Q

领导报告中怎么写问题才不挨批不甩锅?

已帮助 332 人解决问题
A

问题得写成“我们卡在哪”,不是“下面没干好”。用“尚未”“仍需”“有待”压住火气,后面马上接一句正在试的招。问题段落里不能出现“个别”“少数”“某些”,全是模糊靶子。

推荐写法

数据显示,有30.7%的用户认为,首选的写法是主语统一用“我们”,40.6%%的用户倾向选择2700-3100字,而35.7%%的用户选择3500-3900字,25.4%%选择2000-2400字。新手最容易踩的坑是把问题写成问责预告,用“存在”“仍有”“尚有”开头,后面却没一句应对动作,等于递刀子。

高分写作经验

主语统一用“我们”
30.7%用户推荐
每个问题后紧跟一句已启动的动作
25.8%用户推荐
禁用“个别单位”类指代
20.4%用户推荐
问题描述控制在两行内
15.3%用户推荐
避免使用“亟待”“务必”等施压词
10.5%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

2700-3100字
40.6%用户选择
3500-3900字
35.7%用户选择
2000-2400字
25.4%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

把问题写成问责预告,用“存在”“仍有”“尚有”开头,后面却没一句应对动作,等于递刀子。

适用对象

发改系统笔杆子、财政局文字岗、组织部材料组、纪检宣传口、政法委文稿组

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