第1篇 软装设计经理岗位职责
岗位职责:
⑴ 负责公司高端业态项目软装各项技术标准及实施;
⑵ 负责组织各项目软装部分的招投标工作;
⑶ 负责组织对各项目设计阶段方案评审及图纸审核,控制方案效果;
⑷ 负责跟踪各阶段设计计划、进度控制及计划执行;
⑸ 负责项目软装实施完成及完工后跟踪调研。
第2篇 软装搭配设计师岗位职责
岗位职责:
1.独立完成家居软装方案设计,沟通客户需求,与设计师配合排尺设计;
2.引导客户软装搭配的思维模式,进行销售;
3.协助店面销售经理跟进大客户,完成销售任务;
4.完成店面陈设空间。
任职资格:
1.家居装饰行业设计或软装相关2年以上工作经验;
2.性格开朗,踏实稳重,有较强的审美感觉,对软装配饰有自己的见解;
3.精通ps,cad等绘图软件,了解基本软装。
4.有品位,有气质
第3篇 软装设计师助理岗位职责
1. 全日制本科及以上学历,风景园林、环境艺术、城市规划专业。
2. 一年以上景观设计方案(概念方案、平面图、分析图、效果图等)工作经验;
3. 掌握施工图、ps、草图大师、等制图软件,设计手法灵活多样 ;
4. 有独特的设计理念及敏锐的色彩感觉,及较强的手绘能力,熟练运用手绘板优先考虑;
5. 文字表达能力强,能将设计思路用文字形式表达;
6. 良好的沟通能力和团队协作精神;
7. 有强烈的责任心,良好的职业道德,身体健康。
第4篇 软装陈设设计师岗位职责
岗位职责:
1.负责软装方案设计,完成家具、饰品等组合搭配、色彩搭配、软装风格设计,把控整体效果;
2.参与公司设计任务,拓展和更新陈设类产品资源,并提出具有可实施性的建议和意见;
3.熟练运用专业知识表达设计理念,向客户讲解设计方案,完成客户设计对接工作;
4.完成领导交代的其他工作。
任职资格:
1.本科以上学历,三年以上软装设计类工作经验,室内设计相关专业优先,别墅类软装设计经验优先;
2.熟悉软装行业的发展趋势和流行做法,有先进的设计理念;
3.熟悉家具、饰品、布艺、花卉定制,熟练掌握家具尺寸和材料;
4.熟练运用作autocad、photoshop、coreldraw等设计及办公软件。
第5篇 室内软装设计师助理岗位职责
1、具有良好审美基础,空间理解能力,构图能力;善于运用材质对比,对风格流派有一定的认识和设计创意;
2、协助主案设计师完成方案设计,清单编制、采购、现场摆场等工作;
3、装饰设计、室内设计、环境艺术等相关专业专科以上学历;
4、有较强的构图审美能力,熟练使用photoshop、autocad、3dmax、skecthup、天正等专业设计软件及绘图软件;
5、对室内软装设计有独特的见解,对色彩的搭配和应用有敏锐的眼光;
6、2年以上相关工作经验。
第6篇 软装配饰设计师助理岗位职责
岗位职责:
1、根据方案主题设计意念,配合方案设计师进行方案制作;
2、配合方案设计师进行配饰表格和装饰材料板的制作。
任职资格:
1、室内设计相关专业专科以上学历;
2、两年以上会所、样板间、售楼处、别墅软装配饰经验或两年以上窗帘、布艺设计工作经验;
3、熟练掌握cad、photoshop、indesign、powerpoint等软件工具;
4、具备较强的责任心,积极的工作态度,工作稳定性强,有良好的职业操守及较强的沟通能力。
第7篇 软装饰设计师岗位职责
岗位职责:
1、负责公司项目的软装设计搭配方案工作;
2、合理安排,分配设计师的正常工作;
3、就设计过程中的各个环节进行协调、问题解决及沟通;
4、协调供应商,控制软装质量及进场时间,能很好地和公司其他部门协调合作;
5、独立提案,正确、清晰地讲解设计理念、构思、具体方案、特点等说明;
6、配合销售部门做好软装销售的支持性工作,促进销售业务的达成。
岗位要求:
1、2年以上高星级酒店、公寓别墅,大型地产楼盘软装设计及执行经验,1年以上软装设计主管及团队管理经验;
2、熟悉家具、布艺、家居饰品等相关软装搭配设计;
3、具有良好的执行、协调和谈判能力,有一定美术功底,对室内软装有一定造诣;
4、对方案设计及现场布置指导能力强;
5、较强的管理团队能力及市场营销能力。
第8篇 软装设计师主管岗位职责
软装设计师及软装项目主管 北京源生美柒度艺术设计有限公司 北京源生雅艺艺术设计有限公司,源生雅艺,源设计,源生雅艺 任职资格:1、五年以上软装设计、选配的工作经验,在展示、陈设、室内装饰等方面有成功案例,曾参与完成如酒店、会所、样板间、售楼处、高端住宅类等项目材料设计、选配的工作经历;
2、对软装室内陈设布置市场有较深的了解,熟知各种家私、布艺等软装陈设品供货商,以及各种风格款式、价位的家具制造;
3、对家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品、画及各种图案有着独特的见解和较强的视觉搭配能力;
4、有良好的设计理念和较强的设计理解能力,能熟悉区别各种设计格调,准确把握设计格调开展陈设挑选设计工作;
5、熟练操作cad、photoshop、indesign、powerpoint等相关设计软件。能绘制3d室内效果图。手绘设计方案和施工图能力强;
6、具备较强理解与表达能力和现场管控、沟通协调能力;
7、具备较强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案;
8、有强烈的责任心,能配合加班,具有优秀的职业素养及良好的团队合作精神。
薪酬福利:
高薪聘请
每年一次健康体检
公司不定期安排集体活动
第9篇 室内软装设计岗位职责
岗位职责:
1. 按项目及公司要求进行软装方案设计;
2. 根据方案设计要求完成软装各环节的选配及摆放;
3. 对相关设计素材进行收集整理归档;
4. 在达成整体效果基础上,有效控制采购成本。
任职资格:
1、本科以上学历,设计、美术、服装、纺织相关专业专科以上学历;
2、两年以上室内软装主案设计工作经验,有较强的审美能力、美术表达能力和色彩感;
3、熟练掌握cad、photoshop、cord draw、powerpoint等专业软件;
4、参与软装项目客户的接待,按时完成软装项目的设计及项目的执行,熟悉地产公司软装配饰工作流程;
5、根据项目需要到现场勘察、进行现场软装摆场;
6、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法与工艺,了解掌握最新时尚咨询、软装流行趋势;
7、对软装配饰产品非常熟悉,了解产品的风格及产地;
8、熟悉家具、灯具、窗帘、饰品、工艺品等软装材料特点及工艺;
9、具备较强理解与表达能力强和现场管控、沟通协调能力;
10、具备较强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案;
11、良好的沟通能力与团队合作精神、刻苦耐劳、能适应加班及出差工作;
12、能进行软装饰品的价格谈判及采购,有效控制成本,并对软装产品质量密切掌控。
第10篇 软装设计岗位职责
室内设计师 成都爱尔眼科医院有限公司 成都爱尔眼科医院有限公司,爱尔 1.熟悉医疗类设计的相关规范要求
2.熟悉图纸设计,装潢设计、接发邮件、绘制表格、读取相关网络信息等
3.熟练应用设计软件,有敏锐的审美眼光,系统的设计思维和品牌理念
4.熟练操作word、excel、powerpoint等办公软件。
素质要求:
1.具有良好的职业道德和服务意识;
2.具有较好的组织、管理能力;
3.具有良好的语言表达能力和沟通能力;
4.具有良好的团队协作精神,执行力强;
5.爱岗敬业,工作认真负责,细心且有耐心。
第11篇 高级软装设计师岗位职责
岗位职责:
1、根据公司软装si标准,完成重点展厅软装项目的方案设计及现场陈列工作;
2、开发软装供应渠道、管理软装供应商,建立并完善软装资源库;
3、负责跟进软装项目进程,直至项目完成;
岗位需求:
1、室内、环境、艺术设计或相关专业大专以上学历,具有良好的审美和艺术品味;
2、具备3年以上软装设计工作经验及现场陈列经验,
3、有开发及管理软装供应商经验;
4、沟通、协调、执行能力强,注重结果导向;
5、适应短期出差。
第12篇 软装设计师岗位职责职位要求
职责描述:
1、大专以上学历,美术、装饰设计相关专业; 2、具有2年以上家居整体配饰设计工作经验,能够独立完成别墅、公寓、会所、售楼处、样板间等空间的软装配饰设计; 3、具有扎实的美术基础、色彩把握能力强、想象力丰富; 4、熟练使用cad、 photoshop等绘图软件; 5、具有较强的语言表达能力及沟通能力,能很好地掌握客户心理; 6、具有创新精神及团队协作精神; 7. 具有手绘经验者优先。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年