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参观企业心得体会例文优秀篇怎么写(精选8篇)

发布时间:2025-11-14 18:30:01 查看人数:71

参观企业心得体会例文优秀篇

【第1篇】参观企业心得体会例文优秀篇怎么写1000字

xxxx年xx月xx日,为学习先进的生产技术,吸收先进的生产经验,我们来到xxxx企业进行学习参观访问,经过xx天的访问感受颇深,具体来说分为一下几点。

第一,从环境角度来说,“某某”厂从外部角度来看,整体规划整洁、布局合理,进入厂房内部,映入眼帘的是整齐的机床以及干净明亮的,环境对工人的影响是直接的,在这样的环境下工作,工人不论是心情,还是工作积极性明显的会得到提升,从个人也间接的影响工作效率,对提高工作产量、质量,对工厂的效益的提高都有着不可忽视的影响!

第二,从机械的维护与养护的角度来看,“某某”厂有着一套完整的维护养护措施,从而对每台机械的保养与维护做的更彻底,“生产工具代表生产力”,有先进的生产工具必然会带来先进的的生产力,而良好的机械维修与养护,正是保证生产工具正常使用的前提!这就是为什么“某某”厂的机床“用起来更加顺手”的原因所在。

第三,从工厂职工管理方面来讲,该厂的管理规范全面,对方方面面的事项都有明确细致的规范,“没有规矩,不成方圆!”对职工准则的规范化,既有利于管理,又有利于工厂的发扬壮大,而管理职工的办法就是对职工进行规范化的教育,提高职工的规则意识,奖罚分明,提高职工积极性,也正如上文所述的更有利于工厂的发扬壮大!

第四,也是最重要的一点,职工素质,人是工作的主体,也是工作管理的对象,上述所说的所有角度,归根结底都是作用于人,而关系工厂生存与发展的最重要因素还是人!没有良好的职工素质何来良好的环境?再好的环境无人去维持与保护也是无用;没有良好的职工素质,再好的机床不会使用也是徒劳;没有良好的职工素质再好的机床不去正确的养护,也将会成为一堆废铁;没有良好的职工素质,再规范的条例不去遵守,也是一纸空文!总而言之,职工素质的高低关系到工厂各个方面更关系到工厂的兴衰!学会万事“以人为本”的态度,把提高职工素质与道德修养相结合是工厂向长远发展的重要途径

不断的在学习中成长,是生活的重要组成部分,学习充实了生活,生活给了学习者更多的经验!

总之,在这个经济高速发展的年代里,要想在困难中生存,并且“屹立不倒”,必须牢记在困难中求生存,在艰苦中求发展的不灭信念,用一颗永远年轻的心去面对、接受和适应这纷繁复杂的新社会。社会需要前进也必定前进,历史证明了,先进的、科学的事物必将战胜陈旧与迂腐,生存与发展都掌握在我们自己的手中!

参观企业心得体会例文

精选用户撰写心得51人觉得有帮助

参观企业是一种很好的学习机会,通过这样的活动能学到不少东西。我第一次去参观一家制造型企业的时候,心里特别紧张,担心自己听不懂专业术语。其实也没那么可怕,只要提前做点功课就好。那天到了工厂后,工作人员带我们参观了生产线,还详细介绍了产品的制作流程。刚开始有些术语确实没太明白,比如什么“压铸成型”之类的话,后来慢慢听懂了一些大概的意思。

记得当时有个同事问了一个很有趣的问题,关于他们如何保证产品质量。厂里的工程师耐心解答说,他们会定期检查设备参数,确保每个环节都在控制范围内。这让我意识到,原来质量把控不只是最后一步的事,而是贯穿整个生产过程。听完之后,我觉得自己好像明白了点门道,但回家一回想又觉得模模糊糊的,可能得再看看资料才行。

还有一次去参观一家互联网公司,他们的办公环境真的很棒,开放式的工位设计让人感觉轻松自在。负责接待的人给我们讲了很多关于团队协作的事情,比如怎么高效沟通,怎么分配任务。我觉得这些都很实用,特别是对于刚入行的人来说,知道怎么融入团队很重要。不过听的时候倒是挺认真的,笔记也记了不少,可回去后发现自己还是有点迷糊,可能是当时听得太多太快了吧。

每次参观完企业,我都觉得自己收获满满,但也知道自己还有很多需要补课的地方。像上次去参观银行网点,人家讲得头头是道,什么风险控制,客户管理,听起来都挺专业的。可惜我当时没太搞清楚那些具体的操作细节,回来后才反应过来应该多问问具体的例子。看来以后再去参观,得提前准备好问题,这样就不会浪费时间了。

其实写心得体会也不难,就是把自己看到的、听到的整理一下,结合自己的感受写出来就行。不过有时候写着写着就跑题了,比如本来想写参观的感受,结果不知不觉就开始吐槽自己学得不够快,这就不太好。还有,写的时候别光顾着堆砌好听的词儿,得让别人看得懂你的意思。要是写了半天,读者还是一头雾水,那就白写了。

写这类文章的时候,最好能把重点放在实际体验上,比如某个环节让你印象深刻,或者某个细节让你恍然大悟。当然,如果能结合自己的工作或者学习经历,写出一些对比和感悟,那就更好了。不过有时候会因为想得太复杂,反而写得乱七八糟,所以还是得简单明了点,不然读者看了也摸不着头脑。

【第2篇】最新企业参观学习心得体会怎么写1300字

企业学习型组织建设可以促进企业的发展,是企业转型发展的一个重要课题。接下来就跟着小编的脚步一起去看一下关于最新企业参观学习心得体会吧。

最新企业参观学习心得体会

一个难忘的日子。难忘的是,我完成了我的第一次企业参观;难忘的是,我完成了交给自己的学习任务--学习企业文化;难忘的是,我完成了和企协大家庭第一次外出的奇妙之旅。

随着夜幕的降临,我的第一次企业参观之旅也在笑声之中结束了。虽然时间如此之短暂,但是,收获却是颇为丰富的。

随队进入xx电子有限公司,感觉很舒服。工作人员很客气,很亲切。这就是我的第一感受。以往我一直以为,进入一个这么大的公司,自己肯定会有一种卑微的感觉,行为举止一定会唯唯诺诺的。可是,进入xx电子,这种感觉却消失的无影无踪了。或许是这里的人、事、物,这里的布局摆设使我改变吧。

参观展览厅,为看到这么多尖端技术产品而折服;参观生产线,为第一次近距离观察这些产品生产而叹服。听着工作人员耐心的讲解,原来懵懂的头脑顿悟了不少。终于知道了什么叫激光视盘机了。终于了解到电源保护系统对我们手机的保护。终于开窍了不少。此外,作为国家520户重点企业,中国500强,电子信息百强企业,这家公司不仅注重技术研发,产品生产,还很注重员工素质的培养。在参观生产线时,我们会时不时的看到一些温馨的标语,如今天工作不安全,明天生活无保障请保持车间整洁,还你我舒适环境......在参观过程中,和一位工人阿姨闲聊了两句,从她亲切的话语中,不难发现,在这里工作,挺舒服的。从走廊往车间里看,很多工人都是笑着干活的,给人感觉工作很自在,没有压力。记得在一块写字板上,这样写着:10:30-12:00,计划生产:330;实际生产:456。这不就证明了,让员工舒服的工作,他们才会更加投入。科学管理,高效服务,不断创新,持续发展,勤,诚,学,勇,和追求卓越,挑战极限这是xx电子公司在用实际向我们展示他们自己的企业文化。我想,正是因为这良好的企业文化造就企业的成功。

在xx电子,印象最深刻的,莫过于刘文勇主任那生动风趣的讲座了。千里之行始于足下是在告诫我们:有了目标就要付诸行动。我自己对这场讲座的理解是:确定梦想-将梦想分解-行动。职业理想具体化,隔热设计科学化,人生梦想现实化。,pdca循环模式。对于我们这些大一新生,如何定位自己,为自己做一个科学现实的职业规划,不就是很好的指导吗?再者,正如刘主任所说,一个人的精力是有限的,我们不可能什么都做。我们应该把自己有限的,最好的精力投入到自己最钟情的事情中去。要让自己开心的工作。

学习企业文化,何尝不是一个在学习做人做事的过程?

此次企业文化之旅,我还看到了我们企协人那种高素质的体现。比如,一下车,工作人员就温馨提示大家不要踩到草坪上。整个参观过程,大家都没有喧哗,没有造成各种拥挤。这是身为企协人的骄傲,也正是我应该向大家学习的。

我是学理科的,文笔一直不好,不会用华丽的语言来表达自己的内心感受。与其说是心得体会,不如说是茶余饭后的闲谈。

感谢xx电子,感谢各位工作人员,感谢我们企协。谢谢大家,让我学到了很多。

精选用户撰写心得34人觉得有帮助

在企业参观学习这件事上,大家都有自己的体会,有些人觉得挺新鲜,也有人觉得没什么特别。其实要想写出点门道来,得有点技巧。比如,你得知道企业是做什么的,他们有哪些特色,这很重要。如果你只是走马观花地看看,回来写的东西可能就没什么深度。

记得有一次我去一家制造企业参观,看到生产线上的工人动作很熟练,当时我就想,他们的技术肯定经过长期训练才这么好。回去后我写的时候,就想着要把这个感受表达出来,于是写了“那些熟练的动作背后,是无数次重复练习的结果”。写完就觉得还行,至少把我的想法说清楚了。

还有一次去软件公司,他们办公室布置得很现代化,墙上挂着一些开发理念的标语。我当时觉得挺有意思,就记下来了。后来写东西的时候,就把这些标语当成重点写了进去,觉得这样能让文章显得更有内容。结果发现,虽然标语本身很吸引人,但要是光写标语,没结合自己的感受,就会显得空洞。

写这类心得的时候,最好能带点个人体验。比如你看到某个环节觉得特别厉害,可以试着描述一下当时的场景,再谈谈你的感受。如果能顺便提到一点启发,那就更好了。不过有时候写的时候会漏掉一些细节,像是忘记提到某个人的名字,或者没说清楚某个设备的具体作用,这些小问题通常不会太影响整体效果。

书写注意事项:

参观的时候多拍点照片也是个不错的办法。回来写的时候,看着照片能回忆起不少细节。有一次我去一家食品厂参观,当时随手拍了几张车间的照片,回来写心得时就用上了,写到某个环节时配上了照片,看起来就生动多了。

写心得的时候也要注意语言不要太生硬。比如你想说一个地方很有意思,别直接写“这个地方特别有趣”,可以换种说法,像是“这里的设计让我忍不住多看了几眼”。这样的表达方式会让文章读起来更舒服。

有时候写心得会涉及到一些专业术语。如果你对这些术语不太熟悉,最好提前查清楚,不然写出来可能会闹笑话。就像上次我去一家化工厂参观,听到工作人员提到“反应釜”,我刚开始没搞懂是什么,后来查了一下才知道是化学反应用的容器。要是当时没弄明白就写进去了,那肯定会被专业人士笑话。

【第3篇】在企业参观学习后的心得体会怎么写1200字

xxxx年12月11日,一个难忘的日子。难忘的是,我完成了我的第一次企业参观;难忘的是,我完成了交给自己的学习任务--学习企业文化;难忘的是,我完成了和企协大家庭第一次外出的奇妙之旅。

随着夜幕的降临,我的第一次企业参观之旅也在笑声之中结束了。虽然时间如此之短暂,但是,收获却是颇为丰富的。

随队进入xx电子有限公司,感觉很舒服。工作人员很客气,很亲切。这就是我的第一感受。以往我一直以为,进入一个这么大的公司,自己肯定会有一种卑微的感觉,行为举止一定会唯唯诺诺的。可是,进入xx电子,这种感觉却消失的无影无踪了。或许是这里的人、事、物,这里的布局摆设使我改变吧。

参观展览厅,为看到这么多尖端技术产品而折服;参观生产线,为第一次近距离观察这些产品生产而叹服。听着工作人员耐心的讲解,原来懵懂的头脑顿悟了不少。终于知道了什么叫“激光视盘机”了。终于了解到电源保护系统对我们手机的保护。终于“开窍”了不少。此外,作为国家520户重点企业,中国500强,电子信息百强企业,这家公司不仅注重技术研发,产品生产,还很注重员工素质的培养。在参观生产线时,我们会时不时的看到一些温馨的标语,如“今天工作不安全,明天生活无保障”;“请保持车间整洁,还你我舒适环境”......在参观过程中,和一位工人阿姨闲聊了两句,从她亲切的话语中,不难发现,在这里工作,挺舒服的。从走廊往车间里看,很多工人都是笑着干活的,给人感觉工作很自在,没有压力。记得在一块写字板上,这样写着:“10:30-12:00,计划生产:330;实际生产:456。”这不就证明了,让员工舒服的工作,他们才会更加投入。“科学管理,高效服务,不断创新,持续发展”,“勤,诚,学,勇,和”“追求卓越,挑战极限”这是xx电子公司在用实际向我们展示他们自己的企业文化。我想,正是因为这良好的企业文化造就企业的成功。

在xx电子,印象最深刻的,莫过于刘文勇主任那生动风趣的讲座了。“千里之行始于足下”是在告诫我们:有了目标就要付诸行动。我自己对这场讲座的理解是:确定梦想-将梦想分解-行动。“职业理想具体化,隔热设计科学化,人生梦想现实化。”,“pdca”循环模式。对于我们这些大一新生,如何定位自己,为自己做一个科学现实的职业规划,不就是很好的指导吗?再者,正如刘主任所说,一个人的精力是有限的,我们不可能什么都做。我们应该把自己有限的,最好的精力投入到自己最钟情的事情中去。要让自己开心的工作。

学习企业文化,何尝不是一个在学习做人做事的过程?

此次企业文化之旅,我还看到了我们企协人那种高素质的体现。比如,一下车,工作人员就温馨提示大家“不要踩到草坪上”。整个参观过程,大家都没有喧哗,没有造成各种拥挤。这是身为企协人的骄傲,也正是我应该向大家学习的。

我是学理科的,文笔一直不好,不会用华丽的语言来表达自己的内心感受。与其说是心得体会,不如说是茶余饭后的闲谈。

感谢xx电子,感谢各位工作人员,感谢我们企协。谢谢大家,让我学到了很多。

精选用户撰写心得30人觉得有帮助

在企业参观学习结束后,心里头肯定有不少想法,这些想法要是能好好整理一下,写出来就很有意义。写的时候,脑子里得有个大致的思路,比如先想想这次参观学到了什么,再琢磨下这些学到的东西对自己以后的工作或者生活有什么帮助。

刚开始可以简单描述下这次参观的企业背景,还有当时参观的场景,比如说那里的厂房有多大,生产线是什么样子的。这部分不用写得太复杂,点到为止就行,只要能让看的人明白这是个什么样的地方。记得要用一些专业术语,像“流水线作业”“精益生产”这样的词儿,显得比较正式。

接着,就可以聊聊自己印象最深的地方了。可能是一些具体的流程,也可能是一个特别的设备。这里就要结合自己的观察来说话,比如说看到人家怎么管理库存的,觉得挺有道理的,就用自己的话说说为什么觉得好。这部分要是能举个例子就更好了,这样显得真实可信。

然后,得想一想这些东西对自己的启发。不是说一定要立刻照搬过来,而是要从中学到点东西,比如人家的团队协作方式,或者他们的企业文化。如果觉得自己在这方面还可以改进,就大胆地写出来。写的时候别太严肃,带点个人的感受进去,比如觉得某个环节特别有意思,或者某句话让自己豁然开朗之类的。

还有一点要注意,写的时候别光顾着记流水账。遇到重要的事情,得深入挖掘下背后的原因,为什么他们会这样做,而不是那样做。这需要一点想象力,把自己放在那个环境里去思考。当然,要是实在想不出来也没关系,就说说自己初步的想法,留个悬念也挺好。

小编友情提醒:

记得检查一下文章的逻辑是不是通顺。有些地方可能会写得有点啰嗦,删掉几句就好。还有就是错别字什么的,虽然不是特别严重的问题,但也得改改。写完之后放一放,过几天再看看,说不定还能发现新的问题。

【第4篇】参观企业心得体会及收获怎么写1550字

参观企业心得体会及收获

参观的精益企业是日本丰田汽车公司的一个下属分厂。进入生产现场后,每一位参观者都真实地感受到了处处精益、时时精益的氛围。

1、从参观安排上体现出的精细化管理

在办公大楼的门厅,设有一块电子显示屏,上面写着“欢迎您参观考察”的字样,这倒是一般企业比较普通的做法。但是后面显示的数据却是与众不同了。“你是从1990年以来到本厂参观的第181002人,是今年以来到厂参观的第1006人,是本周到厂参观的第139人”。由此看来,他们对每一个到厂参观访问的人员都会进行准确无误的统计,这项工作巳经持续了几十年,数据精确到每一个人,这真是令人惊叹。

一位年轻女员工接待了我们这些参观者,她作为现场解说员,引导我们参观了生产现场,并介绍了产品生产线上的工艺过程。然后,一位50岁左右的工程师向我们介绍了企业整体的经营、管理情况,并回答了我们的提问。

从此处可以看出,在这里参观的安排也体现出精益管理。

2、生产现场整洁、规范、有序

我们参观的是企业三条整车装配线中的一条。车间的空间很大,生产线很长,工人们在各自岗位上紧张地工作,流水线上的半成品在缓缓流动。

车间的地面被纵向分成十分清晰的五个区域--参观人员走动区、零部件搬运人员走动区、装配岗位使用零部件的存放区、装配人员工作区、汽车装配的流水线区。五个区域都有其各自合理的空间,设计和安排得非常恰当,现场运转得相当有序。

流水线上每一台车的前部都粘有一张约a4纸大小的纸片,解说员说那就是生产看板。上面标明了本台车需安装何种规格的零部件,何种材质或何种颜色的内饰。零部件搬运员将准确无误地把不同的零部件或内饰件按顺序送到每个岗位,装配工会按照看板的指令操作,进行准确的安装。

本来不同规格、不同型号的产品混线作业是很困难的事,但是在丰田的精益生产线上这就变得轻而易举。

3、人性化设计,减少工人的劳动强度

为方便装配工人安装零部件,降低工人的劳动强度,汽车装配线上实行无车门安装工艺,即在车身内部零部件安装完毕之前,汽车不安装车门。而车门是在车身所有零部件安装完之后才装到车上的。

当工人需要进车内安装零部件时,为方便工人进出,公司还特别设计了一套机械手座椅,工人只需坐在该座椅上。机械手就可以自动把他送进车内,工作结束后,再自动送出车外。看到生产现场的机械手走着灵巧的曲线,顺畅地把工人送进、送出车箱,我们不由得为设计人员的高超技术而感叹。

汽车装配车间的工作就是把大大小小的各种部件往车体上装,而许多部件不仅体积大而且重量也不轻。工人每一个班都要装配数百台汽车,光是搬运这些部件的劳动强度就相当大,更不用说还要准确地安装到位。为减轻工人负担,公司在汽车装配线上设计安装了许多机械手,这些机械手可代替人工。它们不仅可以搬运各种部件,而且能准确地在汽车车身上定位,这样一来工人的劳动强度就得以大大减轻。

4、团队协作处理紧急事件

当生产一线的设备操作工人发现存在产品或设备问题时,他们有权自行停止生产,这样便可防止次品的重复出现,并杜绝类似产品的再产生,从而避免了由此可能造成的大量浪费。

汽车装配线上的工作节奏是很快的,而每一个装配工人都有其负责的装配工序,他必须在规定的时间内独立完成规定的零部件安装或调试任务。

对于熟练工人来说,这在一般情况下是没有问题的。如果由于某种特殊的原因,某个岗位的工人没有在规定的时间内完成规定的动作,整条流水线的工作节奏就会被打乱。生产线设有应急的信号开关,当产品生产出现异常时,该岗位工人只要搬动这个开关,当班的班长及相关人员就会很快出现在他的面前,为他提供帮助。

从这次参观中,深深地体会到精益制造要注重每个细节的管理,各大小企业无论在人员管理还是生产现场管理方面都有许多需要改进之处。因此,“他山之石,可以攻玉’,推行精益制造,势在必行。

精选用户撰写心得83人觉得有帮助

写心得体会,说到底就是把自己看到的、听到的、想到的整理出来。我去过一家制造型企业参观,回来后琢磨了半天才写出点东西。这事得从头说起,那天一进厂门就感觉挺震撼,车间里的机器轰鸣声就像交响乐一样,那种场面不是随便能见到的。

刚开始我是懵的,什么也不懂,只觉得那些设备很高级。后来跟工作人员聊了几句才知道,这些机器都是为了提高效率设计的,还用了不少自动化技术。当时我就想,这要是放在以前,得多少人手才能干完啊。其实写心得的时候,最好先把自己的直观感受记下来,比如看到什么、听到什么,这样写起来不会空洞。当然,如果光记这些还不够,还得加上自己的想法,不然就成了流水账。

书写注意事项:

写心得别太死板,不用非得按照什么顺序来。我写的时候,先写了车间的布局,然后又想到员工的工作状态,最后才提到了公司的文化墙。这中间还夹杂着一些零散的想法,比如说这家企业的管理模式让我有点感慨,觉得他们挺注重细节的。不过当时写的时候,脑子转得有点快,就把“管理注重细节”写成了“管理注重节制”,虽然意思差不太多,但回头一看还是有点尴尬。

还有个要注意的地方,就是别光顾着抄别人的东西。那次参观,领导还给我们讲了不少他们的成功经验,我当时记了不少笔记,但真正写心得的时候,我发现照搬没什么意思,于是就挑了几个印象深刻的点展开说。比如说他们怎么处理废料的问题,我觉得这个特别值得借鉴,所以专门查了些资料,结合自己的理解写了一段。写的时候,有时候会卡壳,特别是当脑子里的想法太多却又理不清的时候,干脆就先把想到的都写上去,然后再慢慢调整。

写心得还有一个技巧,就是多用具体的例子。比如我在文中提到车间里的某个环节,就说得很详细,还特意描述了一下那个机器的样子,这样读者就能想象到当时的场景了。不过也有点小问题,当时写得太急,把“描述样子”写成了“描绘样子”,仔细看才发现,但也没改,就这样放过去了。

【第5篇】大学生参观企业心得感悟怎么写5900字

大学生参观企业心得:

生产实习是大学实习的重要组成部分,学校很是重视,每年都批下大批资金安排学生到各个工厂参观实习,增长学生的见识,巩固课本知识,让我们了解工厂的一些基本运作过程,为我们以后的学习和工作打下坚实的基础。

开学前三周系上就安排我们到洛阳中国一拖参观实习,参加生产实习,让我们学到了很多知识。

知识是人类进步的阶梯,而学习知识不仅仅靠从书本上获取,而重要的是在于体验。理论知识往往过于标准化,仅仅靠掌握理论,一点实际操作经验都没有的话,事实上是没有实际效应的,现实中的事情往往是千变万化的,运用起来解决具体情况多半是教条的。无数事实证明:只有将理论知识与实践很好的结合起来,才能将知识运用到最高境界,为了学有所长,学有所用,为了将知识转化为自己所真正拥有的能力,面对充满竞争与压力的社会环境,结合自己所学的专业知识,学校为我们同学们提供了很多的实习单位来锻炼我们,而我有幸进入洛阳第一拖拉机厂实习。

高等学校学生进行生产实习的总要求是:了解社会,接触实际,以增强群众观点和事业心、责任感,提高思想觉悟,巩固所学理论,获得本专业初步的实际知识,以利于培养实际工作能力和专业技能。根据这一原则要求,结合机械工程类专业的培养目标,提出以下具体要求:

1)全面熟悉机械产品的制造、装配过程及其所适用的各种技术文件。

2)深入分析典型零件的机械加工过程及其所属部件的装配工作过程。。

3)重点了解典型零件加工所用设备、工装(夹具、刀具、量具、辅具)的工作原理,结构特点及适用范围。对重点工序的部分专用夹具能分析定位、夹紧,并计算定位误差。

2、实习要求

一.安全教育

------XX年8月12日下午我们在一拖培训中心进行了安全教育。老师给我们看安全生产记录还有事故案例,一些注意事项加血淋淋的案例,尽管我很害怕,不敢听不敢看,但我不能,我必须听还要看,还要做笔记,这些血淋淋的案件给人们敲响了警钟。老师给我们提了好多要求,我们都必须做到,毕竟事故发生了谁也负担不起。XX年9月11日我们顺利到达洛阳一拖,一切安排妥当之后就上街逛逛,就那样打量着这个环境优美的城市,对于我们一切都是新鲜的,不同于焦作,她比焦作更有文化韵味,然后就准备吃饭,我们就找那些在焦作没有的东西吃,过后就回住处等着下午的安全教育。而杜绝这些安全危害的唯一办法就是严格遵守工厂的安全要求,其主要注意事项:

不允许穿凉鞋进厂;

进厂必须穿长裤;

禁止在厂里吸烟,被发现者罚款;

进厂后衣服不准敞开,外套不准乱挂在身上,不得背背包进厂;

人在厂里不要成堆,不要站在主干道上;

注重自身和学校形象;

不准乱按按扭、开关;

注意安全!!!

二,实习内容

(1)了解工厂的生产过程、生产线布局、技术装备;(2)记录零件设计和制造工艺及设备;(3)掌握机械加工工艺方面的知识及方法(4)了解切削刀具方面的知识,熟悉常用刀具的结构、选择、用途等(5)了解机床和数控系统的知识,特别是加工中心等典型的数控设备(6)了解企业生产管理模式,学习先进的管理方式方法(7)熟悉、巩固铸造工艺及设备方面的知识巩固我们所学的理论知识,更加让我们学到了课本上所学不到的知识,增加我们的知识面,在实习中我们了解工厂的一些基本运作过程,对机床的结构和其加工方法以及控制方式有个初步的了解,对部分零件的加工工艺有个较详细的了解为今后工作岗位打下了良好的基础。当然,我们更重要的是巩固我们平时所学的理论知识,了解自己真正学到了多少东西,从而弥补自己的不足。

大学生参观企业心得体会:

期待已久的见习周已经结束了,虽然只有短短的不到7个小时,我还是感触挺深的。作为一个选择了软件方向的数理系学生,在此之前学习的还一直只是各种基础数学和一种c语言基础,对自己的专业和未来是比较迷茫的。对于企业工作环境的认识也只是停留于各种影视作品中写字楼内整整齐齐分布的台式电脑,与坐在靠椅子上不断敲打着键盘打字的白领们。对于企业中的人际关系与商务礼仪的理解也只是停留于见面握手穿西装的表层认识。而现在,我对未来的工作认识已提高了一个档次。下面,我对三次见习分别阐述我的认识收获:

一、榕基企业参观:

路上:我们于8点1刻钟上车向榕基出发,一路上优美的绿化风景让我有点后悔——为什么天天宅宿舍,却错过了校外街边的人造美景!当然,软件园内的绿化更令人惊叹!

榕基文化墙:到达榕基所在大楼,外表一般,进入底堂,见到的是榕基的企业文化墙。墙上讲诉的是榕基企业的发展历程,发展方向及企业文化认同感等。还有一面墙是榕基企业多年来所获得的各种荣誉,这些荣誉挂满了整面墙。榕基对于员工的要求是忠于企业,对工作认真负责。

榕基企业文化介绍:工作人员带我们上到三楼的会议室,招呼我们坐下,由人事部经理向我们介绍榕基企业文化。会议室很宽敞,经理给我们放了企业20xx年来发展历程的纪录片,再放一部企业文化简介片。而后开始详细介绍了榕基企业的创办到兴盛,到现在,一步一个脚印,扎扎实实走了过来,延长了软件行业常规寿命,逃过了早熟早衰的命运。介绍了榕基企业的各种业务项目,各种辉煌,各种精彩。我们了解到了榕基企业的职工结构,业务方向,招聘员工要求,员工待遇等诸多我们所期望理解的问题。让我对这个软件行业中大大的佼佼者产生了好感。

参观工作室:听完经理的各种介绍,工作人员带我们参观了二楼的员工工作室。刚进去时感觉房间挺宽敞的,就是阴暗了些。那天是艳阳高照,而屋内却感觉外边可能是乌云密布。宽敞的房间没怎么装饰,只是随意地摆着几张写字桌,也许是为了交流方便吧!室内很安静,还有几张写 字桌上摆着电脑却没人坐。工作人员介绍,有些员工为了做出符合企业需求的软件产品,需要到企业去直接在哪儿做项目,作息都按客户企业的作息时间。出了工作室,大家普遍认为工作室太压抑了。

再次了解:回到会议室,我们又向工作人员了解了一些情况。工作人员说:企业每年都会招一批大三实习生到企业里实习,学习,待毕业后留下部分升为正式员工。当然,实习生的收取也是要通过考试来筛选的。公司底楼设有乒乓桌,吊沙袋等设备供员工工作之余消遣娱乐。平时,工作烦躁时,可以打打乒乓球,打打沙袋。公司时不时的还会组织一些活动,如球赛,登山,游泳,旅行等,这些都是有利于员工舒缓烦躁情绪的。

回学校:再次扫视街边美景,已没了兴致,回到学校,已是12点整。

二、JAVA语言编写Android应用程序的初步认识:

课前准备:6点半左右,我匆匆赶到机房,才知道太早了。于是,我打开一台电脑(旁边一台已经打开,不确定是否有人预定),打开打字游戏练习打字。等待老师的到来,一会儿,老师来了,时间是7点50分。

四种手机操作系统:正式上课,老师先向我们大致讲述了智能手机四种主要操作系统的区别:以三国比代四种系统,Android是为曹魏,iphone是为东吴,WP是为蜀汉,而Symbian则是没落诸侯。没落的诸侯Symbian系统应用程序是由c语言直接编写的,周期长,投资大回报低。WP是诺基亚与微软结合的产物,无法挽回Symbian走向没落的命运,iphone是贵族型奢侈产品,非一般民众所能接受,而且其大多应用都要收费,也只能是华丽而难完占市场。唯有Android,其应用程序由简单的JAVA语言编写,编程语言简单,周期短,更新快,应用上架率高,是群众推广型智能机操作系统的首选。JAVA编写环境与Android应用开发:老师给我们发了一个压缩包,一比一步教我们安装了JAVA开发虚拟机JDK,JAVA开发环境Eclipse。又一步一步指导我们完成Eclipse与Android开发环境的对接,与一些编程前准备。由于Eclipse是一款补充型软件,你可以编写插件程序,安装以补充Eclipse的相应功能。欲以JAVA语言开发Android应用程序,就必须安装其开发插件。Android开发插件简称为ADT,可以从网上下载。而后,老师又演示了,Android应用程序的创建与集成,创建一个Android程序的操作等。

Android应用程序虚拟机测试:在了解了以上内容后,老师又亲自给我们演示了坦克大战游戏程序的虚拟机测试,虽然过程有点卡,我们还是看的十分兴趣。

遗憾的是:虽然这节课内容丰富,操作内容吸引了我,可惜的是,每当我要解压压缩包时,电脑就死机了,死了这台,移到旁边解压,又死机,使得本节操作全部失败告终。唉!

三、商务礼仪课:

课前点名:2点半,女老师准时开口与大家寒暄,大家都见过。点名开始,11人迟到,老师说:企业员工代表的是企业的整体形象。举个例子,今天11人迟到了,老师不会说都是谁谁谁在她课上迟到了,而会说某某专业的某某班有11人在她课上迟到了。这样,个人就影响整个集体,因此良好的个人形象十分重要。

关于商务礼仪:老师说,商务礼仪真的很重要,内容真的好多好多,若要细讲,一年半载也讲不完,更别说是2个钟头了。所以我会以尽可能短的时间向大家介绍尽可能多的商务礼仪实用知识,让大家都能在以后的求职中用到。

仪表仪态礼仪(以下是我的笔记):1、在仪表方面,头发清洁,修饰得体,发型结合自身条件,身份和工作性质。每天修面剃须,表情自然从容,目光专注、稳重、柔和。手部清洁,不留长指甲。2、着装,正装多为西装。西装务求整洁、笔挺、套装。内单色衬衫,打领带,穿深色皮鞋。整体洁净,领带搭配衬衫西装,整体少于三色。衬衫伸出袖口少许,裤管略高鞋跟,穿袜不选白。3、站姿,挺值、舒展,手臂自然下垂,两脚并肩宽,手不插口袋,不叉胸前。4、坐姿,入座时轻而缓,椅面只坐三分二,双腿微分,双手自然放置膝盖上。5、走姿,抬头,挺胸,收腹,前倾,上体正直,双肩放松,两臂自然摆动,脚步轻而稳,目光专注。

实践环节1:老师让我们分组实践。实践内容为:检查对方仪容,着装,站姿,坐姿,走姿等方式。实践中,我感慨颇多,商场如战场,禁得住磨练的才能在战场上获胜。我只能是小小遵从,做得并不好,不过我会努力修正的,尽量达成职场精英。

职场交际礼仪(以下是部分笔记):1、十忌十必(网上查看);2、与客同坐轿车,何位为大;3、会议室开会,座位安排;4、请客吃放,何位大,何位小;5、递送名片或互相交换名片,正确姿势;6、见面问候握手方式;7、工作中各种称呼,需体现尊重;8、为他人作介绍时应遵循的规则;8、办公室同事手机与座机的区别对待……

实践环节2:老师找了几位迟到的同学上台为大家演示收发名片的正确姿势,看着他们的表演,我只想说:职场难呆,规矩好多。

结束本课:4点30分整,老师宣告结束,大家起身离开。

通过这一周的实习,我真的学习到了,许许多多的知识,只是许多东西只能是藏在心中,让自己在以后的学习生活中慢慢通过行动表现出来。它不是你想表达,想表达就能表达,藏在心中,慢慢发掘才是真道理。

大学生参观企业心得感悟:

伴着炎炎夏日的脚步,暑假来到了!然而我并没有为此而放松下来,反而更加激动与欣喜。因为禅城台商联谊会将在7月15日举办“第一届子女参观企业活动”!作为暑假里的第一个社会实践活动,我对此充满了无限好奇、期待。

终于在这天早上7:30,我们到了慧能职校集合,便开始了一天的参观行程。

首先我们在慧能职校的多功能室里进行了许多培训游戏,这些游戏让我们懂得了凝聚力对于一个团队的重要性。同时,徐校长向我们强调了“要做大树,而不要做小草”的观念。想要成为一个团结优秀的集体,“大树”就要起着重要的领导作用,当然我们还要用真诚去面对集体中的每一个人,而不是斤斤计较,所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”彼此之间还要互相帮助,共同分享微笑与泪水,这样才是一个团结的集体。

接着,我们便乘着车,来到了丰富汽配有限公司。

进入丰富汽配有限公司后,在工厂总经理的引导下,我们来到了工厂的培训室,由工厂的余总亲自给我们讲解了一些汽车的结构以及部分零件的作用。虽然讲得很专业,但好奇的我听完后还是觉得一头雾水。

到了吃午饭的时间,工作人员让我们排好了队伍,带领我们来到了餐厅吃午饭。午饭过后,工作人员带着我们去参观工厂。之前余伯伯就开玩笑地跟我们说,做这一行的都称为“黑手”。然而一进入工厂。令我惊奇的是,这些工人们的制服全都是纯白色的,在工作过程中丝毫没有沾染到一丝灰尘。之后我们看到了一些汽车的排气管零件,还看到了许多千奇百怪的汽车零件,还有许许多多的大型机器……我们是按照生产线的流程来参观的。这些生产好的零件全都摆放得整整齐齐,还清楚地将个别次品分类——可修复与不可修复的。带领我们参观的叔叔向我们讲解道,在这里每一个零件的完成都需要通过复杂的工序,事后还要有精密的检查,确保做到万无一失。

到了下午2:00,我们离开了丰富汽配有限公司,来到了华国光学器材有限公司。华国主要生产“镜片”。华国的主管先向我们讲解关于工厂的介绍、经营理念以及人才观,再去参观生产车间。“以人为本,以事业贡献社会”是最重要经营理念之一。还有“永绩经营,共生共荣,强化公司体制,致致力员工照顾”特别强调了“致力员工照顾”,将员工利益看作是企业利益的基础,保证员工的利益与安全,这样才会让员工更有归属感与集体荣誉感。在参观工厂的同时,随处可见在走道上张贴着公司的经营理念,——“以人为本,真诚相待”员工们做到真诚相待正是企业经营、发展的关键。还有些提醒员工保持良好工作心态的标语,比如“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”看来正是这些细微的标语让员工更热情、愉快地工作。(心得体会 )让我印象深刻的还有一点是华国的育人观——埋头苦干,也要抬头看看。我想:对啊,工人们埋头苦干固然好,但他们也不应满足于现状,应该要在空余时间及时充实自己。在参观的时候,我们经过了一间“阅览室”,里面摆放了数不胜数的图书,还有些闲暇的工人在这里安静地看书。看来这些“埋头苦干”后的工人想要在这里能“博览群书”,就是为了要“抬头看看”吧。

仔细一想,其实在学校的学习正像是这些工厂经营的缩影。学习,我们也要像工厂里生产零件一样分清顺序,整理好学习步骤,做到有条不紊,这样一来就会事半功倍。学习的过程是复杂的,有时也会感到乏味,但我们也要记得“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”,保持良好的学习心态是很重要的。当然还要避免产生错误,就像生产汽车零件一样,即使前几道工序都几乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一点差错,也只能被归为“次品”。然而出了错误并不可怕——在华国参观时,有一个工作室的工人们专为有瑕疵的镜片做修补,有位员工为我们讲解说,这些在镜片上的瑕疵可以通过机器磨掉,但如果瑕疵过大,在修补的同时会破坏镜片的规格,那“次品”也只能变成“废品”了。所以在学习上的错误,我们必须及时改正,而决不能让错误深化后才想到要亡羊补牢,这样即使想要修补,也会像那镜片一样,破坏了原有良好的基础,甚至带来意料之外的更大损失。

通过这次的参观企业活动,我了解到:虽然工厂与我们的学校相差甚远,但在参观过程中,只要我们细细品读,这些看似与学习毫无相关的知识——大到经营理念,管理理念;小到各个生产线,生产步骤等等,将其运用到学习方法上,都能使我们受益匪浅!

精选用户撰写心得31人觉得有帮助

写心得感悟,得看具体的情况。如果去企业参观,那肯定得先有个大致的规划,不然去了就跟没头苍蝇似的。参观前最好能了解下企业的基本情况,像是它的历史、主营产品什么的。要是什么都不懂,去了也听不明白人家讲什么。到了现场,得带上个小本子,记点重要的,像他们怎么运作的,员工的工作状态之类的。记的时候不用太详细,关键是要抓住重点。

参观过程中,多跟工作人员交流也是个好办法。问一些开放性的问题,比如说企业为什么会选择这样的发展路径,或者他们觉得未来会有哪些挑战。这些问题听起来正式,但实际上能让对方敞开心扉聊。当然了,交流的时候要注意礼貌,别给人家添麻烦。还有,拍照是可以的,但得提前问问人家是否允许,有些地方可能涉及保密什么的。

回来之后,就得整理一下自己的笔记了。把参观时看到的、听到的都过一遍脑子,想想哪些对自己有用。有些人喜欢马上写,有些人则喜欢放几天再写,这个因人而异。写的时候,不一定非要从头到尾都写得很正式,可以先随便写写,想到什么写什么。比如某个瞬间让你印象深刻,那就详细描述下当时的情景,还有自己的感受。不过写的时候,得注意逻辑顺序,不然读者看着会晕。

其实写心得这事,最重要的是真实。不用刻意追求华丽的辞藻,只要把自己的想法表达清楚就行。有时候写多了,会发现自己慢慢形成了独特的视角,这样就挺好。当然,也不是说每个细节都要写进去,挑几个最让自己触动的地方就好。要是觉得自己写得不够好也没关系,多写几次就会进步。

写的时候,也可能遇到卡壳的情况,这很正常。这时候不妨换个环境试试,或者找些相关的资料看看。有时候灵感就在不经意间冒出来。另外,写完后最好能自己通读一遍,看看有没有明显的不通顺或者错别字什么的。要是时间充裕的话,隔一天再看一遍效果会更好。

【第6篇】外出参观企业心得体会例文怎么写3800字

外出参观企业心得体会例文1

6月28日中午,跟随者“青年马克思主义者培养工程”大学生骨干培训班学习参观了哈药集团xx制药厂,在xx制药厂员工的带领下我们接连参观了xx制药厂接待中心、员工食堂、物流车间、制药生产车间、冻干车间。这次实践活动对我来说有着更大的现实意义,因为我是学包装工程的,尤其是物流车间和冻干车间,它让我对自己的就业前景充满了信心,也让我提前了解了一个优秀的企业和想要成为一个优秀企业中优秀的一员所具备的素质与要求。

在接待中心大家仔细听了工作人员对xx的介绍:xx制药的前身是国有企业哈尔滨制药三厂,始建于1950年,最初以生产肌肉和静脉水针剂为主,是黑龙江省最早的专业化生产水针剂和国内最早引进国外水针剂一连机生产设备的企业。历经几十年药品生产经营的磨练,公司已从单一品种剂型,发展成为多品种、多剂型、医药原料和制剂并重的综合性的制药企业。主要生产经营注射剂、口服液、片剂、胶囊剂、颗粒剂、冻干粉针剂等20多个剂型、300多个规格品种,形成了丰富的产品阵容。拥有亿元以上的品种四个,千万元以上的品种十二个。主导产品包括葡萄糖酸钙(otc药品)、葡萄糖酸锌(保健品)、双黄连口服液(otc药品)、司乐平(处方药品)等。____年投资近亿元组建了开放型的具有国际水准的研发平台。____年2月25日,“xx”品牌被国家工商总局认定为“中国驰名商标”。____年12月13日,经北京资产评估公司权威认定,xx品牌价值为40.03亿元人民币。____年9月正式更名为哈药集团xx制药股份有限公司。目前公司主业清晰,资产质量优良,基本完成了普药生产基地、中药生产基地、保健品生产基地、儿童药生产基地、原料药生产基地的产业布局,并将陆续结束投入期,进入成长期,成为公司未来发展的坚实基础和重要的经济增长点。截止____年5月,xx制药已发展成拥有30个参股和控股子公司的大型集团式医药类上市公司,具备了利用资本市场功能整合其他药业资源的条件和基础,为进一步做大做强提供了新的保障。目前,xx制药投入大量资金进行新产品研发,集中各方面的资源优势,形成了“生产一代,储备一代,研制一代”的产品开发模式,后续发展势头强劲。

在员工食堂我们看到了很人性化的一面:每日提供不同的营养食谱,食堂环境干净整洁,桌椅摆放井然有序,真正体现了细节决定成败这一观点。物流中心的口号是:以现代物流服务,为客户创造价值。工作人员介绍说xx的物流设备是世界最先进的,由日本株式会社,冈村制作所生产的。程序化控制的产品分类、装卸工作,网络化的库存查询系统,既方便了生产计划又节省了人力。生产车间中自动化的流水线代替了繁重的体力劳动,机器的轰鸣中产品顺利通过每道工序在这里真正看到了一个优秀企业如何储备与输出产品,车间中工作着诸多优秀的、认真的员工,同时为了节约能源,许多高科技设备采用感应原理,在无产品输入与输出时为工作暂停状态,真可谓先进啊!进入冻干车间前我们每个人都穿戴好隔离服和鞋套,以防带入细菌。在冻干车间中,工作人员穿着隔离服在密闭的车间井然有序的工作,采取多道检验流程,他们分工明确,密切配合,在工作中有条不紊、精益求精,以确保药品的质量与病人食用后的健康。以上种种,高效、环保、节能的现代化生产设施给参观者留下了深刻的印象。可以这么说,在xx制药厂,我看到了我们国家的发展,这极大地增强了我的民族自豪感,那里的生产模式和生产环境绝对达到了国际先进水平,更难能可贵的是,在当今世界炒得很热的人性化、环保、自动化、在xx都体现出来了,xx就是我们国家的企业发展的方向。

本次在xx参观学习真正体会到了“堂堂正正做好人,规规矩矩制好药”这句口号的真谛。xx制药厂企业技术和管理的现代化、环保的生态化、企业文化的人文化给我们留下了深刻的印象。xx制药直观的展现了它们的企业现代化管理流程与浓郁的企业文化气息,为我们提供了一个良好的实践机会,将科研中得出的理论知识与企业的具体实践活动结合起来,使我们感到受益匪浅。作为当代大学生我们要好好学习xx人,在学习工作中精益求精。

外出参观企业心得体会例文2

上学期很有幸在老师的带领下去参观了的制药集团—xx药业,感觉很有收获,以下,是我一些实践心得体会:

一、要将课本知识与实际相结合

这次在讲解员的带领下,我们参观了xx集团的整体布局图,看到了他的绿化设计,以及生产车间,洁净车间整体分布情况。形成一体化管理,充分考虑到了厂址选择以及产房的特殊要求。创建于1986年的成都xx集团,是由科技实业家薛永新先生带领xx人胼手胝足、励精图治发展起来的集科研、生产、贸易为一体的高科技跨国集团企业。主要产品有胆舒片、藏茵陈颗粒、小儿咳喘灵颗粒、芪苓益气片、丹萸片、六味地黄胶囊、丹芎通脉颗粒、洁尔阴泡腾片等,里面也有好多展示药品。

这次参观的感触就是课本知识与实践同样重要!我们从事实际生产时,很多厂房的修建,设备的摆放与选择等都要依据课本知识来实行指导,课本上的知识点就是一些基础和依据,而真正在实际操作上,更要结合实际情况而定。书本上的东西在现实中都立体化了,若单靠在书本上学习会比较抽象无味,但若与实践相联系的话,就会比较生动了,如这次参观车间时看到了一些提取设备还有中药炮制设备,这些设备若只看书上平面图,会很难以去想象他是如何工作的,但这次亲眼看到整个工作流程后,才豁然开朗,在现实中这些设备因为需要考虑的因素很多而更加的复杂,但主要结构还是依照数书中来的,所以,实际生产的理论基础来源于课本但又高于课本,这就更加要求我们在以后的学习中要理论知识与实践紧密结合,不要忘记了学习知识的最终目的是要指导实践的初衷!

二、勇于创新精神

这次参观后发现一个企业能够在竞争日烈的市场上不断壮大,除了雄厚的是实力外,最重要的是企业要不断创新,不要停止不前,要不断创造开发新的东西,特别是像药物方面,本来就存在很大开发空间,所以,一个公司在新药研发上是很看重的,另外,考虑到我国国情和社会,管理也是一门很深的学问。制药厂要管理得好也是要花很大心思的。无论是要考虑怎样调动员工积极性,还是怎样节省投资力度方面,都需要深思熟虑。这次印象比较深刻的就是讲解员给我们介绍了公司里面还有很多丰富的娱乐设施,这是出乎我意料的,这都体现了现今社会上对工人们的人文关怀,展现了社会生产上的人性化管理,所以,除了本专业必须学得很好外,其他关于管理方面的知识也应该有所涉足,这样以后才能在制药方面有所突出成果!

三、现代消费观的思考

是药三分毒,现代人们生活水平日渐提高,人们普遍追求天然含化学物品较少的药物,所以,xx作为以中药提取为主的制药集团,在市场上很受亲睐,这让我想到,我们在研发每一种药品是首先要想到他的实用性与安全性,尽努力去迎合现代人们的消费倾向!这样,我们才能为公司创造更大价值,也能真正造福社会!

总之,这次参观感觉受益匪浅,真正的感受到了一个正规制药厂的宏大产业与生产规模!让我对未来的职业生涯有了更多的认识与美好的憧憬,也让我认识到制药这个与其他产品生产的不同之处,并且深刻体会到了实践的重要性!我迫切的感觉到竞争激烈的社会,需要的更多是多型性人才,所以我们要在大学期间不断完善自己,做个全能型人才

外出参观企业心得体会例文3

20xx年7月4日上午,09级本科生老师乘坐校车去了中山市xxx产业基地,分组参观了中山市xxx医药科技有限公司及xx医药股份有限公司。

我们小组学习参观的第一站是致力于手性技术的开发和应用的xxx医药科技有限公司,公司领导热情的接待了我们,然后带领我们参观了化验室、展览厅、tpu合成车间、放大车间等,期间耐心给我们讲解它们的主要功能,并且细致独到的回答了同学的问题和疑惑,加深了我们对药品生产过程的理解和认识。

之后参观了北京xx医药股份有限公司,在展览大厅,公司领导详细的为我们介绍了公司的氯雷他定、消化胶囊等知名产品,言语中传达出星昊科技秉承务实的研发理念。随后,公司接待人员重点介绍了液氮冷冻干燥技术,该公司是国内首家采用这种干燥方法,该法比其他干燥法更加节能高效环保,这充分体现了星昊科技以高端科学技术为主导的现代企业战略经营理念。最后,大家在生物谷展览厅中作了最后的药厂先进产品参观和学习,然后一起和领导共进午餐。

通过积极参与学院组织的药厂参观学习,我收获了很深刻思考感受心得!首先,这是我第一次深入与专业相关的制药企业,感受企业文化,深刻的了解了国内制药厂的发展现状,熟悉了药品的研发、生产、流通过程等基本环节。其次,听了解说员对健康基地内医药企业的分布的讲解,我了解到从土地的廉价供应,到健康基地的配套基础设施的建设,再到企业的成立,政府都给予了大力的支持。这说明了目前政府对制药行业的不懈支持,更是激发了我以后从事医药行业的兴趣与信心!另外,国内目前生产和销售的多是药物制剂如针剂、粉剂、冻干剂,中成药、饮片、仿制药等,缺乏创新,严格按照经典药物化学途径(靶点的识别和选择;靶标的优化;先导化合物的发现;先导化合物的优化)开发的新药数量几乎没有,仅仅依靠仿制国外专利到期的畅销药作为企业创新的活力。并且我观察到,国内新药的研发严重依赖国外药学教授,国内的药学人才尤其是高端药学人才还是非常稀缺的。最后,通过这次药厂参观实践活动,不仅开阔了自己的视野,对国内制药行业有了更深的认识,最重要是对于自己以后的在药学专业方面努力提高发展的方向,有了更加清晰明确的认识!

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出去看看外面的世界,尤其是去别的公司看看,这事挺有意思的。上次我去一家做电子产品的公司参观,心里头特别激动。这家公司的厂房看起来干净又整齐,跟我们那边乱糟糟的样子完全不一样。他们的生产线也特别现代化,感觉就像电影里的高科技工厂一样。

进到里面,那些机器运转的声音让我有点紧张,但也觉得很新鲜。他们有个专门的技术员给我们讲解设备的工作原理,讲得特别细致。我听得挺认真,但有时候脑子转得没那么快,有些专业名词就有点懵。不过后来慢慢也就明白了,关键是要多问几个为什么,不然老是糊里糊涂的。

还有个地方让我印象深刻,就是他们的员工培训室。墙上贴满了各种流程图和注意事项,我觉得这种做法很实用。平时我们公司也有培训,但总觉得效果一般。要是能像他们那样,把该注意的事情都写得明明白白,估计大家学起来会轻松很多。不过,说真的,有时候觉得写这些东西挺麻烦的,可能就是因为懒得动脑筋吧。

参观的时候,我还注意到他们的办公室设计得很人性化。工位之间的间隔不大,但每个区域都有自己的功能区,比如休息的地方、讨论的地方,还有专门用来放松的小角落。相比之下,我们的办公环境就显得单调了点。其实,我觉得一个好的工作环境对提高效率很有帮助,只是有时候领导们可能不太重视这个方面。

回来之后,我就开始琢磨怎么把这些学到的东西用到自己公司里。比如,我们可以试着改善一下生产线的操作流程,或者改进一下员工培训的方式。不过,这事也不是一下子就能搞定的,得慢慢来。毕竟,改变一个习惯可不是那么容易的事。

其实,每次出去学习都能收获不少东西。这次参观让我意识到,要想做好一件事,光靠理论还不够,实践也很重要。而且,跟同行交流也能学到很多书本上学不到的知识。不过,有时候也会遇到一些尴尬的情况,比如提问的时候说得太含糊,或者回答别人的问题时自己也不太确定。所以,以后还是要提前准备充分一点。

【第7篇】参观企业心得体会例文汇总怎么写450字

大学生的学习不能再如高中那样学习扎根在课堂,而是迈出校门,走向社会,体验大学生校外社会实践生活。

如愿以偿,12月6日下午,随本部怀着一份激动而喜悦的心情向xxx进发了。

进入xxx,厂房林立,被各种挂牌的企业大楼所吸引。此刻,感觉离社会,离企业更近了些。

xxx企业方代表热情的接待了我们,相关人员为我们导引,热情解说各种成型的产品,有些还加以演示,我们听得津津有味,也热情参与其中,为现代科技所震撼。其次,是走进生产车间,宽敞的厂房,林立的高大的机器生产设备,还有各种正在正在流水线上工作着的机器,在解说员的解说下,我们学到很多课堂上学不到的知识,更重要的是我们我们走进了车间,走进了产品加工生产的一线。看到了各种运作的机器设备、穿着一色调工作服的工人、看到了产品的生产流水线、看到了不同部门,不同的在岗工人,形形色色的工作人员。从中认识到:一定要学好专业知识,掌握一定的专业技术,培养参与动手实践的能力,为自己几年后的就业开始做铺垫。树立起大学生应有的危机意识,使自己在以后的竞争就业中稳操胜券!

精选用户撰写心得76人觉得有帮助

写参观企业的体会,得先把这次经历过的事捋清楚。那次去工厂参观,一进门就看见机器轰隆作响,工人们都在忙碌着。当时我就想,这和书本上的理论完全不同,这里头学问大着呢。我注意到车间里的工人师傅动作特别熟练,他们好像跟那些设备已经融为一体了。要是光看书的话,根本不知道生产线上每个环节的重要性。

参观的时候,带队的经理给我们讲解了不少东西。他提到产品质量把控是个关键点,要是某个零件不合格,整条生产线都可能受影响。听他说完,我开始留意到车间里的质检员,他们时不时停下来检查产品,那认真劲儿让我印象深刻。其实呀,平时看新闻说质量很重要,可没亲眼见到还真不容易理解。我觉得以后写体会的时候,就得把这种细节写进去,不然别人看了也不明白为什么重要。

那天还遇到个有收获的事。有个老工人正在调试一台机器,他手把手教一个新来的小伙子。看着那小伙子满头大汗的样子,我就琢磨,技术学起来确实不容易。后来想想,要是写体会,最好能加上自己的感受,这样才真实。就像我当时心里想的那样,如果只写表面的东西,别人读了也提不起兴趣。

写体会的时候,我发现有些话不用说得太直白。比如说那天看到车间里的安全标语,我就没专门提出来,只是在心里记住了。现在想来,其实这些细节也能体现企业文化。要是写的时候刻意强调,反而显得生硬。所以,写的时候要把心里的真实想法写出来,别老想着该怎么表达才好。

还有就是,写体会的时候别太追求完美。那天我在笔记本上随便记了几笔,后来整理的时候才发现漏掉了不少重要的事。其实有时候写得太工整反而会把自己真实的感受给丢了。比如那天听到的那个故事,要是当时没记下来,现在就忘得差不多了。所以写的时候随性一点,想到什么写什么,回头再慢慢整理就行。

记得那天参观结束的时候,厂长给我们讲了些企业发展规划。他提到技术创新是未来发展的方向,还说了不少专业术语。我当时听得挺认真,可回家后翻笔记才发现好多地方没弄明白。后来我意识到,写体会的时候可以多问问别人,或者自己再去查资料补充一下。不然写出来的内容空洞得很,没多少说服力。

其实写体会也没那么难,关键是把自己的经历和感悟结合起来。那天参观完之后,我脑子里装了好多东西,可真要下笔的时候却不知道从哪儿说起。后来我想明白了,写的时候可以先挑印象最深的几件事写,然后再慢慢扩充。就像那天看到的那些机器,刚开始觉得复杂得不得了,后来慢慢了解了原理,就觉得不过如此。

写体会的时候,千万别怕写得不好。那天我写完之后反复修改了好几次,有时候改着改着又觉得之前的版本更好。其实写体会就是一个不断调整的过程,只要能把事情说清楚,把心里的感受表达出来就行。而且呀,写的时候最好能结合自己的实际情况,这样写出来的东西才有价值。

【第8篇】企业参观学习心得体会怎么写2600字

企业参观学习心得体会

一、信息化应用实现了智能化生产

在与总公司邻接的几个制作所里,通过企业内部互联网将技术、营销、生产、管理等各部门结合起来,实现了了各个部门之间的信息共享,通过加工机发出的运行状态、进展状况等数据,都实现了实时的生产管理,此状态信息除文字信息外,还同时采用了绘画、表格、照片、图像等不同形式的媒体,传递给相关的管理、操作人员;同时在日本所有使用马扎克设备的客户都设有终端维护系统,对一些常见故障直接在马扎克公司内远程指导解决,实现了零时差维护。

二、企业唯有创新才能做强

“创新改变企业命运”已经溶进了我们全体牧羊人的血液,日本mazak公司一直坚持将“创新”做为一项全面追求企业效率极限的改善活动。日本是目前世界上人力成本最贵的经济体,为了获取产品竞争的优势,日本制造企业都面临一个严峻的挑战,那就是如何在微利时代生存和发展。是致力于不断的“创新”活动,创新溶入了企业活动的每一个细节,从而改变了日本过去(20世纪七八十年代前):生产成本或管理费用过高,赢利能力不强;生产过程控制不好,产品质量不高;生产计划及物料管理不善,造成产品积压或库存过高,占用资金多;生产现场管理水平不高,有脏乱不堪现象,影响生产效率和企业形象;员工积极性不高,企业活力不够;劳动生产率或设备效率不高,事故、工伤、故障、浪费多的被动局面。

三、产品设计注重人机合,主要表现在其一,注重人性化开发,对来自用户的需求,极敏捷的反馈到设计中去,并通过设备加以实现。如能将从原材料到完成品为止的所有加工工序集约到一台机器上完成,体现加工质量的高效化、高质化;其二,设计中采用成组技术、模块化技术,系列化的产品重视零部件标准化、通用化,尽可能的选用标准件和通用件。既有利于发展产品品种,满足产品系列化的需要,又能合理地缩减零部件的种类,扩大同类零部件的产量,为组织成批生产或大量生产提供条件。

四、柔性生产线布置确保生产过程的连续性和生产过程的平行性

mazak每个分厂的大厅里都有本工厂的生产区域平面图,直观反映了整个工厂合理的布置,各个生产单位(车间、工段、班组、单元)和仓库相互之间运转都是最优布置,没有迂回和往返运输;其次,合理的安排工序,使上下工序紧密衔接,减少各种停留时间,没有或者很少有不必要的停顿与等待;再次,重视生产母机、生产线的自动化、机械化配置,在总公司大口制作所、山崎马扎克精工所都有720小时无人生产区,整个生产线上下件、运输完全由工程小车实现,杜绝了因人为因素造成的效率和品质的问题。同时马扎克非常注重对员工进行多技能的培养,通过自测及外部考核产生不同级别的技能士。因为通过长期多技能工培养战略的实施,实现生产过程的平行性,大大缩短产品的生产周期。例如,客户共需要十台各种型号的颗粒机,要求在一周内交货(单台颗粒机的生产周期是7个工作日),显然这是一个与时间赛跑的一周。如果按照常规的“顺序生产方式”一台台的生产,就无法接受这个订单;如果按照“平行生产方式”十台分别有十个人同时进行生产,就可以实现一周内交货。当然,前提是要有十个多技能工储备着,一旦出现这种短交期的订单时,十个人可以同时独立作业。

五、“开放式”管理

“开放式”管理:将公司绩效的全部信息通过看板的方式目视给每个员工,激发员工的创造性和体现工作成就感,调动员工参与自主管理活动的积极性,人人参与公司管理与自我管理,在每个生产车间里都有员工的近三个月的个人目标,包括任务目标、技能提升、质量提升等方面,让员工们履行职责而不再需要领导控制与监督他们工作,千金重担众人挑,人人头上有指标。

六、重视班组长在生产管理中的地位

车间的班组长是公司与生产员工的主要沟通桥梁。公司班组长的管理好坏,将直接影响公司产品的生产进度和产品质量。

班组是企业组织生产经营活动的基本单位,是企业最基层的生产管理组织。企业的所有生产活动都在班组中进行,所以班组工作的好坏直接关系着企业经营的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。班组就像人体上的一个个细胞,只有人体的所有细胞全都健康,人的身体才有可能健康,才能充满了旺盛的活力和生命力。

一个班组中的领导者就是班组长,班组长是公司生产管理的直接指挥和组织者,也是企业中最基层的负责人,属于兵头将尾。班组管理是指为完成班组生产任务而必须做好的各项管理活动,即充分发挥全班组人员的主观能动性生产积极性,团结协作,合理地组织人力、物力,充分地利用各方面信息,使班组生产均衡有效地进行、产生“1 1>2”的效应,最终做到按质、按量、如期、安全地完成上级下达的各项生产计划指标。

七、员工职业素养高,产品质量实行追溯制

日本mazak公司的员工对产品过程控制严谨到极致,就是一颗颗小螺钉、一根电器接线都标上了操作者的颜色代号,任何一个细节都实现了可追溯。这样的操作员工的责任心不提高都不可能。

一个制造型企业要在竞争中立于不败之地,靠的是优良的产品质量。如果说水是生命之源,那么质量又何尝不是企业的生命呢。只有以生产的过程为重点,提高质量,降低消耗,生产出质量过硬的产品,才能令客户满意,实现为客户创造价值的夙愿,从而扬名世界。

八、产品管理实现“一机一档”

无论是马扎克还是hakook公司,他们对设备都建立了极细的档案管理,根据设备档案可追溯到客户使用设备的原始出厂检测记录,维修事项记录,设备厂家技术升级改良记录,每项记录都非常完备,这极大的方便公司对客户使用的设备的状况进行跟踪回访、售后维修等。

九、现场“5s”管理到位,所有工件不落地

mazak工厂地面的洁净让人惊叹,加贸工厂的地面是纯白色环氧脂油漆,洁净无尘。每个工厂里无论何种零件都未见落地,小件有专用托盘、转运车,大件有转运架盛放或有防护垫与地面隔离,现场拜访横平竖直,布置井然有序,单位面积实现产值最大化。

通过观摩学习,感触很深,联系到我们目前所做的工作,我认为创新精神、责任心是我们进行工作、学习的重要组成部分。日本国人的那种创新精神、创新勇气和责任感正是我们应学习的。在今后工作过程中,要勇于打破、摈弃以前惯性思维的束缚,吸收、借鉴别人的好方法,好经验,脚踏实地做好每一天,每一件细小的工作,善于总结经验,探索能有效提高工作效率的新方法,提高自己的工作质量,做一个创新型的人才。

企业参观学习心得体会,尽在。

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企业参观学习是一种很好的提升自我的方式,尤其是对于刚入行的人来说,能从别人的实践中找到自己的不足。写心得体会的时候,我觉得最重要的是把自己真实的想法表达出来,而不是一味地抄别人的格式。

刚开始,我总想着要写得特别正式,结果写着写着就把自己绕进去了。后来慢慢摸索出来,其实只要抓住几个点就行。比如,先想一想这次参观最让你印象深刻的细节是什么,是他们的管理模式还是技术流程?把这些记下来,然后用自己的话描述一下为什么觉得好。记得那次去一家工厂参观,他们车间的整洁程度让我印象深刻。当时我就在想,我们平时工作环境也没那么差,但总觉得没他们那样井然有序。于是就在笔记里写了这段,后来整理成文字的时候,还特意加上了对比,这样显得更有说服力。

还有就是,参观的时候一定要多问。有些东西表面上看不出来,但工作人员可能愿意告诉你一些内部的小窍门。有一次听一位老师傅讲他们设备维护的经验,感觉特别实用。回去后就把这些记录下来,结合自己的理解写进心得里。不过有时候记笔记太着急,会漏掉一些关键点,这时候就得靠脑子回忆了,所以建议大家带着个小本子,随时记录重要信息。

写心得的时候也别忘了提一下自己的感悟。比如这次参观让我意识到团队协作的重要性,或者学到了处理突发状况的方法。这些都是很宝贵的经验。不过有时候写着写着就跑题了,比如本来是想说这次参观学到的东西,结果扯到别的事情上去,回头一看才发现偏题了。这种情况就需要重新梳理思路,把重点拉回来。

书写注意事项:

我觉得写心得的时候语言不用太花哨,朴实一点反而更容易打动人。比如用一些日常用语,这样能让读者觉得你是在分享经历,而不是在背诵报告。当然,也不能完全口语化,毕竟这是正式场合要用的文字。所以得掌握个度,既不能太死板,也不能太随意。

参观企业心得体会例文优秀篇怎么写(精选8篇)

参观企业是一种很好的学习机会,通过这样的活动能学到不少东西。我第一次去参观一家制造型企业的时候,心里特别紧张,担心自己听不懂专业术语。其实也没那么可怕,只要提前做点功课就好。那天到了工厂后,工作人员带我们参观了生产线,还详细介绍了产品的制作流程。刚开始有些术语
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