Q

政工师报告中问题剖析怎么写才不绕弯子?

已帮助 610 人解决问题
A

问题不是藏在第三段末尾的客气话,是第一段就甩出来的硬伤。写法就一句:把问题当人名来叫。别写“存在思想认识不到位”,写“王主任说‘政工就是陪衬’这话传了三回”。问题写得越实,后面对策才越有咬合力。怕得罪人?那就写清楚是谁在哪次会上说的,谁在材料里漏报了数据。

新手常犯的误区

问题描述全用“有的”“个别”“一定程度”打马虎眼,像隔着棉被打拳,软塌塌没力道。

高分写作经验

问题必须具名到岗位或行为场景
40.9%用户推荐
每个问题配一句原始反馈或现场记录
25.5%用户推荐
禁用“有待加强”“尚需提高”类缓冲词
18.4%用户推荐
问题排序按实际影响烈度排
12.1%用户推荐
删掉所有“由于……导致……”因果套话
5.2%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

2900-3300字
48.5%用户选择
2400-2800字
32.2%用户选择
3400-3700字
20.1%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

适用对象

政工干部、党务干事、基层书记、宣传委员、政工科员

推荐写法

数据显示,有40.9%的用户认为,首选的写法是问题必须具名到岗位或行为场景,48.5%%的用户倾向选择2900-3300字,而32.2%%的用户选择2400-2800字,20.1%%选择3400-3700字。新手最容易踩的坑是问题描述全用“有的”“个别”“一定程度”打马虎眼,像隔着棉被打拳,软塌塌没力道。