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党委书记述职述廉报告中短板问题怎么写才不踩雷?
A
短板不是自曝家丑,是写你看见了哪块板子短、为什么短、正怎么补。比如“年轻干部断层,已启动导师制并选派八人赴先进地区跟班”,写清问题表象、根子在哪、手上正干什么。忌讳写“理论学习不够”这种万金油,要写“对新兴领域政策研究滞后,已组建专班每月研判”。短板得带补丁,没补丁的短板就是塌方。
高分写作经验
热门篇幅区间
推荐写法
数据显示,有20.1%的用户认为,首选的写法是每个短板匹配一项补救动作占37%,43.8%%的用户倾向选择2800-3100字,而26.9%%的用户选择3200-3500字,20.4%%选择2400-2700字。新手最容易踩的坑是短板写成轻描淡写的“有待加强”“还需提升”,或者干脆回避,用“存在提升空间”“尚有优化余地”打马虎眼,既没诊断也没处方。
适用对象
组织部干部科、巡察组、上级党委书记、党委委员、纪检委员
新手常犯的误区
短板写成轻描淡写的“有待加强”“还需提升”,或者干脆回避,用“存在提升空间”“尚有优化余地”打马虎眼,既没诊断也没处方。
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