Q

年度总结报告里领导关心的重点怎么写到位?

已帮助 1041 人解决问题
A

领导不关心你干了多少,只盯着三件事:钱省在哪、风险卡在哪、进度拖在哪。你得把这三根线从头理到尾,每根线上串起两三个具体事例。比如“钱省在哪”,就写“砍掉三类重复检测,年省17万”,后面立马接“检测标准已更新进系统”。别绕弯子,领导眼睛一扫就要抓住要害,你写的每句话都得能让他点头或者皱眉。

新手常犯的误区

把领导讲话原样抄进报告,以为贴上“高度重视”就叫呼应重点

高分写作经验

全文必须围绕成本节约、风险控制、进度保障三大主线展开,其余内容一律压缩为支撑句
48.4%用户推荐
;每条重点必须对应可追溯动作,如“更换供应商”而非“优化采购”
20.5%用户推荐
;重点段落中必须出现具体金额、数量、天数等硬指标
17.8%用户推荐
;禁用“贯彻落实”“对标对表”等转述型表达,直接写动作和结果
10.6%用户推荐
;同一重点禁用超过两种不同表述方式
5.5%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

3200-3800字
45.7%用户选择
2700-3100字
30.9%用户选择
3900-4500字
25.7%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

适用对象

向上汇报人、部门秘书、绩效对接人、预算管理员、战略执行员

推荐写法

数据显示,有48.4%的用户认为,首选的写法是全文必须围绕成本节约、风险控制、进度保障三大主线展开,其余内容一律压缩为支撑句,45.7%%的用户倾向选择3200-3800字,而30.9%%的用户选择2700-3100字,25.7%%选择3900-4500字。新手最容易踩的坑是把领导讲话原样抄进报告,以为贴上“高度重视”就叫呼应重点