第1篇 it主管英语或法语熟练岗位职责职位要求
岗位职责：
1、负责it客户端设备（包括电脑及相关配件）的维护和管理以及弱电工程项目的推动及跟进；
2、根据公司现有工作环境，建立标准网络服务器，创建安全的网络环境、确保各类办公系统软件的正常运行。保证it体系高速有效的运作（包括及不仅限于： 网络安全，电子邮件系统，it恢复，病毒防护等）；
3、及时更新软件、数据备份、处理突发网络异常或事故，确保所有it相关设备处于正常运行状态，确保网络模块及无线设置正常；
4、学习、配合集团软件的推广、更新和运行，并向终端用户提供技术支持和培训；
5、与集团内部其它地区(法国)it 部门沟通，及时处理 erp/sap/mo/k3 系统的用户问题以及系统新功能的调试和实施；配合、支持集团总部对生产设备的远程操控。
6、与管理团队保持密切配合，完成系统模板优化工作，实施企业的配置和测试；
7. 为保障pc终端正常使用的其他临时性工作。
职位要求：
1、熟悉并掌握edi基本技术，有三年以上汽车行业项目实施经验；
2. 熟悉计算机网络技术及企业it基础设施技术；
3. 熟悉ms windows、linux等操作系统；
4. 熟悉ms sql，oracle或其他数据库管理；
5. 熟悉与sap ，ibm websphere，qad等企业级应用程序的基本集成技术；
6. 基础edi知识，如edifact / ansi x.12 / rosetta优先；
7. 具有jboss / tomcat，j2ee，soa / web services相关的软件开发项目的经验优先；
8. 具有良好的沟通能力及分析解决问题能力，有责任心，能吃苦耐劳，具有较强的任务执行能力；
9、英语或法语熟练，有欧美外资企业工作经验优先考虑。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-4年经验
第2篇 it销售主管岗位职责
1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；
2、负责市场调研和需求分析；
3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
4、确定销售部门目标体系和销售配额；
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；
6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。
第3篇 it系统主管岗位职责
岗位职责:
1.根据公司信息化发展规划,推进与实施公司信息化管理工作;
2.负责erp等信息平台的实施与开发管理,包括erp,运营系统,oa系统、微信平台、对外互联网等的信息化建设
3.it项目管理,负责组织内外部资源完成信息系统的整体规划,需求分析,方案选型,技术评审,系统实施、上线培训及持续运维。
4.公司it基础设施(数据中心、网络、安全等)日常运营管理,确保安全性与可用性
5.部门其他管理工作,完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1、全日制本科以上学历,计算机相关专业。熟悉大型数据库,5年以上软件项目管理经验,两年以上it相关管理经验。
2、具有独立工作及领导组织能力、丰富的沟通及组织协调能力、出色的团队合作精神,有高度的责任感、敬业精神。
3、对信息技术的平台和应用的现状及发展趋势有全面的了解。
4、能承受工作压力,有较强的学习能力和扩展新技术应用的理念。
第4篇 it项目主管岗位职责
1、 要具备良好的综合沟通、协调、组织能力。
2、负责与用户相关各方的沟通、协调,密切与用户的关系,促进项目的顺利实施;
3、参与项目售前咨询、技术支持和招投标类文件撰写、整理等工作;
4、积极建立和维护客户关系,解决客户投诉,提高客户满意度;
5、负责项目运行所需的内外部协调与资源落实。
6、负责项目管理,制定项目计划,带领项目组认真履行好合同各项要求;
岗位要求
1、精通计算机网络系统、弱电系统,了解门禁考勤系统、监控系统、网络系统等系统原理及部署过程、周期等,从事过it工程项目的管理,弱电系统工程的管理,且有3年以上的工程项目现场管理经验;
2、具有较强的文档书写、整理能力,负责需求调研,编写项目需求文档,分析功能细节,优化业务逻辑;
3、具备良好的沟通、协调、组织能力。具备较好的英语读写能力,英语四级以上;
4、熟悉项目管理流程,有系统集成项目进度控制和协调沟通能力,有pmp认证优先考虑;
5、有呼叫中心系统建设、运维经验优先录用,了解呼叫中心系统产品价格,熟悉avaya、genesys、华为等主流呼叫中心平台,3年以上相关工作经验;
6. 要有主动工作、学习能力,能接受经常出差。
第5篇 行政it主管岗位职责
工作职责:
1. 负责建立健全公司电脑、打印机、电话等办公和室设备的管理和维护;
2. 协助建立公司信息安全系统管理制度、办公自动化及网络管理制度的执行;
3. 协助公司办公设备的采购,负责安装调试,领用归还管理;
4. 负责操作系统、office等办公软件维护和日常支持工作;
5. 负责公司业务系统的简单问题处理,对业务部门的需求能够快速响应和问题处理;
6. 负责进行公司固定资产清理和盘点计划,对资产进行标示登记
任职资格:
1、 本科及以上学历,有 it技术支持工作经验优先;
2、 熟练使用office办公软件,熟悉各类计算机和网络办公设备;
3、英文读写良好,有外企工作经验优先考虑;
4、具备较好的沟通和协调能力,具备良好的服务意识。
第6篇 itss咨询主管岗位职责
岗位职责:
1、接受itss咨询总监直接领导;
2、负责及时向itss咨询总监汇报工作;
3、负责制定咨询服务工作目标和计划;
4、负责组织实施咨询服务,包括:
4.1负责咨询类知识体系的建设;
4.2负责咨询服务的实施;
4.3负责客户关系维护,含独立评估师等;
4.4负责提供咨询服务的宣传内容;
4.5协助市场中心完成咨询项目;
5、负责标准应用工作的推广及分析;
6、完成公司领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、计算机相关专业本科以上学历,3年以上相关工作经验;
2、具有及时发现问题和迅速解决问题的能力;
3、具备较强的沟通能力和服务意识,以及较强的团队合作精神;
4、良好的价值观及道德品质,知识面广,有责任心;
5、有较强应变能力,能在较大的压力下工作。
第7篇 it信息主管岗位职责
it/信息主管 1、维护公司计算机硬件;
2、安装和维护公司计算机、服务器软件,为其他部门的软硬件提供技术支持;
3、解决各种软硬件故障;
4、本科学历,计算机相关专业;5年相关经验; 1、维护公司计算机硬件;
2、安装和维护公司计算机、服务器软件,为其他部门的软硬件提供技术支持;
3、解决各种软硬件故障;
4、本科学历,计算机相关专业;5年相关经验;
第8篇 it技术部主管岗位职责
岗位职责
1、负责网站的设计、建设及日常维护与更新;
2、对网站系统数据库进行日常管理,统计数据库中相关信息;
3、负责公司网站运营及公司品牌与业务推广;
4、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性;
5、维护公司与其它合作网站、电视、电台、报纸等媒体的合作关系;
6、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。
任职资格
1、计算机相关专业,专科以上学历;
2、有一年以上目网站建设经验,有大型网站工作经验者优先考虑;
3、熟练使用c#开发语言;
4、可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网b2b、b2c网站的运营及推广营销;
5、良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心 学习能力强。
第9篇 it维护主管岗位职责
岗位职责:
1、负责店铺和仓库的电脑、系统及数据的正常工作及日常的维护、系统清理及杀毒防护;
2、负责系统后台的商品资料、转入转出、库存、销售、采购单、折扣券、礼券、促销、盘点的调整和维护;
3、负责购置办公室及店铺扫描枪、打印机等配件及其联系相关的保修服务;联系电脑公司购置电脑,确认固定资产申请,及其相关机器的保修联系;
4、确认每天店铺上传数据正确性,更正服务器阻截的销售及转入转出数据,确认转出单所对应的转入单数目一致;
5、确保公司电脑及电子产品、服务器及光纤交换机的正常运作,系统的安全维护;
6、确保办公室的电脑网络、电话正常适用及定期的维护、数据备份、杀毒;
岗位要求:
1、大专及以上学历,计算机、信息技术相关专业;
2、1年以上计算机维护工作经验,能够独立拆装电脑和维护电脑,独立架设局域网;
3、熟悉零售行业的进、销、存流程,熟悉使用办公自动化软件。
4、35岁以内,***优先。
第10篇 it运维主管/经理岗位职责职位要求
职责描述：
工作职责：
1）运维团队的建设和管理；
2）制定和完善运维工作的制度、方法，让运维工作编成标准化流程，并监督执行；
3）考核和培维技术人员；
4）管理和维护公司的运营it系统，确保系统的安全稳定运行；
5）对运营系统的硬件设备、软件系统、网络技术进行规划和管理、改进，提出自己的专业意见；
6）对故障快速定位和判断，快速解决故障和问题。
岗位要求：
1）计算机或相关专业，本科以上学历，4年以上技术支持工作经验；
2）具有很好的ip网络基础，熟悉voip技术。
3）必须具有良好的语言表达能力和技术讲解能力；
4）具有良好的撰写需求分析、解决方案、系统软硬件配置等方案的能力；
5）具有团队合作意识，责任心强，工作效率高；
6）有视频制作和编辑方面技术支持工作经验者优先；
7）有大型通信项目解决方案或实施的成功经验者优先；
8）具有ccna/ccnp/ccie资格证书
9）有核心网设备维护经验，精通数据通信原理
10）对流媒体、视频编解码、多媒体通讯等相关技术有基本了解；
11）初步了解音频、视频技术的基本常识，初步了解数字电路、模拟电路的基本常识；
12）初步了解卫星电视、数字电视技术的基本常识。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
第11篇 it采购主管岗位职责
工作职责:
1、负责it采购工作稽查,并追踪落实结果;
2、其他各个子公司各项费用、人员等日常工作稽查,并追踪落实结果
任职资格:
1、为人正直、原则性强,工作细心,抗压能力强,能够严于律己;
2、熟练使用办公软件;
3、具有良好的沟通协调、团队协作能力;
4、在工作中永远保持一种质疑的态度对待工作,保持对事不对人的工作作风;
5、适应长期出差。
第12篇 it信息技术主管岗位职责
信息技术主管/it supervisor 西克传感器 广州市西克传感器有限公司,sick,西克传感器,西克 主要工作职责:
1.了解并接受企业文化和价值、 公司政策和程序。以高度的治理性、透明性和责任性进行工作
2.对本地rfc所有系统负责 (sap, notes, barcoding),保证正常运作
3.对本地rfc所有硬件负责(mpls devices, server, pc, switch, ip phone, scaner, wifi etc),保证正常运作
4.解决日常pc问题,和gpss团队一起解决sap问题,和德国总部it日常沟通
5.与中国境内关联子公司一起合作,确保sap和其它系统的接口运行正
6.负责机房设备及各办公室it设备的维护,确保设备正常运作
7.对本地it资产负责(软件硬件),采购策略实施执行,供应商管理
8.和德国总部和内部员工保持良好的沟通联系
9.保证本地it的标准和策略规则和德国总部一致
10.完成上司安排的其他临时工作
基本要求:
1.大学毕业或以上,主修计算机科学或同等学历
2.it基础架构,网络,it故障排查技能
3.至少3-5年it基础架构经验,基本的sap知识
4.流利的英语口语/书面表达能力
5.熟练使用excel, word和ppt等
6.会使用sap
7.个性:正直诚信,乐意学习,责任感
