。作为一名幼儿教师,面对的是一群孩子,和孩子说的机会很多,这就要求我们有很强的语言艺术,语言技巧,这点做到家了就相当于给自己减负了,你会很轻松的引领孩子健康成长。在我们引领孩子的过程中,我们要做到尊重每一个孩子,面向全体的同时不忘注重个别,时刻不忘你是孩子的引导者、支持者、合作者。 有一句话说的好:“是金子不管放到哪都会发亮。
当你把爱洒向绿地,一个个“小精灵”扑向你,一颗颗童心恋着你,最好听的歌儿献给你。当你把爱洒向绿地,一片片风光扑进人们眼里,大自然变得更加美丽,还有你也变得更加美丽!这是我最喜欢的一首小诗。是啊,就像爱碧水蓝天的清澈,就像爱阳光雨露的灵动,我深深地爱着我的生命,我的梦想——幼儿教师,只因为孩子水晶般的童心,珍珠般的童稚,还有那钻石般的童真。
您瞧!我脚穿一双平底鞋,头上束着一把马尾巴,穿梭在小朋友们中间,这就是我,一个 幼儿园教师的真实风采。无须为粉雕玉琢大费光阴,也不必为礼节客套而熬费苦心,最棒的还是我不必穿高跟鞋,委屈了自己的双脚。走也好,跑也好,来个踊跃也无防。
而我想说:
俗话说:“有孩子就有欢乐,”这话一点也不假,你瞧,有的小朋友突然问我:“老师做我的妈妈好吗?“感动得我真想流泪。他们有时也会跟我脸红脖子粗的,只因为我说了一句:“你们的老师不好看,太瘦了。”他们还会一本正经地对我说:“老师老师,你嗓子哑了,吃草珊瑚含片会好的。”呵!俨然一副关心人的样子。
当一名幼儿教师,有这么多的乐趣,我想,选择这一职业,我无怨无悔,用我的真心,换回孩子们的爱心。用自己真诚的爱待他们,用真善美来哺育那一颗颗水晶般的童心。每当我读到那句教育名言:“一切为了孩子,为了一切的孩子,为了孩子的一切。”我总忍不住感哎这是何等之高的教育境界啊!俗话说:“爱自己的孩子,是母鸡都有会做的事,但是像母亲一样爱别人的孩子,却是圣人的行为。”老师不是圣人,但特殊的职业却要求我们像母亲一样爱每一个孩子,因为他们都有是每个家庭的宝贝,因为他们都是国家未来的希望。
我会用我的爱心去了解关注每一个孩子。因为爱是走进童心世界的前提。我知道,了解理解孩子是走进童心世界的基础,也只有这样,我才能用自己的爱留住孩子们的心。孩子从熟悉的家庭来到了陌生的幼儿园,他们离开了亲爱的爸爸妈妈,离开了最亲的亲人,来到了陌生的幼儿园,来到了陌生的老师的跟前,要和原先不相识的小伙伴们在一起,这是多么大的变化啊。你们说,孩子们能不生分离感和焦躁情绪吗“因此,只有用我的爱来改变他们的不安心态,使他们尽快适应新环境。作为幼儿教师的我会亲手把孩子们从妈妈手中接过来,不断地用最亲切的语言与他们交谈、沟通,使他们感觉到我的可亲可爱。
我会用我的爱心细心照顾好每一个孩子,关注每一个孩子的成长,因为爱是沟通教师和孩子心灵的桥梁,教师只有爱孩子才会产生责任感,才能用正确的方法教育孩子,才能发现每个孩子的闪光点。我要让我的每一个孩子都有信心,让每一个孩子都抬起头来走路。我班上有这们一们小朋友,叫顺飞,他说话动作都有比别的孩子迟缓,生理上的缺陷,使他常常受到其他孩子的嘲笑,受到孩子们的欺侮。他变得更加沉默胆小了,常常流露出一种自卑的眼神,这一切,我看在眼里,痛在心里,多可怜的孩子呀!不,我一定要让他抬起头来经过仔细观察,我发现顺飞小朋友身上的闪光点,他善细心,但怎样格能让孩子们接受他,并与他交朋友呢?这得动动脑子才行。
朋友都从小毛巾边走过,但却没有一个人将它拾起来,更糟的是居然有一位小朋友一脚踩到了小毛巾,你瞧,顺飞小朋友看见了,他拾起了小毛巾,用手抖了抖,拍了拍,把小毛巾放回原处挂好。这时,我赶紧轻轻地走过去,摸摸他的小脑袋说:“嘿,你真棒,做得真好,教师爱你。”他开心地笑了,他笑得是那么甜,那么美。下课时,我将发生的事编成一个小小的故事,说给大家听,并请大家猜猜,老师说的到底是谁。当大家把赞许的目光投向顺飞时,我看到了他那双大眼睛流露出从末有过的自豪感。他终于有了抬头的机会,别的小朋友也都主动前来和他一起玩,和他亲热了。
孩子的心是纯洁的,在这片美丽的净土上,我起,只要我种下的是爱的种子,那么,我收获的必将是真诚的回报。既然我已选择了药的事业,那么,我就会终身将它迷恋,既然如此我已领导追求了药的意境,那么,我就期待着繁花盛开的一天。
适用场景:新教师培训、教师经验分享
演讲要点:新教师职业困惑分析、何桂香书籍案例解析、幼儿常规培养方法学习
行文逻辑:提出问题→推荐书籍→分析内容→总结感悟
尊敬的学校领导、老师们,亲爱的同学们:
大家好!
记得有这样一句格言:不想当元帅的士兵不是好士兵。同样鲜花和绿叶,谁不想做鲜花呢?时刻受着人们的青睐和呵护,可是如果没有绿叶,鲜花又怎能存活呢?没有绿叶,又怎能映衬出鲜花的美丽呢?绿叶之所以值得吟颂就是因为它默默无私的奉献,正因为如此,我选择了做一片绿叶,做一名光荣的幼儿教师,这也就是我无悔的选择!
作为一名幼儿园老师,丰富多彩的工作生活使得我们的大脑更加的感性,工作中的点点滴滴却又是那么理性的问题,真实的存在,我相信每一个新教师都曾有过这样的困惑,我们带着激动、兴奋、新鲜以及紧张、陌生、不安的心情来到了自己向往已久的教师岗位上,想把每一件事情都做好,却发现看似平凡简单的工作要想做好并不是那么容易,“孩子为什么听不懂我在说什么?”、“为什么事先想好的计划与现实发生的情况有那么大的距离?”、“为什么我极力想把工作做好,可总是事与愿违?”当我们想在自己喜欢的岗位上大展身手的时候,却发现总是有那么多的尴尬,不知如何下手,内心很茫然,甚至是怀疑自己是否真的适合这份工作。
在这儿,我给大家推荐一本我正在看的书,那就是何桂香老师的《成长在路上——幼儿园新教师必读》,这本书汇集了众多职初期幼儿教师的问题与困惑、优秀教师的答案和对策、幼教专家的意见与建议。它是理论与实践相结合的,有真实案例的,能帮助我们解决工作中的问题、能让我将其中之精华运用到实际工作上的书。
作为新教师,青春是我们的资本,自信是我们的个性,拼搏是我们的誓言。只有不断的努力,才能使自己真正融入到教师这一职业生涯中,对得起人类灵魂的工程师这一说,读完了作者何桂香老师编辑的这本书,真的让我有耳目一新的感觉,像是给我指明了一条道路,这本书的面面俱到,细致到“怎么带班”“怎么和孩子们交往?”“如何观察幼儿需求?”“怎么设计教学活动?”“怎样进行有效的反思?”、“如何写计划”……一个个鲜活的案例、一个个具体可操作的策略,都给了我最直接的指点。
更让我惊喜的是,这本书上教我们怎样从一日生活中培养孩子的常规,具体细致到很多可以现学现用的儿歌、游戏。从来园、点名、洗手、擦手、进餐、擦嘴、漱口……一直到离园都有为我们支招。我想这个暑假我阅读了这样一本有实效性的书,将会给我的工作生活增添几分自信和色彩。我相信只有自信了,才能逐渐走向成熟。
“我该怎样做一名好老师”是我一直以来思考的问题,答案很简单,好老师懂得:“热爱孩子,相信孩子,关心孩子,了解孩子,时刻不忘自己也曾是孩子!”
适用场景:幼师职业培训、教师节活动
演讲要点:用具体事例展现教师关爱学生、以爱心感染孩子、通过日常细节传递教育温度
行文逻辑:回忆成长经历→提出核心论点→描述教学实践→讲述感人故事→呼吁教育热情
小时候,我最崇拜和敬佩的人是老师。在我眼里,老师是知识的使者,是爱的化身。记得小学的时候是课间休息,手指不小心被门缝夹住了。当时,疼的我热泪盈眶。班主任李老师见她赶紧找酒精给我消毒,小心翼翼的用纱布包好,轻轻摸着我的头说:“还疼吗?”下次小心点。”看着老师心疼的眼神,一种幸福感涌上心头。当时我就在想,以后我也要做一个好老师,照顾好每一个孩子。就这样,我带着儿时的愿望,走上了幼师岗位。
作为一名幼师,我经常问自己这个问题:做一名优秀的幼师,最重要的是什么?是语言优美,知识广博还是教学经验丰富?在实践中我发现,作为一名优秀的幼儿教师,不仅要有优美的语言,广博的知识,丰富的教学经验,更重要的是要有爱心。爱是点燃孩子美丽梦想的熊熊火焰;爱是指路明灯,照亮孩子的光明未来!
高尔基说得好,“爱孩子的人就会爱孩子,只有爱孩子的人才能教育孩子。”是的,学前教育是心灵与灵魂交流的事业。童心最真最纯。一句关心的话,一个充满爱意的微笑,甚至一句充满爱意的斥责,都会让孩子向你敞开自己的内心世界。我记得我走上学前教育岗位的第一天,我微笑着站在教室门口,期待着孩子们的到来,想象着他们在我身边蹦蹦跳跳。可是,我等的却是一群哭哭啼啼的孩子。他们中的一些人和他们的洋娃娃坐在一起,独自哭泣;有的人哭着闹着,抓着跳着,甚至打着踢着,让我觉得很无奈。但我没有生气,没有退缩,只是想尽一切办法哄他们,亲热地搂着哭闹的孩子,亲亲他们的脸,摸摸他们的头,唱歌,给他们讲故事。直到他们含泪的小脸上露出幸福的笑容。
岁月匆匆。转眼间,我已经从事学前教育工作xxxx年了。十七年来,无数次拒绝离开父母的孩子被“拳打脚踢”;无数次,哭闹的孩子吐脏衣服;无数次,给孩子擦尿,穿上干净的衣服和裤子;我数不清为一个熟睡的孩子擦了多少次额头的汗。日复一日,年复一年,岁月在这些琐事中悄悄溜走。一路走来,我留下了很多酸甜苦辣的故事,但最让我欣慰的是,我的爱情铺就的路越来越长,越来越多的孩子被我的爱情哺育。
一位教育家曾经说过:“爱自己的孩子是本能,但爱别人的孩子是神圣的。“我深深地爱着班里的每一个孩子,我也深深地爱着班里的每一个孩子。因为爱,我快乐。我记得有一次,我们班陶陶的妈妈送孩子的时候给我带了一盒小药膏。我当时就愣住了,他妈接着跟我说:“张老师,我家陶陶跟我说,你的胳膊昨天被蚊子咬了好几次,我得给你买这盒小药膏。他说他被蚊子咬了之后,他奶奶给他涂了这个小药膏,很快就好了。张老师肯定会应用的。那一刻,我的心里突然充满了惊喜和喜悦,泪水在眼眶里打转。“爱情那么简单,简单到一两块钱的小膏药,却又那么沉重珍贵,珍贵到我愿意付出一生去做一个普通的幼师。
世界上有很多东西,你给了别人,别人往往得到的越来越少,而有一样东西得到的越来越多。你可能会问:“那是什么?”我会毫不犹豫的回答:“那就是爱!”学前教育是爱的教育,幼师职业是敬业的职业。我们的幼儿教师用自己的爱来诠释对师德师风的理解。
亲爱的老师们:爱是阳光,可以融化坚冰;爱情是春雨,滋润着孩子的心。让我们携起手来,用我们的爱、真诚和耐心,换来孩子的幸福,换来父母的放心,换来祖国的复兴;让我们尽情地播下爱的种子,让爱的旋律在风中飘扬!让我们用爱燃烧永恒的火焰,与孩子同行!
适用场景:教师培训演讲稿、师德建设演讲稿
演讲要点:树立一切为了孩子观念、规范文明语言举止、严格执行教育教学常规
行文逻辑:树立观念→规范举止→执行制度→团结协作→廉洁从教→遵守纪律
教育事业是神圣的,教师的职业道德是崇高的,教师的责任是重大的。为了提高自身的思想道德素养,全面提升我园教师的师德水准,我保证严格遵守教师职业道德,全面规范师德行为,做一个人民满意的教师。现向幼儿园承诺如下:
一、树立“一切为了孩子”的观念,尊敬、爱护、关心、体贴幼儿,不偏爱、不讥讽、 不斥责、不体罚和变相体罚幼儿。
二、以身作则,为人师表,举止端正,态度和蔼,做到语言规范文明,说话低声,走路轻声,坚持文明用语。
三、认真遵守《幼儿园教职工道德规范》及一切规章制度,严格执行岗位责任制,分工协作,各尽其责,服从分配听从指挥,工作尽心尽责。
四、与时俱进,不断更新教育观念,认真参加园内外各类学习活动,积极主动发表自己的观点。
五、严格执行教育教学常规,创设与保教要求相适应的教育环境,加强各环节的组织、领导,有计划、有目的地对幼儿实施教育,严格执行一日作息制度和交接班制度,努力提高教育教学技能。
六、团结协作、互相关心;不搬弄是非,不做有损幼儿园声誉的事。
六、尊重家长,热情接待;不指责、训斥幼儿家长;不把教师的责任推给家长。 七、廉洁从教、依法执教;不接受家长礼物和宴请,不利用职责之便谋取私利。不参与赌博、不搞迷信、不做传销。
八、仪表端正、举止文明;不穿戴与教师身份不符的服装,不浓妆艳抹。 九、遵纪守法,严格自律,不迟到、早退;工作时间不串班、不脱岗、不闲谈,上班前须做好一切准备工作。
十、履行岗位职责,不利用办公电脑在上班时间听音乐、聊天、玩游戏等与工作无关的事;不在课堂上使用通讯工具。
十一、以园为家,爱护公物、节约用水,不吃拿、不占用、不私分幼儿园一切财物和食品,不乱扔杂物,保持园貌整洁。
适用场景:幼儿园教师培训、幼师经验分享
演讲要点:孩子孤独冷漠的细节描写、父母离异导致的情感缺失、教师耐心陪伴的成长变化
行文逻辑:讲述案例→分析原因→展现改变→升华主题
尊敬的各位家长,各位老师,亲爱的小朋友们:
大家下午好!
在十二年的幼教生涯中,我始终铭记着一双眼睛,这双眼睛在我的岁月中穿行。
记得在我刚刚参加工作的第一天,一位老大爷抱着他的孙子前来报名。我想亲切地拉过小孩的手,他却固执地缩了回去,而且眼神对我充满了敌意。刚被送来的有些孩子或许会这样,但我发现这孩子的眼睛里缺少儿童应有的天真烂漫,更充满孤独、偏执和冷漠。
经过了解,才知道这个应该拥有父母爱抚的幼小生命却经受着不平凡的遭遇。母亲为了寻找新的生活,便把两岁多的孩子扔给丈夫;丈夫为了寻求新的爱情,就把这可怜的孩子扔给父母。这孩子从小就像缺乏阳光雨露的小树一般缺少起码的父爱和母爱。小朋友们做游戏时,他却在旁边独坐;小朋友们唱歌时,他却双唇紧闭。他性格孤僻,离群索居。他拒绝同伴的友好,他拒绝老师的亲昵。当父母们来接孩子们回家时,宝贝们那种幸福的眼神,那种欢呼鹊跃的情景,让他羡慕、让他嫉妒,更让他伤心痛苦。他只能把头靠在栅栏里两眼噙满眼泪。
是一次次特别的护送,是一次次母亲般的陪伴,慢慢温暖了这颗冰冷的心;是一次次深情的爱抚,是一次次真诚的鼓励,渐渐打开这把坚固的锁。他终于开始说话了,终于大声唱歌了,他尝试加入游戏活动,脸上带着开心的笑容。花儿悄悄地绽放了,它绽放得如此灿烂,如此美丽。孩子,你知道吗?你的微笑让老师多么幸福;你的成长让老师多么欣慰呀!
走过的岁月似乎并不短暂,一路普普通通、平平淡淡,但在这一片明净的天空下,我们却拥有花一般的童心,拥有诗一般的生活。孩子一拨一拨的长大,一拨一拨的离开。平时一个问候的电话、街上一声亲切的招呼、节日一张深情的贺卡都能激起我心中幸福的情愫。守望鲜艳的"花蕾,守望美丽的朝阳,就是守望我的梦想与信念。倾听着花开的声音,深情呵护着心灵的成长。我们与爱心同行,在平凡的岗位上放飞――理想――与希望!
适用场景:教师竞聘准备、岗位晋升参考
演讲要点:英语组组长职责规划、幼儿日常照护经验、团队协作管理策略
行文逻辑:介绍优势→阐述理念→提出计划→表明决心
优秀教师岗位竞聘演讲稿精选范文
尊敬的各位领导、老师:
大家下午好!
首先我感谢同事一直以来对我的信任和支持,同时给我这个时机来参加本次教师岗位竞聘的演讲。我不会用漂亮的诗句来讴歌我的职业,我也不会用深邃的思想来写就个人的价值。因为我就是一名普普通通的幼儿教师,一名热爱孩子,热爱岗位的幼儿教师。在年我通过了育婴师教育资格的培训,教师资格考试顺利通过。回首过去的日子,我一直担任着英语老师,今天我竞聘的.岗位是英语组组长。我之所以竞聘这个岗位,是因为我具有以下的几个优势:
我明白教师的苦与累、平凡与无私。我们有的只是生活的忙碌,肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择!我深深爱着教师这一行,用我的汗水,用我的智慧,用我这颗跳动的炽热的心!面对着一群天真可爱的孩子,我揣摩着、尝试着,与他们真诚的交流着,让我们用爱托起明天的太阳。
自参加工作以来,我始终不忘学习,勤钻研,善思考,多研究,重反思,敢挑战,不断地丰富自己、提高自己。由此坚信我对生活英语组组长的教学工作是完全能够胜任的。
我深知英语组组长教育工作在幼儿成长历程中的地位和作用,同时在实践中也悟出一些方法和策略。也深知作为生活英语组组长要“一切为了孩子,为了孩子的一切”这样的准那么。我踏实工作,关爱幼儿的每一天,看到孩子们每天高快乐兴的来幼儿园、又高快乐兴的离开幼儿园是我最大的乐趣,在工作中我关心每一位幼儿的身体状况及生活自理能力,如:孩子生病了,我会及时进展询问家长孩子的身体情况,提高我们班级幼儿出勤率。
如只要园内有事,我能自觉地留下来加班,同事有事或有困难时我也能及时顶上,并有质量地完成各项工作任务。服从大局,服从领导的安排。
1、更加科学标准地做好日常班级管理工作根据实际情况,在适合幼儿年龄特点的前提下,应认真落实各项教学常规工作及做好保教工作,解决家长的后顾之优。
2、根据自身的教学长处将足健及科学认读落实到幼儿的各项活动中,设计并开展丰富的一系列实践活动,突显震幼园本课程特色。
3、加强个人修养,练好根本功。加强自己的工作能力和工作艺术,顾全大局,维护幼儿园良好形象,努力调动孩子们主动开展,努力提高自己的业务能力。
1、负责本级部各项工作的组织和实施。协调好班组之间的关系,团结全组成员努力开展保教工作。
2、以身作那么,在全组树立正气,独立有创意的开展班组工作。
3、及时与本组各班教师保育员交流沟通,发现需求和问题及时向园领导反映,积极提出研究建议。
4、在工作需要时协调组内人员的工作安排及同事关系,协助园长做好组内人员的思想工作,确保教育教学工作的顺利完成。
5、组织本组及各班积极主动利用社区、,做好家园一致教育。
6、及时准确下达园务精神,按时完成幼儿园的各项工作。 领导、老师们,我有信心、有决心做好这份工作,我将用左肩担着爱我的孩子,用我的右肩担着我爱的幼儿园,执着坚韧地挑起我深爱的老师这一行,为震幼的明天献出自己的一点光和热。 谢谢大家!
适用场景:幼儿园家长会、家庭教育讲座
演讲要点:通过雯雯案例揭示二胎家庭大宝心理变化、设计角色扮演活动促进大宝情感释放、提出与家长合作的具体育儿策略
行文逻辑:提出问题→分析案例→设计活动→提出策略→总结反思
尊重的各位领导、老师及家长挚友们:
大家下午好!
今日我演讲的题目是《老师妈妈,我想对你说......》。首先,我想先问问在座的各位,家中有二胎的请举个手!随着二胎政策的开放,越来越多的家长选择再生一个娃,觉得无论男女是个伴儿。举手的挚友们也是这样认为的吧。但是当家中都充溢着喜悦之情的时候,又有谁会想到,二胎的诞生是给大宝来了个陪伴的伴儿还是多了一个共享爱的“伴儿”呢?
我们班有这样一个小女孩,每天早上来幼儿园就像一只欢乐的`小鸟飞奔到老师的怀抱,并用甜甜的声音对我说:“早上好!刘老师!”她就是雯雯,突然有一天,他来幼儿园变得不一样了,伴随着一阵撕心裂肺的哭声,紧紧地搂着妈妈的颈项,舍命挣扎着不撒手,作为老师妈妈,看到孩子如此大的反差,着实让我有些担忧和不解,在私下与她妈妈交谈中得知家中添了新的成员时,我找到了缘由。父母的精力随着二胎的到来,渐渐地减弱了,对大宝的关注更是力不从心,已经不能把原来的那份关爱和陪伴完整地给大宝了,可是我知道这时的大宝雯雯更须要爸爸妈妈的爱。
为了让雯雯快乐起来,作为老师我想了各种方法,雯雯最喜爱小朱佩琦,我特意制作了小朱佩琦的头饰,每天早上来园仿照小朱佩琦的声音迎接雯雯的到来:“哼哼早上好!雯雯,我是你的好挚友佩琦,能抱抱我吗?班里有了新的环境,叫"我是哥哥姐姐了",图书区来了新的图书宝宝《我有妹妹了》《我当大姐姐了》,家庭区还来了两个新的宝宝呢,哼哼!快去看看吧!”说完,她眼睛往教室一瞥,冲进了教室!
活动区起先了,我在家庭区扮演了妈妈的角色,而雯雯呢?她翻了翻图书,又掐着腰大步地走向家庭区,用力地把床上的娃娃都扔到了地上,连手推车里的都不放过,然后自己坐在了小床上,一边抹着眼泪,一边喊着:“哼!我谁都不要!只有我自己!”这时,我走到了她的身边,把她抱在了怀里,还没来得及说话,只听到她哭着趴在我的耳边轻轻地对我说:“刘老师,妈妈已经很久没有这样抱过我了,我现在特殊想生病,因为只有那样妈妈才会爱我!”我听后心里一颤,忽然什么话都说不出来了,只有把雯雯搂得更紧。我又试图和家长一起帮助大宝度过这段“特别时期”,并依据大宝真实的想法制定相关的主题活动和教学活动,如:“我有妹妹了”,在最终环节邀请二宝的家长,走进班中倾听大宝的真实想法并表达他们对大宝的爱。多与家长共享些实际做法的文章,如《当有了二宝后》,建议家长制定时辰表,和孩子一起探讨分担照看二宝的任务,让孩子参加到有了二宝的生活中去,而不是把她爱护起来,这样父母在把精力分给二宝的同时也多了与大宝的互动,同时多用抱一抱、亲一亲的表扬、激励方式让大宝知道虽然家里有了弟弟妹妹,但爸爸妈妈对他的爱从未削减,并刚好与家长约谈,让大宝重新开朗起来。
在班中我不放过任何与孩子们沟通的机会,并新颖地听到了许多好玩的故事,如:“妹妹的表情与便便的故事”“妹妹吐奶了我很焦急”,通过一系列活动不仅让大宝学会了担当与责任,也使我与孩子们的心更近了一步。一个月过去了,那个爱笑、懂事、可爱的雯雯又回到了我们的身边,在班里的角落中又常常能听到她快乐、爽朗的笑声了。孩子的世界是简洁也是脆弱的,他们还没有丰满羽翼,仍须要家长和老师的呵护,多些关爱,让他感受到家中多了一个疼爱自己的人;多些发泄的空间,让他在发泄中找到属于自己的那份担当;多些沟通的机会,让师爱滋润童心,让师德筑建幻想!
适用场景:幼儿园教师培训、教师职业道德教育
演讲要点:通过家长反馈真实情况引发反思、以幼儿日常细节体现教师职责、用微笑传递教育温度
行文逻辑:引发思考→分析问题→阐述责任→呼吁行动→总结升华
园兴、我荣,园衰、我耻,我平凡、我重要,我要做一个最好的我。这听上去是一种口号,也许还有人觉得滑稽,可笑。在当今的社会里,许多人的思想都很浮躁,追求的多是享乐型:讲究吃,讲究穿,谈钞票,谈哪个单位福利多,哪个单位福利少。也许有人认为老师是最清贫,最辛苦,其实精神上的富有,心灵的富有才是超越的,他会让人们懂得什么才是真正的清贫,真正的富有。
我们老师每天的工作都是认真的、忙碌的,但偶尔也会有欠缺的时候。有时候有的家长遇事她不直接去跟老师计较,而是到园长那里去反映真实情况,换位思考,如果是你自己的孩子被老师疏忽了,裤子穿反了,鞋子穿反了,或者是孩子尿裤子,冻了半天,感冒、发热、咳嗽等问题都会因此而发生,疏忽造成,引起了幼儿生病,你能不急吗?我们做老师的难道因你的疏忽就不会受到谴责吗?我相信,有良知的人应该会做举手之劳的事,也不会让你费多大的`劲,只要对小朋友关爱一点,耐心一点,心再细一点,为的是让家长放心。我们的工作还是辛苦的,我们都是女人,每天抛夫舍子,举着一份责任进园,带回一份坦然回家。
当小朋友们高高兴兴来园,有礼貌地与我们老师打着招呼,再看那些家长尊敬的眼神,他们从早到晚放心地把幼儿交到我们手里,我们要用我们的智慧,言传身教、潜移默化的影响,让孩子从小有良好习惯。因此,每天我们要把点点滴滴的小事做好。通过多种途径,把幼儿在园的情况,及时与家长反馈,避免老师与家长之间的误会、冲突。从招生情况来看,家长非常相信我们实幼这块品牌,相信我们有一支雄厚的师资力量,否则他们也不会在幼儿园大门外排上几天甚至还冒着雨,为的就是让他们的孩子能报上名,更为的是让孩子从小接受到良好的教育。
他们宁可自己节省一点,这二千多块钱的学费还是毫不犹豫地掏出来。我们老师都是亲眼目睹他们排队的那种期待、希望。我们会能不为之感动吗?所以我们要善待每一位幼儿,尊重理解每位家长,即使我们有事受点委屈,也要用我们的微笑、实际行动、用爱去感化家长。微笑时你的仪表,你的修养,你的美丽,你的善良是发自内心的。如果你是富有的,你不会富有得连个微笑都不会给予。如果你是贫穷的,你不会穷得连个微笑都没有,微笑是不需要花钱买的,请不要吝啬你的微笑。笑起来,小朋友会亲近你,笑起来,你会感到工作的轻松,再苦再累也会烟消云散,微笑它会调节你的心态,许多的事都是用你的微笑去迎刃而解的。
我们不能满足眼前的现状,不能享受眼前的一切。社会在进步,经济在发展,观念在更新。我们老师要有开拓创新的精神,我们每天付出的都是无私的精神奉献,那是无价的,是不需要回报的,说得俗一点,幼儿园的兴旺发达直接与我们的经济效率成比例,它是我们幼儿园生存的物质必要条件,如果我们大家都明白这个道理,用心去体会,用心去做。我想,在不同的岗位上,我们每个老师的工作都会很出色,一支良好的精湛的雄壮队伍,它会迎得社会各界的好口碑。
珍惜吧,朋友!拼搏吧,朋友!让我们大家携手共建我们美好的家园,多一份理解,多一份宽容,多一份爱,多一个微笑,让我们在这充满阳光充满和谐温暖的氛围里,潇潇洒洒地洋溢着我们的风采,让大家看到,在这个幼儿园里到处都是一道美丽的风景。
想说的都说了,该做的还是我们大家来做,还是那句话:我平凡,我重要,我美丽,我最好,活在当下,珍惜拥有!
适用场景:幼儿园教师培训、师德教育活动
演讲要点:幼儿教育对智力开发的关键作用、幼儿时期人格健全的重要性、教师行为对幼儿的潜移默化影响
行文逻辑:阐述师德概念→分析幼儿教育重要性→剖析典型案例→提出改进措施
各位老师:
大家好!
非常荣幸今天能够在这里和大家探讨我们幼儿教师师德问题,我今天要讲的主题是—“假如我是孩子,假如孩子是我的”。
所谓“师德”是“教师职业道德”的简称,教师进行教育教学工作,处理各种关系应遵循的道德准则和行为规范,包括教师的道德品质、思想信念、对事业的态度、感情以及有关的行为习惯。自古以来,师以德为本,《礼记》曰:“师者,教之以事而喻诸德也。德之不修,学之不讲”。在《关于教育问题的谈话》中指出:“教师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。”
师德修养对教师来讲是个老话题,但又是一个永恒的话题。师德是一个动态的概念,它有一定的时间性、区域性和民族性。祖国历史悠久的传统师德,在新的历史时期,已注入了新内涵:即为人师表、爱岗敬业、教书育人。崇高的师德已提高到很高位置。综合国力的竞争、知识经济、实施素质教育、精神文明建设等方面呼唤着崇高的师德,作为一名幼儿教师要以德治身,培养良好的师德。爱岗敬业,以满腔热情投入幼儿教育。
一、幼儿教育的重要性
在这里我还是要首先强调一下幼儿教育的重要性,强调一下我们老师们工作的重要性。希望每一位老师能够更深刻的认识到自己的工作对于我们的学生、家庭、国家乃至中华民族的重要性。
(一)、幼儿时期是智力开发的最佳时期。
美国心理学家杰明斯的研究指出,5岁以前是智力发展最快的时期,对一个18岁的孩子达到的正常智力水平来说,其中%的智力是4岁以前获得的,%是4—8岁获得的,%是8—18岁前获得的。日本学者木树久一指出,儿童潜在能力遵循一种递减的规律,即生下来具有分潜在能力的儿童,如果一出生就进行教育,可以成为具有分能力的人,若从5岁开始教育,只能成为具有分能力的人,若从10岁开始,就只能具有分能力的人。由此可见,幼儿时期的教育对于智力开发的作用是至关重要的是不可以替代的。
(二)、幼儿时期是人格健全的关键时期。
幼儿时期是一个人的个性、品格、行为习惯开始形成的时期。这个时期的孩子具有很强的可塑,是非观、人生观、世界观开始萌芽,但是他们的自我评价还不健全,就需要成年人对其进行正确的引导教育。研究表明,幼儿时期形成的个性品质和行为习惯是很难改正的,所以在这个关键时期一定要做好幼儿的教育引导工作,使其拥有健全的人格和良好的习惯。
在我国现阶段教育体制下,有绝大部分人的幼儿时期是在幼儿园度过的。也就是说,我们幼儿教师是幼儿教育事业中的绝对主角。提高幼儿教师师德修养和教育水平是刻不容缓的。
二、现阶段如何提高幼儿教师师德修养
在前面我们提到了幼儿教育和幼儿教师师德的重要性,现在我们来讨论一下如何提高幼儿教师的师德修养。
“假如我是孩子,假如孩子是我的”,现在请大家结合这个假设,来回顾一下自己的工作。想一想,我们的工作是不是真正做到了以孩子为中心,是不是一切都是为了孩子,我们是一名合格的幼儿教师吗?如果我们能够真正做到换位思考,能够随时随地的为学生设身处地的考虑,那么我们才无愧于“人类灵魂工程师”这一称号。下面有几个案例,我们一起来分析一下,如果我们遇到这种情况应该怎么来处理。
案例一:就在放假前的一个星期五发完红花后,沈老师过来对我说:“晶晶今天中午还是没睡着,所以红花没有奖励给她,结果现在在大哭。”当时我的第一句回应是:“今天红花是不用奖励给她的,因为上个星期我请晶晶给小朋友评红花的时候,她自己说了自己最大的缺点就是没有午睡,如果下个星期再不睡着老师小朋友都不要评给她,而且昨天早上来上幼儿园的时候也说了今天不睡觉这个星期没有红花。”我边说边走到教室来到了晶晶身旁,这时奶奶也刚好来接晶晶,可能看到奶奶来了,晶晶觉得更加委屈,于是刚才的大哭变成了大发雷霆,她把下周的通知随手一扔,恶狠狠地说:“下个星期我再也不来上学了。”
我们的老师在遇到这种情况会有什么反应呢?是大发雷霆,当场批评这个学生呢?还是息事宁人,心中从此就对这个学生有不好的印象呢?我们是否可以假设一下自己就是这个学生,站在他的角度来想一想。首先,为什么会哭。他很在意自己是否能评上红花,这说明他很有上进心。如果我们不站在孩子的角度来想,首先就对他这个行为进行否定的话,那么我们可能就会扼杀一颗上进的心。这个时候的孩子,他需要的不是否定而是鼓励。其次,他能够清楚的知道自己的缺点,并且能够勇敢的说出来。这就说明他希望自己的这个缺点能够在老师和同学的帮助下得到改正。这个时期的孩子能够分辨简单的好与坏,对与错。但是他们却没有具备如何去改正自身缺点的能力,这就需要我们的老师给予他正确的引导,教会他改正缺点的方法。最后,睡觉对于孩子的生长发育有很重要的作用。案例中的这个孩子中午睡不着觉,应该引起我们老师的高度重视。我们是不是应该深入点了解这个小朋友中午睡不着的原因呢?
案例二:一天中午,午睡起床后,别的小朋友都在忙着穿衣裤,唯独张俊坐在床上东跳跳,西瞅瞅,不肯穿衣服,玩的好不开心,我们叫了几声,他都不理,嘴里还“嘟嘟”的乱叫。于是,我走过去,发现他正手舞足蹈的呢?于是我对他说:“张俊快点穿哦,要不要老师要不高兴了!”“傻瓜!”小家伙居然瞪着眼向我们说出了这么一句话,让我们感到很诧异。于是我说:“你再不乖,老师不给你小红花了:”“老师,不乖”“什么,”“老师,可恶”……一连串口齿不清的脏话从张俊的嘴里飞了出来,使得我们吓了一跳,怎么回事呢?小家伙怎么会这样呢?这可不行啊?我们急忙问他这话是和谁学的,没想到,张俊冲着我说了句:“老师像小猪一样的!”啊!一句话,弄得我们啼笑皆非,不知道怎么说了。晚上张俊奶奶来接他时,我们也说起了这件事情,没想到他奶奶对我们说:“老师,你们是不知道,她在家也是这样的。说爷爷是只大猪,奶奶不乖啊”我们听了都大吃一惊,张俊这些都是从哪里学来的呢?
这个时期的孩子有着很强的模仿能力和敏锐的观察能力。假如我是孩子,我会从电视里、动画片上学到这些脏话,我会从家长和身边的大人身上学到这些脏话,我甚至会从我们的老师身上学到这些脏话。由于幼儿年龄小,辨别是非的能力差,对模仿的事情不加选择,不管好的坏的,对的错的,他们都会很好奇的去模仿,去学习。作为老师的我们,平时一直在教育我们的学生要对人有礼貌,对同学友爱,要注意自己的言行,但是我们却忽视了对自己言行的监督和管理。要真正找出孩子们出现问题的根源,就需要自己能够有一个孩子般的思维方式,用心去体会孩子在成长过程中所出现的各种情况。找出问题并想出解决问题的方法。我们的一言一行,一举一动都在潜移默化的影响着孩子们,要孩子的成长之路健康,我们平时的就应该注意细节,给孩子树立好榜样。如果等孩子已经出现了这些问题我们再去寻求解决的办法,那么不仅给自己的工作增加难度,也给孩子造成一定的压力,而且,效果也远远不如从最开始就给孩子做好表率。
案例三:“老师,我的简笔画书丢了。”刘明跑到我面前对我说。“不要着急,老师帮你找找。”我拍了拍手让孩子安静下来。问道:“谁拿刘明小朋友的简笔画书了?”小朋友都说没拿,看看实在问不出来。我只好挨个从每个书包里找。当我走到王阳跟前时,他抱着书包对我说:“老师,我真的没拿。”于是,我相信了。便去其他幼儿的书包里找,结果可想而知。这时,李欣走到我跟前对我说:“老师,就是王阳拿的,我刚还看见了。”于是,我又走到王阳跟前,希望他能主动拿出来。可是,王阳还是紧紧抱着书包哭着说:“没有”。在我的再三劝说下,他终于放开手,打开书包。我一眼就看到了一本简笔画书,一问果真是刘明的。这时的王阳还很委屈的在抽泣。
孩子明明拿了别人的东西,为什么被找出来后会委屈的抽泣呢?我们不妨还是先假如我是孩子,让自己站在这个孩子的角度去想一想,为什么我会去拿别人的东西呢?在幼儿的潜意识当中,还缺乏一个对物品所有权的认识,不管什么“你的”“我的”“他的”只要自己喜欢那就是自己的,就会据为己有。在他们的认识里,不会认为自己拿了别人东西是错误的行为。在他们的概念中只有喜欢和不喜欢。要纠正这个小朋友的错误行为,我们老师们又应该采取什么样的方法呢?假如孩子是我,我不会喜欢老师对我的批评,应为我自己认为自己没有错,我只是拿了自己喜欢的东西。我更不喜欢老师把我的行为定义为偷东西,在我的意识里我只是拿了自己喜欢的东西,我没有去偷东西。我们作为老师,此刻应该做的就是引导学生,指出他的这个行为是不正确的,不能因为自己一个人喜欢就把东西据为己有,要学会和别人共同分享而不是占有。我们要通过举出身边的例子来让学生深刻的认识到自己的错误。最后,我们还应该鼓励他勇敢的改正自己的错误,做一个诚实的小朋友。
案例四:上午的第三个游戏活动即将结束,孩子都在开心的玩着,突然思媛跑过来大声的说:“范老师,陈泽豪把花坛中的花和泥土都放到鱼缸里去了。”又是这家伙,平时最调皮的就是他了。怎么总是喜欢破坏呢?我来到他面前生气地来询问:“为什么把这些东西放到鱼缸中去,这样小鱼就会死掉了,你想把小鱼弄死吗!这些东西可以放到鱼缸中去吗?”他扁了扁嘴,没有说话!
这个案例又给我带来了什么启示呢?首先,这位老师犯了主观的经验主义错误,一听到小朋友的告状,没有具体分析情况就主观的判断陈泽豪小朋友喜欢破坏。他没有站在小朋友的角度读思考他为什么会这样做,就生气的带情绪的去责备他。如果我是小朋友,老师没有搞清楚事情的原委就不分青红皂白的责备我,我会有什么想法呢?讨厌这个老师?今后处处和他作对?还是自己远离老师和同学?假如这个老师是这个小朋友的父母,他是否会对自己今天的鲁莽行为深深的自责呢?自责自己没有多花时间去了解孩子为什么在日常行为中多有破坏行为,自责自己在孩子出现这些不良行为的时候没有站在孩子的立场去思考,反而去责备他呢?这个案例的最后结果是这样的:当我的心慢慢平静下来时,我才想到也许他并不是恶意的去搞破坏,而是因为《花瓣儿“鱼”》这个活动带给孩子的一种美而才生的好奇。《花瓣儿“鱼”》是一篇很美的散文诗。而这个活动是那天的第一个活动,在活动中我为了让孩子们感受花瓣儿鱼的美便在鱼缸中撒下了美丽的花瓣。也许正是因为我的这个小小的举动,让泽豪深深的记在了脑海中,从而才发生了刚刚的事情。而当孩子看到我那么凶的问他,孩子才选择了沉默。这个案例是发人深省的,希望我们的老师多体会,多思考。
案例五:小凡,在我班的孩子中应该算是一位大哥哥了,但是他的表现却一点也不像个哥哥。开学已经两周了,他来园的时候依然哭得很凶,嘴里一遍遍地念叨“奶奶来接吗?奶奶来接吗?”集体活动的时候,他总是自得其乐,想干什么就干什么。一会儿离开座位瞎逛,一会儿故意制造一些声音捣乱……他还时不时地对小朋友用一下“坏心眼”,攻击一下小朋友。比如,故意推倒小朋友搭好的积木;把小朋友的手工作品撕破;别的孩子正在玩得好好的,他硬要拿走他们的玩具。他对老师也同样的不客气。有一次,他来告诉张老师什么事情,可是张老师背对着他没注意,他二话不说对着张老师的腰就是一拳,着实把张老师吓了一大跳。批评他时,他还振振有词:“我对你说话你干吗不听!”还有一次,我看见他又在打小朋友,忙过去制止。问他原因,他就说:“我的玩具不见了呀!”可是被他打的那个孩子并没有拿他的玩具,甚至也没玩过。而一会儿,我们就在一旁的窗台上看到了他的玩具。这样的一个小凡,真是让人头疼!在活动室常常会看到这样的情景:一个小朋友在前面跑,一脸的紧张,甚至快哭出来了,另一个小朋友在后面紧追不舍……呵呵,后面的那个孩子就是小凡。从这一幕就能看出小朋友真的不喜欢他,都不愿意和他做朋友。
我们的老师应该从哪些方面去分析这个孩子的性格特点呢?在现在这个社会,生活工作压力越来越大,许多孩子的父母都忙于工作,和孩子在一起的时间很少,忽视了家庭教育对孩子成长的重要性,造成了孩子偏执、叛逆、自私的性格。作为我们老师,要真正把学生当成自己的孩子来关爱,多花心思,多花精力,让孩子能从我们老师身上感受到一种亲人的关爱。尤其是现在的单亲家庭的小孩,留守儿童,更需要我们奉献出我们全部的精力和爱心。
案例六:有个大班幼儿特别调皮,经常欺负小朋友,有时还偷偷跑到园外玩,害得老师到处找。与家长联系,回答是生意忙、顾不上。最后老师只好在组织活动时搬把小椅子让他坐在门后,规定他可以不听讲,但不能随便走动。为了教育他,有一天老师让其站在小椅子上,把两只胳膊举起来,站了四十分钟。园领导在检查工作中,曾多次发现坐在门背后的幼儿,但未加制止。
以上那位老师,对幼儿采取的教育方法,构成了体罚和变相体罚,损害了幼儿的人格尊严,但却没有意识到自己行为的严重后果。而那位园长也默认了教师的做法,是法制观念不强的表现。假如我是孩子,我会对老师这种强行把我隔绝在班级外的行为很不满意,你越不喜欢我,我就越要捣蛋、搞破坏。这样的话,会给这个小朋友的心灵造成很大的影响,让他从小就有很强的逆反心理,会变得以自我为中心、变得自私、不合群,对他今后的成长有很大的伤害。假如孩子是我的,这位老师如果有这个思维,就不会不顾后果的把孩子隔离在集体活动之外,就不会不顾孩子幼小的身体,让他站在小椅子上把手举起长达四十分钟,就不会做出让孩子身心受到巨大伤害的行为。“淘气、调皮”是成人对孩子的一种看法,不是孩子的错,只要坚持积极鼓励、启发诱导的正面教育方法,真正把“假如我是孩子,假如孩子是我的”融入到工作中去,一定会把我们幼儿教育做好的。
如果将人的一生比作一条河流,那么,人生最初的几年就是河的源头。源头上一丁点的扭曲,都有可能改变河流的走向。只要在源头上轻轻引导一下,就能彻底改变一个人的方向,这就是师德教育的魅力所在。“假如我是孩子,假如是我的孩子”。是非常值得深思的一句话。确实人要懂的换位思考,从别人的角度去看待问题,那么你或许会改变你的行为方式或是你的思想。以孩子的眼光去看待事情,那么你将更快地融入他们的小世界。
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