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商品主管/专员岗位职责职位要求(3篇范文)

发布时间:2023-06-06 08:20:02 查看人数:73

商品主管/专员岗位职责职位要求

第1篇 商品主管/专员岗位职责职位要求

职责描述:

1、熟练操作办公软件,熟练使用excel(函数运用)等分析工具2、逻辑分析能力和沟通能力强,较强的软件数据使用处理功底3、分析数据,计划当季或下季的产品规划、产品分析4、款式销售的分析和跟踪,通过手段完成产销率目标5、商品占比分类,制作数据订单,控制成本和降低库存率分析 5、负责部分新开店铺的新店配货,并且在后期跟踪配货6、负责公司及部分店铺的货品调配,转运,保证店铺的库存合理 7、性格大方开朗,熟悉专卖店货品配置管理,有服装行业商品零售经验优先

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

第2篇 商品专员商品主管ad专员岗位职责职位要求

职责描述:

1、负责日常销售情况统计和分析以及销售数据分析,配、补、调、退等日常管理工作,保证店铺的正常周转库存;

2、及时调控所辖各店仓存,密切关注货品销售态势并做好日常补货制作各种分析报表,配合店铺、财务人员的盘点对账工作;

3、客户服务:数据及文件的收集与传递,协助解决客户日常问题;

4、提供销售推广计划和清货计划建议;

5、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度。完成具体指定的数据统计分析工作。

职位要求:

1、年龄24岁以上,大专以上学历(财务统计类优先考虑);

2、一年以上工作经验,有服装行业渠道分析经验尤佳;

3、熟练掌握office,对数据比较敏感;

4、熟悉服装零售业商品进销存管理;

5、熟悉货品上市流程与节奏,有较强的数据分析能力和预测能力;

6、有良好的职业操守,沟通能力与团队协作能力。

预约面试电话:*************

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1-3年

第3篇 直营商品主管/商品专员岗位职责职位要求

职责描述:

1、年度产品销售计划制定;

2、日常商品运营(补货、调货、整合)管理;

3、新品售罄、产品周转率管控;

4、日常销售数据分析;

5、年度店铺活动日历制定。

职位要求:

1、大专以上学历,市场营销、管理类专业优先;

2、三年以上服装行业从业者优先;

3、逻辑思维、数据分析能力强;

4、熟练使用excel, ppt等office软件。

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验

商品主管/专员岗位职责职位要求(3篇范文)

职责描述:1、熟练操作办公软件,熟练使用excel(函数运用)等分析工具2、逻辑分析能力和沟通能力强,较强的软件数据使用处理功底3、分析数据,计划当季或下季的产品规划、产品分析4、…
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