Q

局长述职报告中问题部分怎么写才不踩雷?

已帮助 221 人解决问题
A

问题不是检讨书,是清醒剂。写哪块没干到位,就写哪块,但得带一句“已启动整改”或“正协调推动”。别写成历史遗留问题大汇总,更别甩锅给前任或上级。重点写自己能改、正在改、有抓手的问题,语气要平实,像开会时低头翻笔记本说的那几句。

高分写作经验

每个问题后必须跟半句进展
30.6%用户推荐
禁用“有待加强”“尚需提升”等模糊表述
25.6%用户推荐
问题数量严格控制在三到四个
20.4%用户推荐
用“尚未”“仍需”替代“不足”“欠缺”
15.7%用户推荐
避免出现“体制机制”“深层次”等空转词
10.2%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

3000-3400字
35.7%用户选择
2600-2999字
30.7%用户选择
3401-3800字
20.7%用户选择
2200-2599字
15.7%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

推荐写法

数据显示,有30.6%的用户认为,首选的写法是每个问题后必须跟半句进展,35.7%%的用户倾向选择3000-3400字,而30.7%%的用户选择2600-2999字,20.7%%选择3401-3800字。新手最容易踩的坑是问题写得太虚,全是“理论学习不够”“站位不高”这类万金油话,等于没写。

适用对象

组织部考察组、市委办秘书、县区政研室、厅局人事处、新任局长本人

新手常犯的误区

问题写得太虚,全是“理论学习不够”“站位不高”这类万金油话,等于没写。

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